Discuter ou non de salaire avec les collègues

, par Louise Proulx.

Sujet délicat s’il en est, jaser salaire avec les collègues ne garantit pas l’absence de conflits et de frustrations. Parler ou se taire, là est la question!

Ça vous travaille, c’est plus fort que vous, vous aimeriez vraiment savoir combien gagnent vos collègues pour vous donner un point de comparaison. Dans un article paru récemment, We assist you a indiqué quels sont les bons et les moins moments pour parler salaire avec son équipe de travail.

Vous pouvez en parler si…

Un emploi pour vous?

  • il s’agit d’une discussion personnelle et confidentiel et que vous vous ouvrez tous les deux au dévoilement de chiffres.  
  • vous êtes en début de carrière et que vous discutez entre jeunes étant tous un peu dans la même position, c’est-à-dire que vous travaillez de nombreuses heures pour un salaire très ordinaire.
  • vous discuter avec un employé travaillant dans une entreprise concurrente.
  • c’est pour savoir si on vous paye convenablement. À ce moment, vous feriez mieux de discuter avec une personne exerçant à peu près la même fonction que vous mais dans une autre entreprise. Vous serez plus en mesure d’avoir des infos pertinentes qui ne susciteront pas la jalousie.

Vous devriez éviter d’en parler si…

Certains employeurs fixent les salaires de façon plutôt arbitraire ou selon des facteurs tels que le nombre d’années d’expérience ou en fonction de la difficulté qu’ils ont eu à dénicher la perle rare, etc. Cela rend la discussion autour de la rémunération assez délicate, voire tabou parce qu’elle peut engendrer des tensions.

En effet, votre collègue pourrait crier à l’injustice et vous faire la gueule si elle apprend que vous gagnez plus qu’elle.

De la même façon, vous pourriez aussi éprouver de la jalousie si vous apprenez que vous gagnez moins que les autres. Avant de vous laisser envahir par des sentiments négatifs, parlez-en à votre supérieur et demandez-lui les raisons qui justifient cet écart salarial. Vous saurez ainsi s’il serait une bonne idée de demander une augmentation prochainement.



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