Secrétaire administratif(ve)

Montréal

Offre publiée le 2024-05-24

Montreal municipal housing bureau

Information générale sur le poste Secrétaire administratif(ve) Être secrétaire chez nous, c'est de faire partie d'une organisation avec une mission sociale où il est possible de bâtir une carrière?

Vous êtes rigoureux et vous vous démarquez par votre sens de l'organisation et de la planification? Vous aimez relever les défis?

L'Office municipal d'habitation de Montréal (OMHM) est à la recherche de vos talents! QUI SOMMES-NOUS? Présent dans le paysage montréalais depuis plus de 50 ans, l'OMHM est un organisme public de plus de 900 employés qui gère le plus grand parc immobilier de logements HLM et abordables, ainsi qu'un réseau de 11 résidences ENHARMONIE.

Travailler pour l'OMHM, c'est grandir dans un climat de travail sain qui place l'humain au coeur des décisions. C'est aussi mettre votre expertise à profit pour améliorer les conditions de vie de plus de 55 000 personnes à faible revenu.

Nous offrons des avantages sociaux des plus concurrentiels : mobilité interne, télétravail, horaires variables, etc. Qui de mieux que vos futurs collègues pour vous parler de votre rôle parmi nous?

  • : / / www.omhm.qc.ca / fr / emplois / services-generaux. PLUS QU'UN EMPLOI, FAITES CARRIÈRE À L'OMHM! NOUS SOMMES : · Une organisation dans l'action qui encourage à faire les choses autrement;
  • Une organisation qui prône le travail d'équipe et les valeurs humaines. NOUS OFFRONS : · Possibilité de télétravail en mode hybride, selon la politique en vigueur;
  • Possibilité d'horaire flexible et comprimé (9 jours sur 10 et / ou 4 jours sur 5); · Environnement riche de diversité et d'inclusion;
  • Philosophie de conciliation travail-famille; · Programme d'assurances collectives adapté aux besoins individuels et familiaux;
  • Vacances et divers congés sociaux compétitifs; · Régime de retraite parmi les meilleurs sur le marché (prestation déterminée);
  • Programme de référencement; · Programme de gestion de carrière et de développement des compétences; · Programme de promotion de la santé et de mieux-être (énergie cardio, PAEF, semaine de mieux-être);
  • Du plaisir et des défis! NATURE DE L'EMPLOI Sous la supervision d'un directeur de Service, le rôle principal du titulaire consiste à alléger le travail de son ou ses supérieurs par la prise en charge et la résolution de problèmes.

Il participe à la coordination des activités et dossiers de l'unité administrative. Il assure également le support administratif et clérical de ce groupe et est appelé à exécuter les tâches et activités caractéristiques de secrétariat.

RESPONSABILITÉS Assiste son supérieur dans l'ensemble de ses fonctions. Traite la correspondance reçue, rédige et signe la correspondance d'ordre général, assemble la documentation nécessaire au personnel de l'unité pour le traitement des dossiers.

Participe à la coordination et au suivi des différents dossiers traités au sein de l'unité et suggère des méthodes de fonctionnement.

Assure le suivi et la compilation des relevés d'assiduité du personnel, complète ou prépare les formulaires relatifs aux vacances, maladie, demandes de remboursement ou autres documents relatifs à la gestion du personnel.

Exécute la réception, le filtrage et l'acheminement du courrier, des appels téléphoniques, des courriels et des visiteurs.

Fixe ou déplace les rendez-vous du supérieur selon les priorités, lui rappelle les dates de ses réunions et prépare la documentation requise, confirme sa présence à des réunions ou propose un remplaçant au besoin.

Fait des arrangements relatifs aux déplacements de son supérieur (transport, hébergement, avance de fonds, etc.). Recueille les données nécessaires à la préparation ou à la révision des réquisitions et budgets, et s'assure de la disponibilité des crédits;

procède à la vérification et au paiement de factures, à des transferts budgétaires et au suivi du budget dans le système financier.

Peut-être appelé à gérer une petite caisse pour le remboursement de factures internes. Procède aux commandes et à la gestion des fournitures de bureau.

Effectue le classement, le déclassement annuel et la gestion documentaire des documents de l'unité administrative. Assiste à des réunions, prend note des échanges et rédige des comptes rendus ou des procès-verbaux reflétant l'esprit des discussions et des décisions intervenues.

Assure la transmission d'informations relatives aux politiques, procédures, lois et règlements régissant les activités des unités administratives.

Rédige ou participe à la rédaction de recommandations pour la direction et le conseil d'administration. Effectue la révision finale des documents émis par le personnel de l'unité afin de s'assurer de la qualité de la présentation, de l'absence d'erreurs grammaticales, d'orthographe ou autre.

Assure, au besoin, la mise à jour de documents et renseignements dans l'Intranet et l'Internet. Assure, lorsque requis de le faire, l'exécution de toute autre activité connexe qu'il est raisonnablement en mesure d'accomplir.

Connaissances générales minimum requises : Excellente connaissance du français parlé et écrit. Connaissance fonctionnelle de l'anglais parlé et écrit.

Aptitudes à la communication et aux relations interpersonnelles. Sens de l'organisation et de la planification. Connaissances des divers logiciels et équipements bureautiques.

Vos qualifications : Diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques de bureau. Trois (3) années d'expérience pertinente à un poste de secrétariat.

Exemples d'équivalences généralement reconnues Salaire annuel : 47 819 $ à 56 254 $, selon l'expérience. *Poste temporaire d'une durée de 12 mois avec possibilité de permanence.

Lieu de travail : 400 boulevard Rosemont, Montréal, H2S 0A2 (métro Rosemont). POSTULEZ MAINTENANT! Si un travail d'impact et un rôle clé qui permet de faire une différence au quotidien vous intéresse, postulez avant le 29 mai 2024.

L'Office municipal d'habitation de Montréal encourage la diversité au sein de ses équipes et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap qui répondent aux exigences du poste à soumettre leur candidature.

Nous remercions toutes les personnes ayant soumis une candidature. Nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues.

L'usage du masculin dans le texte sert à alléger la lecture.

1 hour ago