Coordonnateur, Dotation en personnel de magasin

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Location: QC Saint-Jean-sur-Richelieu J3A 1V1 850 Rue Douglas Canada

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Coordonnateur, Dotation en personnel de magasin

Possibilités demploi dans la vente au détail en magasin

Permanent à temps plein

Québec 7224-St_jean-Sur-le Richelieu

Date limite pour postuler : 11/27/2020

Nom du rayon/service : Possibilités demploi dans la vente au détail en magasin

Description du poste :

Relevant du directeur des Ressources humaines en magasin (DRHM), le coordonnateur de la Dotation en personnel en magasin assume des fonctions ayant trait aux ressources humaines en magasin (dotation, formation et perfectionnement des associés, gestion et suivi des dossiers de la CSST ou de la CSPAAT [Ontario], établissement des horaires) et dautres fonctions administratives. Il consacre environ 60 % de son temps à létablissement des horaires et 40 % à lexécution de fonctions administratives relatives aux ressources humaines.

Responsabilités liées au poste :

Nous recherchons des associés qui peuvent mettre à profit leur côté orange de la manière suivante :

  • Passer en revue, avec le directeur de magasin (DM) et le DRHM, les prévisions de ventes et les horaires pour la période appropriée.
  • Planifier, entrer dans le système, produire et afficher les horaires hebdomadaires.
  • Veiller à ce que les disponibilités des associés répondent aux besoins minimaux selon l’activité et, lorsque ce nest pas le cas, travailler de concert avec le directeur adjoint de magasin (DAM) ou le chef de rayon pour y remédier.
  • Aider le DRHM dans létablissement du calendrier dévaluation trimestrielle du rendement des associés.
  • Coordonner et tenir à jour le calendrier des cours offerts chaque mois.
  • Consigner mensuellement, dans le système T2, la formation qui a été suivie.
  • Soumettre lhoraire au directeur de magasin pour approbation finale avant de lafficher, en soulignant les secteurs où le service à la clientèle nest pas parfaitement assuré.
  • Pourvoir les postes horaires selon le processus prévu, en ayant recours à KENEXA et à la présélection des candidats internes et externes.
  • Suivre le processus approprié pour la soumission des dossiers des candidats à BACKCHECK pour la vérification des antécédents.
  • Au besoin, aider le DRH dans la rédaction et la compilation des offres demploi.
  • Coordonner et distribuer les récompenses détat de service remises aux associés.
  • Aider léquipe de direction du magasin à appliquer la politique de la porte ouverte afin de favoriser des relations positives avec les associés.
  • Agir à titre dagent de liaison entre le DRHM et les associés qui expriment des préoccupations, et juger des situations où il faut faire appel au DM ou au DRHM.
  • Effectuer les tâches administratives et produire les rapports qui ont trait à la CSST ou de la CSPAAT (Ontario).
  • Entrer dans le système d’information des ressources humaines (SIRH) les renseignements sur les employés et leurs changements de situation, et effectuer des mises à jour dans le système AIMS.
  • Exécuter des tâches administratives, notamment le classement et la distribution de documents.
  • Coordonner le processus dintégration des nouveaux associés et y participer.
  • Coordonner le programme dorientation; établir lhoraire des nouveaux associés et des animateurs.

Expérience et connaissances requises :

L’associé ayant le genre d’orange que nous recherchons devra :

  • Satisfaire aux exigences minimales relatives à lancienneté et au code de rendement V2 (ou P3 dans lancien système).
  • Être disposé à travailler selon un horaire variable, incluant les soirs et les fins de semaine.
  • Connaître et respecter les politiques et les procédures de Home Depot.
  • Détenir un diplôme détudes postsecondaires en ressources humaines (un atout).
  • Posséder un an dexpérience en leadership (un atout).
  • Avoir des aptitudes exceptionnelles en matière de service à la clientèle.
  • Réussir toute formation exigée.

Attention! Très important!
Veuillez préciser dans votre lettre de présentation que vous avez vu l'offre d'emploi sur Secretaire-inc. Merci.




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