gestionnaire de l’administration de programmes d’enseignement

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Location: QC Laval H7S 1M5 955 Boulevard Saint-Martin O Canada

COMMISSION SCOLAIRE DE LAVAL
955 Boulevard Saint-Martin O, Laval, QC H7S 1M5, Canada
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Principales fonctions

Votre mission Vous serez principalement responsable de la gestion des activités techniques et administratives reliées aux ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles de votre établissement. L’emploi consiste à assumer, à l’intérieur de son champ de compétence un rôle-conseil auprès des autres cadres de l’établissement afin de favoriser la gestion optimale de ces ressources. Rapidement, vous serez indispensable pour… – Participer à l’évaluation des besoins de l’établissement en matière de ressources humaines, financières, -matérielles et informationnelles et collaborer au plan d’effectifs et à la répartition budgétaire; – Participer à l’élaboration des politiques, des règlements, des procédures internes et voir à leur application, et développer des outils de gestion afin de maximiser les pratiques administratives; – S’assurer de la réalisation de l’ensemble des activités administratives requises pour la gestion des ressources humaines de l’établissement; – Assister la direction de l’établissement dans la préparation des prévisions budgétaires et en assurer le suivi. -Superviser l’ensemble des opérations comptables reliées à la gestion des ressources matérielles et financières de l’établissement; – Gérer le processus d’approvisionnement de l’établissement et s’assurer de l’entretien préventif et curatif de l’établissement; – Assurer la gestion, sur le plan administratif, des activités reliées aux services aux élèves; – Planifier et organiser les opérations administratives de début et de fin d’année; – Représenter l’établissement, à la demande de la direction, sur les dossiers relevant de sa compétence; – Superviser le personnel sous sa responsabilité; -Avoir un grand souci pour le service à la clientèle. Cet emploi comporte par ailleurs toutes autres responsabilités compatibles avec sa fonction que peut lui confier son supérieur immédiat. Vous qualifiez-vous pour le poste ? Qualifications minimales requises : -Certificat universitaire de premier cycle dans un champ d’études approprié (administration, finances, comptabilité, ou tout autre domaine de formation équivalente) ou occuper un emploi de cadre ou de hors cadre, dont les qualifications minimales exigent de détenir un diplôme universitaire, dans une commission scolaire. -Le Centre de services scolaire de Laval se réserve toutefois le droit d’admettre une personne détenant combinaison de formation et une expérience jugée équivalente. Des tests pourront également être utilisés afin que le Centre de services puisse vérifier le niveau des connaissances pratiques. * Malgré les qualifications minimales requises, un cadre qui, le 5 juin 2012, exerce l’emploi d’adjoint administratif de centre ou d’école est considéré comme satisfaisant aux exigences de l’emploi de gestionnaire administratif d’établissement. Vous reconnaissez-vous dans ce profil ? Vous vous plairez dans ce poste si vous : – Êtes pourvu d’un sens de l’organisation, de la planification et de la gestion des priorités; – Démontrer des compétences en relations interpersonnelles et en communication; – Être reconnu pour assurer le développement de ses compétences et de celles de tous les membres du -personnel; – Êtes en mesure de développer une culture de collaboration au service de l’apprentissage; – Être habile à dénouer des impasses, à proposer des solutions innovatrices permettant au personnel sous -sa responsabilité de se développer et de se sentir valorisé; – Êtes reconnu pour vos capacités à maintenir un climat scolaire sécuritaire et bienveillant. Pour postuler Toute personne qui désire poser sa candidature doit faire parvenir une lettre de motivation et son curriculum vitae par courriel à l’adresse suivante : {courriel} avant le 26 octobre 2020. Il est impératif d’indiquer, dans l’objet du courriel, le nom du poste …

Exigences et conditions de travail

Niveau d’études :Certificat
Terminé

Années d’expérience reliées à l’emploi :3 à 5 années d’expérience
Description des compétences : – Certificat universitaire de premier cycle dans un champ d’éudes approprié(administration, finances, comptabilité ou tout autre domaine de formation éuivalente) ou occuper un emploi de cadre ou de hors cadre, dont les qualifications minimales exigent de déenir un diplôe universitaire, dans une commission scolaire. – Le Centre de services scolaire de Laval se réerve toutefois le droit d’dmettre une personne déenant combinaison de formation et une expéience jugé éuivalente. Des tests pourront éalement êre utilisé afin que le Centre de services puisse véifier le niveau des connaissances pratiques. * Malgréles qualifications minimales requises, un cadre qui, le 5 juin 2012, exerce l’mploi d’djoint administratif de centre ou d’éole est considéécomme satisfaisant aux exigences de l’mploi de gestionnaire administratif d’éablissement. Vous reconnaissez-vous dans ce profil ? Vous vous plairez dans ce poste si vous : – Êes pourvu d’n sens de l’rganisation, de la planification et de la gestion des priorité; – Déontrer des compéences en relations interpersonnelles et en communication; – Êre reconnu pour assurer le déeloppement de ses compéences et de celles de tous les membres du personnel; – Êes en mesure de déelopper une culture de collaboration au service de l’pprentissage; – Êre habile àdéouer des impasses, àproposer des solutions innovatrices permettant au personnel sous sa responsabilitéde se déelopper et de se sentir valorisé – Êes reconnu pour vos capacité àmaintenir un climat scolaire séuritaire et bienveillant.

Langues demandées :langues parlées : français
langues écrites : français

Salaire offert : selon expérience de : 68000,00$ à : 91000,00$ – par année
Nombre d’heures par semaine : 35,00
Conditions diverses : Votre mission Vous serez principalement responsable de la gestion des activités techniques et administratives reliées aux ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles de votre établissement. L’emploi consiste à assumer, à l’intérieur de son champ de compétence un rôle-conseil auprès des autres cadres de l’établissement afin de favoriser la gestion optimale de ces ressources. Rapidement, vous serez indispensable pour… – Participer à l’évaluation des besoins de l’établissement en matière de ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles et collaborer au plan d’effectifs et à la répartition budgétaire; – Participer à l’élaboration des politiques, des règlements, des procédures internes et voir à leur application, et développer des outils de gestion afin de maximiser les pratiques administratives; – S’assurer de la réalisation de l’ensemble des activités …

Statut d’emploi :permanent
temps plein
jour

Date prévue d’entrée en fonction : 2020-10-20

Attention! Très important!
Veuillez préciser dans votre lettre de présentation que vous avez vu l'offre d'emploi sur Secretaire-inc. Merci.




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