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Corporation des maîtres mécaniciens en tuyauterie du Québec (CMMTQ)

Adresse:

8175 Boul. Saint-Laurent, Montréal, QC H2P 2M1, Canada

La Corporation des maîtres mécaniciens en tuyauterie du Québec (CMMTQ) est une corporation professionnelle créée en vertu d’une loi. Elle encadre les entrepreneurs spécialisés en plomberie et en chauffage au Québec et veille à l’application de normes élevées de compétence, de sécurité et de qualité dans le secteur de la mécanique du bâtiment.

L’adhésion à la CMMTQ est obligatoire pour les entrepreneurs qui exécutent des travaux visés par sa loi. La CMMTQ qualifie, forme, soutient et accompagne ses membres, et agit à titre d’interlocuteur auprès des instances gouvernementales et réglementaires.


Les emplois offerts présentement

Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et structuré? Rejoignez notre service de la formation en tant qu’adjoint.e administratif.ve et jouez un rôle essentiel dans la coordination et le bon fonctionnement de nos activités.

Faire partie de la CMMTQ, c’est :

  • Profiter de trois (3) semaines de vacances en plus d’une banque de congés personnels de quarante-neuf (49) heures par année, de douze (12) jours fériés et d’un horaire d’été;
  • Pouvoir concilier le travail et la vie personnelle avec un horaire de travail de trente-cinq (35) heures par semaine ainsi qu’un modèle de travail hybride;
  • Être en mesure de déployer ses talents au sein d’une équipe dynamique qui prône la collaboration et qui respecte ses valeurs : intégrité, engagement, compétence et collaboration;
  • Bénéficier d’une assurance collective complète incluant les soins dentaires, les soins paramédicaux, etc., dont la prime est assumée à 70% par l’employeur en plus d’un service de télémédecine et d’un programme d’aide aux employés;
  • Profiter d’une cotisation à un REER à parts égales de l’employeur de l’ordre de 3% la première année jusqu’à concurrence de 6 %. Un programme de prestations supplémentaires de chômage est aussi fourni pour une invalidité de courte durée et une assurance invalidité longue durée est couverte via le programme d’assurance collective;
  • Favoriser le développement des compétences avec des cours de perfectionnement et des formations diverses;
  • Avoir accès à un stationnement gratuit et un lieu de travail facilement accessible en transport en commun.


Sommaire de la fonction

La personne titulaire du poste soutient le directeur du service, le coordonnateur et le technopédagogue dans la planification et la mise en oeuvre des activités de formation destinées aux membres, tout en contribuant au bon fonctionnement et aux opérations courantes du service.

Principales responsabilités

  • Fournir un soutien administratif pour la conception, la mise en œuvre et le suivi du calendrier des activités de formation;
  • Assurer la coordination et les suivis auprès des formateurs, partenaires et collègues des autres services;
  • Réviser orthographiquement et normaliser le matériel didactique;
  • Planifier et gérer la logistique des formations en présentiel : préparation du matériel, accueil des participants et des formateurs;
  • Effectuer la coordination de diverses activités liées aux formations en entreprise;
  • Assurer la coordination des activités reliées à la logistique du comité des membres;
  • Effectuer une vigie et apporter les correctifs requis sur les pages du site Web et du Catalogue de formation de la CMMTQ;
  • Développer des formulaires et divers outils.


Exigences

Formation

  • Diplôme d’études collégial (DEC) en technique de bureautique ou un diplôme d’études professionnelles en secrétariat et combiné à une expérience notable.


Expérience préalable requise

  • Minimum de deux (2) années d’expérience dans un service de formation ou toute autre expérience en lien avec les fonctions du poste.


Connaissances spécifiques

  • Parfaite maîtrise du français oral et écrit;
  • Maîtrise de la suite Office 365 (PowerPoint, niveau avancé);
  • Connaissance de systèmes de gestion des apprentissages (LMS) (atout).


Habiletés spécifiques et aptitudes

  • Aptitude pour le travail d’équipe et le service à la clientèle;
  • Sens développé de l’organisation, de la planification et de la gestion des priorités;
  • Habileté à gérer plusieurs dossiers simultanément;
  • Excellentes habiletés de communication verbale et écrite;
  • Facilité à créer et à maintenir de saines relations interpersonnelles et professionnelles;
  • Rigueur et souci du détail;
  • Sens de l’initiative;
  • Courtoisie et entregent;
  • Autonomie;
  • Ouverture aux changements et capacité d’adaptation.


Spécifications

Il s’agit d’un emploi permanent à temps plein à Montréal et le salaire est déterminé selon l’expérience et l’échelle salariale qui se situe entre 50 500 $ et 60 500$. Les candidatures doivent être transmises au plus tard le 20 février 2026.

Envoyez votre CV via Secrétaire-inc.