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Détails du poste

  • Lieu de travail : Montreal
  • Type de poste : Permanent à temps plein
  • Salaire : 59 871,00$ - 110 853,00$ /an

Description du poste

Titre du poste : Agente, agent de la gestion financière (SPA20)
Unité organisationnelle | Secteur de travail : Services financiers et de l’approvisionnement | Comptabilité et reddition de comptes (6324)

  • Groupe d'emploi : Professionnel
  • Numéro du poste : A609
  • Statut : Régulier temps complet
  • Horaire : Régulier 35 heures / semaine
  • Pavillon : D : Athanase-David

Exigences normales

  • Scolarité : Diplôme de baccalauréat dans une discipline appropriée
  • Expérience : Deux (2) années d'expérience pertinente
  • Autres : Être membre de l’Ordre des comptables professionnels agréés du Québec, un atout

Salaire : Entre 59 871 $ et 110 853$
Classement salarial : 11

Description sommaire de la fonction

Cette personne collabore à la planification, à l'organisation, à la coordination et au contrôle de l'ensemble des activités reliées au traitement des données budgétaires, financières et comptables des différents fonds de l'Université.

La description de fonction, étant réputée faire partie intégrante de l’affichage, peut être consultée sur le site web des ressources humaines www.rh.uqam.ca/PA20.pdf et au Syndicat.

Description détaillée des tâches du poste (à titre indicatif)

  • Collabore à la coordination du travail de l’équipe de la comptabilité et de la reddition de comptes afin d’assurer un niveau de service adéquat ainsi que la réalisation des objectifs du service;
  • Rédige et fournit différents rapports financiers internes et externe, dont en particulier (SIFUQ, ACPAU, T3010, etc.) et analyse les résultats;
  • Collabore à la préparation des états financiers et aux différents dossiers d’audit interne ou externe;
  • Contribue activement à l’élaboration et à l’amélioration des processus d’affaires du service;
  • Exerce un rôle conseil auprès des unités administratives et des départements académiques quant à la comptabilité, la fiscalité, et les processus financiers de l’université.

Programme d’accès à l’égalité en emploi

L'Université du Québec à Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi. De ce fait, elle invite les femmes, les personnes autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap qui répondent aux exigences du poste à soumettre leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap, sur demande.

Seules les candidatures retenues seront contactées pour la suite du processus