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Postes correspondant à votre recherche : 3
Réceptionniste (#210)

Service de placement du C.A.R.E. Montmagny-L'Islet

Montmagny

25,00$ - 30,00$ /heure

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Employeur

Service de placement du C.A.R.E. Montmagny-L'Islet

Description de l'entreprise

Le Centre d’aide et de recherche d’emploi Montmagny-L’Islet (C.A.R.E.) est un organisme à but non lucratif qui a pour mission de venir en aide à toute personne adulte dans sa démarche de recherche d’emploi afin de lui permettre d’intégrer ou de réintégrer le marché du travail. Le C.A.R.E. permet également un arrimage entre les besoins de main-d’œuvre des entreprises et les compétences des travailleurs.

Description de l’offre d’emploi

Vous avez le service à la clientèle ancré en vous et le sourire dans la voix? Vous aimeriez faire partie de cette belle équipe? Le service de placement du C.A.R.E. Montmagny-L’Islet recherche un ou une réceptionniste pour une clinique dentaire dans la région de Montmagny.

On te propose

  • Une équipe formidable
  • Poste permanent à temps plein de 24 heures/semaine, de jour
  • Salaire très compétitif entre 25$ et 30$ de l’heure
  • Entrée en fonction : dès que possible
  • Lieu de travail : Montmagny

Tes principales fonctions

  • Fournir des renseignements généraux en personne ou par téléphone
  • Accueillir les patients
  • Planifier et gérer l’horaire de la clinique et du laboratoire
  • Effectuer les traitements de désinfection et d’asepsie des salles d’examen
  • Accepter et consigner des paiements et fournir des reçus

Le profil recherché

  • Capacité à travailler en équipe
  • Capacité d’adaptation
  • Connaissance du domaine dentaire (un atout)
  • Connaissance en travail de bureau

Compétences

  • Facilité à classer
  • Capacité d’adaptation
  • Capacité à travailler en équipe

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

24 heures

Expérience

7 à 11 mois

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Adjoint/adjointe aux ressources humaines

Service de placement du C.A.R.E. Montmagny-L'Islet

Montmagny

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Employeur

Service de placement du C.A.R.E. Montmagny-L'Islet

Description de l'entreprise

Le Centre d’aide et de recherche d’emploi Montmagny-L’Islet (C.A.R.E.) est un organisme à but non lucratif qui a pour mission de venir en aide à toute personne adulte dans sa démarche de recherche d’emploi afin de lui permettre d’intégrer ou de réintégrer le marché du travail. Le C.A.R.E. permet également un arrimage entre les besoins de main-d’œuvre des entreprises et les compétences des travailleurs.

Description de l’offre d’emploi

Envie de nouveaux défis stimulants en RH? On a ce qu’il vous faut! Le Centre d’aide et de recherche d’emploi (C.A.R.E.) Montmagny–L’Islet est en pleine croissance et notre service aux entreprises a besoin de renfort… et vite ! Nous sommes à la recherche d’un(e) adjoint(e) en ressources humaines pour joindre notre équipe dynamique et engagée. Si vous aimez les environnements humains, collaboratifs et pleins de projets, vous allez vous plaire chez nous.

Votre rôle :

  • Participer au processus de recrutement : affichage des postes, tri des candidatures, convocation et suivi des entrevues
  • Rechercher proactivement des candidats à l’aide de différentes plateformes (LinkedIn, Jobillico, Indeed, etc.)
  • Contacter les talents potentiels par téléphone, courriel ou réseaux sociaux, et assurer un suivi personnalisé
  • Gérer les dossiers administratifs des clients : contrats et documents divers
  • Collaborer avec nos partenaires d’affaires RH pour assurer le bon déroulement des mandats
  • Maintenir à jour les bases de données RH et les outils de suivi
  • Préparer des rapports statistiques sur les placements, la rétention et la satisfaction des clients
  • Répondre aux demandes internes et externes liées aux services RH
  • Participer à l’amélioration continue des processus RH et à divers projets spéciaux

Nous vous offrons :

  • Poste permanent de 35 heures/semaine
  • Conciliation travail-vie personnelle présente au quotidien
  • Formation continue
  • Régime de retraite à prestation déterminée payé à 50% par l’employeur
  • Assurance collective avec contribution de 50% par l’employeur
  • 14 heures de congés maladie
  • 56 heures de congés mobiles
  • 6 jours de congés rémunérés à la période des fêtes et 4 semaines de vacances après une année de service
  • Rémunération selon vos compétences, votre expérience et votre formation
  • Horaire d’été à l’année (congé les vendredis après-midi)
  • Café gratuit
  • Une ambiance de travail conviviale, professionnelle et pleine d’humour, ici votre opinion compte!

Si vous avez :

  • Formation collégiale en secrétariat, bureautique ou un domaine connexe
  • 1 à 3 années d’expérience en dotation ou placement de personnel (un atout)
  • Bonne maîtrise des outils de recrutement et de sourcing
  • Bonnes connaissances du marché du travail local et des entreprises du milieu (un atout)

Vos forces :

  • Autonomie, débrouillardise et sens de l’initiative
  • Capacité d’adaptation et aisance à gérer les imprévus
  • Écoute active et facilité à créer des liens de confiance
  • Clarté dans la communication et sens de la persuasion
  • Tact, diplomatie, discernement et objectivité
  • Curiosité et envie d’apprendre en continu
  • Esprit d’équipe et collaboration

Compétences

  • Capacité d’adaptation
  • Capacité à travailler en équipe
  • Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

adjoint administratif/adjointe administrative

Fédération de l'UPA Capitale-Nationale-Côte-Nord (CEA)

Saint-Laurent-de-l'Île-d'Orléans

25,00$ - 25,00$ /heure

Postuler directement

Description de poste

Employeur

Fédération de l'UPA Capitale-Nationale-Côte-Nord (CEA)

Description de l'entreprise

Le centre d'emploi agricole (CEA) de la Capitale-Nationale-Côte-Nord est la porte d'entrée dans la région pour les chercheurs d'emploi en agriculture !

Description de l’offre d’emploi

Notre entreprise agricole familiale à caractère humain, tant auprès de son équipe de travail qu’avec ses clients, ne cesse d’évoluer. Située sur l’Île d’Orléans, Ferme Valupierre produit la pomme de terre de génération en génération. Ses pommes de terre sont distribuées dans l'ensemble de la province, notamment sa gamme de spécialités La Gabrielle et La Raphaëlle de l'Île d'Orléans.

Notre adjoint administratif ou notre adjointe administrative sera le point de contact de l’entreprise et agira à titre de véritable bras droit des propriétaires dans la gestion quotidienne de l’entreprise.

Voici ce que nous t’offrons :

  • Emploi permanent au salaire à partir de 25 $/h ;
  • Horaire de 4 jours / semaine, du lundi au jeudi ;
  • Entrée en fonction : Dès le 10 septembre ;
  • Entreprise familiale à valeurs humaines ;
  • Petite équipe de travail prônant une gestion participative ;
  • Un environnement de travail harmonieux et ouvert.

Quelle sera ta contribution au sein de l’entreprise ?

  • Être responsable de la facturation et des bons de commandes à partir du logiciel de gestion Epsilia ;
  • Préparer et remplir la documentation en lien avec les travailleurs étrangers et effectuer la gestion administrative des dossiers de l’ensemble des employés ;
  • Être responsable du traitement de la paie pour une vingtaine d’employés via Employeur D ;
  • Compléter les documents ou formulaires exigés par nos divers partenaires ;
  • Accueillir les visiteurs, gérer les appels et répondre aux courriels ;
  • Compiler différentes données et rapports via Excel ;
  • Supporter l’équipe au niveau administratif.

Es-tu la personne que nous recherchons ?

  • Formation en bureautique ou en administration ou toute expérience jugée équivalente ;
  • Bonne maîtrise du français oral et écrit ; anglais ou espagnol un atout ;
  • Maîtrise de la Suite Office ;
  • Bonnes habiletés relationnelles ;
  • Rigueur, sens des priorités et esprit analytique ;
  • Faire preuve de persévérance, d'autonomie, d'initiative et de débrouillardise ;
  • Dynamisme et capacité à travailler en équipe.

Joins-toi à notre équipe pour faire la différence ! Pour postuler, envoie ton CV à Mme Stéphanie Vaillancourt à l’adresse courriel suivante : d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent