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MUNICIPALITE DE TINGWICK

Warwick

MUNICIPALITE DE TINGWICK

Publié il y a 28 jours


Employeur

MUNICIPALITE DE TINGWICK

Description de l'entreprise

Organisme public

Description de l’offre d’emploi

Relevant de la directrice générale, le(la) technicien(ne) en administration assiste cette dernière et les employés à l'administration dans leurs diverses fonctions et responsabilités reliées aux opérations municipales, il(elle) assume notamment les responsabilités suivantes :Tâches :fournir un support à la directionassurer la préparation et la présentation des rapports et des recommandations pour approbation auprès de la directriceassumer la rédaction de certaines correspondances, la prise d'appels téléphoniques, la gestion des informations et des plaintes reliées à son champ d'activitéscomprendre et cerner le besoin du citoyen et le diriger vers la personne ressourceremplacer au besoin à la réceptionprendre des rendez-vousrépondre à certaines questions sur les services de la municipalité et fournir la bonne informationgérer la réception et l'envoi des courriels dans Outlookclassementclasser les informations dans les dossiers en suivant les procédures établiesfaire les copies conformes de résolutionsfaire le suivi de certains dossiers selon les directivesCompétences et aptitudes :diplôme (DEC ou DEP) en bureautique, secrétariat ou l'équivalentexpérience dans le domaine municipal sera considérée comme un atout majeurmaîtrise des outils informatiques Word, Excel, Outlook et la connaissance des logiciels municipaux seraient un atoutêtre soucieux du travail bien faitcapacité à agir avec discrétion, transparence, courtoisie et confidentialitéhabilité à communiquer avec les gensConditions :emploi de jour, permanent et à temps partiel de 16 heures à 24 heures par semaineSalaire compétitif dans le secteur d'activité et selon l'échelle salariale en vigueur.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat

Compétences

Capacité d’adaptationCapacité à travailler sous pressionSens de l’initiative

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

24 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Victoriaville

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Publié aujourd'hui


Employeur

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Description de l'entreprise

Le CIUSSS MCQ, créé au 1er avril 2015, est issu des 12 établissements publics de santé et de services sociaux de cette région sociosanitaire.Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à la population de son réseau territorial. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CLSC, CHSLD, centre de protection de l'enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique), et ce, en fonction des besoins de sa population et de ses réalités territoriales.

Description de l’offre d’emploi

Ça t'intéresse ? Visite le www.travaillerensante.com pour voir l'offre complète et y déposer ta candidature !

Formations

Attestation de spécialisation professionnelle (ASP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat médical

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Temporaire

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Victoriaville

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Publié il y a 21 jours


Employeur

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Description de l'entreprise

Le CIUSSS MCQ, créé au 1er avril 2015, est issu des 12 établissements publics de santé et de services sociaux de cette région sociosanitaire.Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à la population de son réseau territorial. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CLSC, CHSLD, centre de protection de l'enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique), et ce, en fonction des besoins de sa population et de ses réalités territoriales.

Description de l’offre d’emploi

Ça t'intéresse ? Visite le www.travaillerensante.com pour voir l'offre complète et y déposer ta candidature !

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir, Nuit

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Occasionnel

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Victoriaville

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Publié il y a 28 jours


Employeur

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Description de l'entreprise

Le CIUSSS MCQ, créé au 1er avril 2015, est issu des 12 établissements publics de santé et de services sociaux de cette région sociosanitaire.Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à la population de son réseau territorial. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CLSC, CHSLD, centre de protection de l'enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique), et ce, en fonction des besoins de sa population et de ses réalités territoriales.

Description de l’offre d’emploi

Ça t'intéresse ? Visite le www.travaillerensante.com pour voir l'offre complète et y déposer ta candidature !

Formations

Attestation de spécialisation professionnelle (ASP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat médical

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Temporaire

CENTRE DE SERVICES SCOLAIRE DES BOIS-FRANCS

Victoriaville

CENTRE DE SERVICES SCOLAIRE DES BOIS-FRANCS

Publié il y a 4 jours


Employeur

CENTRE DE SERVICES SCOLAIRE DES BOIS-FRANCS

Description de l'entreprise

Le Centre de services scolaire des Bois-Francs reçoit quotidiennement près de 14000 élèves dans ses 55 écoles et centres de formation. On retrouve donc de grandes équipes liées à l’enseignement (enseignant(e)s, psychologues, psychoéducateur(trice)s, orthophonistes, etc.) ainsi que tout le personnel de soutien qu’il soit affecté aux élèves, comme les technicien(ne)s en éducation spécialisée, préposé(e)s aux élèves handicapés, technicien(ne)s interprètes, ou qu’il soit plutôt affecté au soutien administratif ou à l’entretien et à la maintenance des bâtiments comme les secrétaires, les technicien(ne)s informatique, les concierges, ouvrier(ère)s spécialisé(e)s, frigoristes, etc. Tout près de 2500 personnes travaillent au sein du Centre de services scolaire, joint-toi à cette formidable équipe entièrement dédiée à la réussite des élèves!

Description de l’offre d’emploi

Tu rêves de travailler avec les enfants?Tu as un diplôme d’études secondaires?Alors, viens partager ton énergie, ta créativité et ton souci du bien-être des enfants dès maintenant!Les enfants des services de garde du Centre de services scolaire des Bois-Francs ont hâte de te rencontrer!!!Une éducatrice du CSSBF a dit ‘’Je suis payée pour m’amuser avec les élèves! C’est un métier extravalorisant!’’Viens toi aussi découvrir le milieu scolaire!À nos employés passionnés, nous offrons :Un milieu de vie jeune et dynamique;Un salaire entre 22,54$ et 26,00$/heure;De nombreux avantages sociaux (banque de congés, nombre de congés fériés supérieur aux Normes du Travail, fonds de pension, assurances collectives, etc.);Accès à un poste régulier rapidement.Viens faire carrière chez-nous!

Formations

Diplôme d’études secondaires (DES)Attestations d'études professionnelles (AEP), Services sociaux, éducatifs et juridiques - Service de garde en milieu scolaire

Compétences

Capacité de jugement et facilité à prendre des décisionsCapacité à animer un groupeCapacité à travailler en équipe

Langues

Français parlé - ÉlevéFrançais écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

20 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent
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COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERALPROFESSIONNEL DE VICTORIAVILLE

Victoriaville

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERALPROFESSIONNEL DE VICTORIAVILLE

Publié il y a 2 jours


Employeur

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERALPROFESSIONNEL DE VICTORIAVILLE

Emploi pour ressortissants ukrainiens

Cette offre d'emploi provient d'un employeur qui est disposé à recruter des Ukrainiens et Ukrainiennes fuyant la guerre.

Description de l’offre d’emploi

De façon plus spécifique, la personne occupant le poste effectue les tâches suivantes :Prépare les ordres du jour et la documentation sous-jacente pour les divers comités relevant de son supérieur, notamment pour : le conseils d'administration du Cégep et les divers organismes lui étant liés, le comité exécutif, le comité de toponymie, le comité de gestion de la DSA, le comité de protection sur les renseignements personnels et le comité de gestion des risques en matière de corruption en gestion contractuelle;Transmet les avis de convocation , organise matériellement les réunions, rédige les procès-verbaux, les résolutions et les extraits de réunion et effectue le suivi des échéances des mandats des membres des divers comités relevant de son supérieur, notamment ceux décrits précédemment;Assiste aux réunions du conseil d'administration et du comité exécutif à titre de secrétaire d'assemblée;Tient à jour le registre des présences des membres du conseil d'administration et du comité exécutif;Assiste son supérieur dans le traitement des demandes d'accès à l'information;S'assure de la diffusion adéquate des règlements, procédures et politiques en vigueur au Cégep;Tient à jour le recueil des règlements, procédures et politiques en vigueur au Cégep;Tient à jour les divers dossiers institutionnels auprès du registraire des entreprises du Québec;Tient à jour le dossier institutionnel GDUNO auprès du MES;Tient à jour les dossiers des administrateurs auprès du MES;Effectue toute autre tâche requise par le supérieur immédiat relevant de ses compétences.QUALIFICATIONS REQUISESScolarité et expérienceDétenir un diplôme d'études professionnelles (DEP) avec option appropriée ou un diplôme d'études secondaires (DES) ou un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente, et avoir quatre (4) années d'expérience pertinente.Connaissances pratiquesConnaître les méthodes et les usages propres à la tenue d'un secrétariat de direction;Connaître les procédures liées à la tenue des assemblées délibérantes;Posséder des connaissance de base en gouvernance.Autres exigencesExcellente connaissance du français écritExcellente connaissance du logiciel WordBonne connaissance des logiciels Excel et PowerPpointBonne connaissance de la suite Office 365Capacité à organiser son travail et à respecter les échéanciers;Souci du détail, grande discrétion, tact, diplomatie, sens de la clientèle et débrouillardise.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Temporaire

OPTIONS GRH INC.

Victoriaville

OPTIONS GRH INC.

Publié il y a 28 jours


Employeur

OPTIONS GRH INC.

Description de l'entreprise

Services de consultants en GRH et relations de travail auprès d'organismes d'OSBL et de PME.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, Girouard Équipement qui se spécialise et se démarque dans le marché des chariots élévateurs télescopiques, notamment MANITOU et GEHL partout au Québec, est actuellement à la recherche d'une personne pour combler un poste de réceptionniste.Il s'agit d'une opportunité de carrière fantastique et d'un excellent moyen de perfectionner vos compétences en matière d'administration, d'organisation et de service à la clientèle.Cet employeur offre d'excellentes perspectives d'avancement, un salaire compétitif selon l'expérience, ainsi qu'un milieu de travail en équipe stimulant et passionnant.Sommaire du poste :Sous la supervision de directeur des ventes et du contrôleur financier, la personne en poste a pour mandat d'effectuer un ensemble de tâches liées au soutien administratif de l’équipe de gestion et des ventes, tout en assurant l’accueil des visiteurs et la réception des appels. Cette personne agit en tout temps pour contribuer à l’image de marque de l’entreprise..De manière plus spécifique, le/la réceptionniste aura pour mandats de :Tâches principales :Accueillir et diriger les visiteurs ;Répondre aux appels téléphoniques, les filtrer et les transférer ;Recevoir, trier et distribuer le courrier et les livraisons quotidiennes ;Faire du classement de documents, faire des photocopies, etc. ;Mettre à jour les calendriers de rendez-vous et programmer des réunions ;Procéder à la mise à jour de l’inventaire des machines neuves et usagées et des accessoires (Web showroom) en collaboration avec l’adjoint de service, logistique et traitement de données ;Procéder aux facturations des locations ;Procéder aux suivis des transactions qui relèvent de la SAAQ ;Procéder aux envois de documents avec signatures électroniques ;Procéder aux commandes/achats/réception pour la comptabilité ;Gérer les arrivées et effectuer les remises des vêtements de travail ;Distribuer du matériel promotionnel et publicitaire ;Effectuer toutes tâches connexes.Veuillez vous diriger sur le lien suivant pour consulter l'offre d'emploi complète: d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat

Compétences

Sens de l’initiativeCapacité à travailler en équipeCapacité d’adaptation

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Drummondville

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Publié il y a 15 jours


Employeur

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Description de l'entreprise

Le CIUSSS MCQ, créé au 1er avril 2015, est issu des 12 établissements publics de santé et de services sociaux de cette région sociosanitaire.Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à la population de son réseau territorial. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CLSC, CHSLD, centre de protection de l'enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique), et ce, en fonction des besoins de sa population et de ses réalités territoriales.

Description de l’offre d’emploi

MandatTu es autonome et pour toi la confidentialité est indispensable? Tu es rigoureuse et organisée? Ne manque pas ta chance et joins-toi à nous comme secrétaire médicale!En tant que secrétaire médicale, tu seras appelée, entre autres, à :Préparer et saisir à l’ordinateur des dossiers et rapports médicaux;Accueillir les usagers et fixer les rendez-vous;Rédiger des documents et tenir à jour le classement des dossiers;Assister les médecins dans leurs fonctions administratives.ExigencesL'ASP en secrétariat médical sera considéré comme un atout;Connaissances en terminologie médicale et en transcription;Avoir un excellent français écrit;Être rigoureux et avoir beaucoup de discrétion.Des avantages qui font la différenceUn travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gensDes activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être;De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion;Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique;4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux;13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux;Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales;Des assurances collectives et un régime de retraite.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

Formations

Diplôme d’études secondaires (DES)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Temporaire

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Drummondville

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Publié il y a 15 jours


Employeur

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Description de l'entreprise

Le CIUSSS MCQ, créé au 1er avril 2015, est issu des 12 établissements publics de santé et de services sociaux de cette région sociosanitaire.Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à la population de son réseau territorial. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CLSC, CHSLD, centre de protection de l'enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique), et ce, en fonction des besoins de sa population et de ses réalités territoriales.

Description de l’offre d’emploi

MandatLe CIUSSS MCQ est une équipe de plus de 22 000 êtres humains uniques qui collaborent ensemble pour améliorer la santé et le bien-être des gens. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CHSLD, centre de protection de l’enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique. De ce fait, la diversité est au rendez-vous lorsqu’il s’agit de répondre aux besoins de sa population et de ses réalités territoriales.On te reconnaît pour ton sourire, ta bonne humeur contagieuse et ton dynamisme? Tu es serviable, tu as de l’entregent et pour toi un bon service à la clientèle est essentiel? Ne manque pas ta chance et joins-toi à nous comme agente administrative!Au CIUSSS MCQ, les agentes administratives sont appelées à effectuer, entre autre, les tâches suivantes :Accueillir et répondre aux demandes des usagers;Rédiger, corriger et classer plusieurs types de documents;Fixer et confirmer des rendez-vous;Planifier et coordonner des réunions.ExigencesAvoir minimalement un secondaire 3 terminé;Maîtrise du français écrit et parlé et bonne connaissance des logiciels Word et Excel;Expérience dans le domaine administratif est un atout.Des avantages qui font la différenceUn travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gensDes activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être;De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion;Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique;4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux;13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux;Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales;Des assurances collectives et un régime de retraite.

Formations

Diplôme d’études secondaires (DES)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir, Nuit

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Occasionnel

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Drummondville

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Publié il y a 15 jours


Employeur

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Description de l'entreprise

Le CIUSSS MCQ, créé au 1er avril 2015, est issu des 12 établissements publics de santé et de services sociaux de cette région sociosanitaire.Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à la population de son réseau territorial. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CLSC, CHSLD, centre de protection de l'enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique), et ce, en fonction des besoins de sa population et de ses réalités territoriales.

Description de l’offre d’emploi

Pour postuler, rends-toi sur notre site internet: travaillerensante.com, par la suite, va dans la section "Dépose ton CV" et procède à la création de ton profil. Tu pourras ensuite postuler directement sur l'offre d'emploi. N'oublie pas de joindre ton CV. Au plaisir !MandatTu es autonome et pour toi la confidentialité est indispensable? Tu es rigoureuse et organisée? Ne manque pas ta chance et joins-toi à nous comme secrétaire médicale!*** Nous avons présentement un poste permanent à temps complet de jour à combler. ***En tant que secrétaire médicale, tu seras appelée, entre autres, à :Préparer et saisir à l’ordinateur des dossiers et rapports médicaux;Accueillir les usagers et fixer les rendez-vous;Rédiger des documents et tenir à jour le classement des dossiers;Assister les médecins dans leurs fonctions administratives.ExigencesL'ASP en secrétariat médical sera considéré comme un atout;Connaissances en terminologie médicale et en transcription;Avoir un excellent français écrit;Être rigoureux et avoir beaucoup de discrétion.Des avantages qui font la différenceUn travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gensDes activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être;De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion;Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique;4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux;13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux;Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales;Des assurances collectives et un régime de retraite.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Occasionnel
Espace publicitaire

BRIO RESSOURCES HUMAINES INC.

Drummondville

BRIO RESSOURCES HUMAINES INC.

Publié il y a 16 jours


Employeur

BRIO RESSOURCES HUMAINES INC.

Description de l'entreprise

Numéro de permis : 611876522Brio RH est une équipe de consultants en santé organisationnelle et de préventionnistes en santé psychologique par le biais de Brio PAE.Beaucoup plus qu’une agence de placement et de recrutement, nous partageons notre passion en soutenant nos clients qui aspirent à créer un environnement de travail performant où employés et gestionnaires s’épanouissent en harmonie. Cette conviction est une force qui nous permet de multiplier le potentiel de succès de nos clients, et ce, pour une équipe en santé, performante et humaine!

Description de l’offre d’emploi

Vous cherchez un environnement où chaque employé est considéré comme un acteur essentiel dans la réussite collective ?Votre passion pour l'administration n'est pas juste un trait de caractère, c'est une compétence précieuse ? Chez notre client, votre passion devient une force motrice pour l'excellence !Synex Assurance | Verrier et Associés est une entreprise renommée dans le domaine du placement d'assurance de dommages, dédiée à fournir des solutions de gestion de risques exceptionnelles à leurs clients. Dans le cadre de leur expansion continue, ils sont à la recherche d'un adjoint ou d'une adjointe administrative dynamique et motivé(e) pour rejoindre leur équipe.En tant qu'adjoint(e) administratif, vous ne serez pas simplement un collaborateur, mais le bras droit d'analystes au placement, contribuant au développement de relations d'affaires solides et durables avec leurs clients. Vos tâches incluront :Élaboration de documents stratégiques : Préparer et transmettre des documents importants tels que notes de couverture, avenants, certificats et preuves d'assurance diverses, etc;Facturation : Effectuer la facturation des analystes, vérifier et corriger au besoin pour garantir la précision;Gestion documentaire : Concevoir, rédiger, corriger et mettre en page différents types de documents;Communication téléphonique : Assurer la réception professionnelle des appels téléphoniques pour une communication claire;Soutien administratif : Contribuer au bon déroulement des opérations en effectuant diverses tâches administratives de soutien.En plus d'être autonome, rigoureuse et organisée, la personne recherchée devra posséder les aptitudes et les compétences suivantes :Détenir une formation en administration (DEP ou DEC);Cumuler 3 à 5 années d'expérience dans un emploi aux fonctions similaires;Avoir une bonne maîtrise de la facturation (calcul de commissions, calcul de taxes, transactions de renversement, etc.,);Maîtriser la suite Microsoft Office;Faire preuve d'endurance dans un environnement exigeant en termes de contraintes temporelles, relevant avec succès les défis du rythme rapide et des échéances serrées;Avoir une excellente maîtrise du français parlé et écrit.Chez Synex Assurance | Verrier et Associés , la différence réside dans leur engagement envers le développement professionnel de chaque employé. Ils investissent dans votre succès comme vous investissez dans le leur :Horaire de 36,25h par semaine;10 jours fériés;Équipe exceptionnelle.;Régime de retraite avec contribution de l'employeur;Régime d'assurance collective;Accès à un programme d'aide aux employésEt plus encore!

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

36.25 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

BRIO RESSOURCES HUMAINES INC.

Drummondville

BRIO RESSOURCES HUMAINES INC.

Publié il y a 28 jours


Employeur

BRIO RESSOURCES HUMAINES INC.

Description de l'entreprise

Numéro de permis : 611876522Brio RH est une équipe de consultants en santé organisationnelle et de préventionnistes en santé psychologique par le biais de Brio PAE.Beaucoup plus qu’une agence de placement et de recrutement, nous partageons notre passion en soutenant nos clients qui aspirent à créer un environnement de travail performant où employés et gestionnaires s’épanouissent en harmonie. Cette conviction est une force qui nous permet de multiplier le potentiel de succès de nos clients, et ce, pour une équipe en santé, performante et humaine!

Description de l’offre d’emploi

Vous cherchez un environnement où chaque employé est considéré comme un acteur essentiel dans la réussite collective ?Votre passion pour l'administration n'est pas juste un trait de caractère, c'est une compétence précieuse ? Chez notre client, votre passion devient une force motrice pour l'excellence !Synex Assurance | Verrier et Associés est une entreprise renommée dans le domaine du placement d'assurance de dommages, dédiée à fournir des solutions de gestion de risques exceptionnelles à leurs clients. Dans le cadre de leur expansion continue, ils sont à la recherche d'un adjoint ou d'une adjointe administrative dynamique et motivé(e) pour rejoindre leur équipe.En tant qu'adjoint(e) administratif, vous ne serez pas simplement un collaborateur, mais le bras droit d'analystes au placement, contribuant au développement de relations d'affaires solides et durables avec leurs clients. Vos tâches incluront :Élaboration de documents stratégiques : Préparer et transmettre des documents importants tels que notes de couverture, avenants, certificats et preuves d'assurance diverses, etc;Facturation : Effectuer la facturation des analystes, vérifier et corriger au besoin pour garantir la précision;Gestion documentaire : Concevoir, rédiger, corriger et mettre en page différents types de documents;Communication téléphonique : Assurer la réception professionnelle des appels téléphoniques pour une communication claire;Soutien administratif : Contribuer au bon déroulement des opérations en effectuant diverses tâches administratives de soutien.En plus d'être autonome, rigoureuse et organisée, la personne recherchée devra posséder les aptitudes et les compétences suivantes :Détenir une formation en administration (DEP ou DEC);Cumuler 3 à 5 années d'expérience dans un emploi aux fonctions similaires;Avoir une bonne maîtrise de la facturation (calcul de commissions, calcul de taxes, transactions de renversement, etc.,);Maîtriser la suite Microsoft Office;Faire preuve d'endurance dans un environnement exigeant en termes de contraintes temporelles, relevant avec succès les défis du rythme rapide et des échéances serrées;Avoir une excellente maîtrise du français parlé et écrit.Chez Synex Assurance | Verrier et Associés , la différence réside dans leur engagement envers le développement professionnel de chaque employé. Ils investissent dans votre succès comme vous investissez dans le leur :Horaire de 36,25h par semaine;10 jours fériés;Équipe exceptionnelle.;Régime de retraite avec contribution de l'employeur;Régime d'assurance collective;Accès à un programme d'aide aux employésEt plus encore!

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

36.25 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

CIMETIERE CATHOLIQUE ROMAIN DE DRUMMONDVILLE

Drummondville

CIMETIERE CATHOLIQUE ROMAIN DE DRUMMONDVILLE

Publié il y a 22 jours


Employeur

CIMETIERE CATHOLIQUE ROMAIN DE DRUMMONDVILLE

Description de l'entreprise

Entreprise qui gère les 4 cimetières catholique romain de Drummondville. Cimetière St-Pierre, Cimetière St-Philippe, Cimetière St-Frédéric et Cimetière St-Majorique

Description de l’offre d’emploi

Notre équipe croit au service personnalisé où tout devient possible pour l’accompagnement des familles! Ce poste annuel pourra être accompli dans un horaire variable en discussion avec son supérieur. Le salaire sera déterminé en fonction de l'expérience avec la machinerie.Au printemps, faire le tour des cimetières pour faire le ménage et réparer les fosses lorsqu’il y a besoin de nivellement et d’ensemencement.Début saison dès que la température le permet superviser le balayage et ramassage des aiguilles de pins au cimetière St-Frédéric et St-Majorique, les mettre en tas et les transporter à l’éco-centre ou le lieu approprié d’enterrement. Pourrait se faire à l’automne avant l’hiver?Ramasser les fleurs desséchées laissé sur les terrains, au minimum 1 fois par semaine.Maintenir le garage, les remises, le camion, les tracteurs dans un état de propreté impeccable. Graisser la machinerie et planifier les changements d’huile des tracteurs et du camion avec les garages.Tous les matins, vérifier la machinerie et apporter les correctifs si nécessaire.S’il y a des travaux exécutés par des firmes extérieures, les superviser avec la collaboration du C.A.En collaboration avec les Services Funéraires St-Pierre, s’assurer de la propreté du columbarium, , s’assurer de la propreté du columbarium.S’assurer que les plantes intérieures soient arrosées.S’assurer que le système de surveillance est opérationnel.Comprendre nos règlements et s’assurer que les visiteurs les respectent. (ex.: présence des chiens, dépôt d’objets divers devant les monuments, plantation de fleurs vivaces, utilisation des chemins seulement…)Localiser les emplacements puis organiser l’inhumation des cercueils et la mise en niches des urnes avec les Maisons funéraires concernées. En collaboration avec l’adjointe administrative, se servir des outils informatiques et papier pour s’assurer de trouver les bons lots et emplacements.Creuser les fosses d’urnes et cercueils et, après le départ des familles, refermer la fosse; Sécuriser les trous en attendant l’arrivée des familles. Réparer les traces et ensemencer (au besoin).Apprendre le travail relatif au bureau en vue de remplacer lors de vacances ou congés maladies les autres membres de l’équipe

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d’études secondaires (DES)

Compétences

Capacité d’adaptationCapacité à travailler en équipeTolérance aux variations fréquentes de température

Langues

Français parlé - MoyenFrançais écrit - FaibleAnglais parlé - MoyenAnglais écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

LAMBERT RESSOURCES HUMAINES

Drummondville

LAMBERT RESSOURCES HUMAINES

Publié il y a 3 jours


Employeur

LAMBERT RESSOURCES HUMAINES

Description de l’offre d’emploi

Notre client, une organisation desservant un territoire de la Maurice et du Centre-du-Québec, comptant près d’une cinquantaine de coopératives d’habitation est à la recherche d’un adjoint administratif pour compléter son équipe.Avantages : Vacances bonifiées;12 jours maladie rémunérées;13 jours de congés fériés par an;Assurances collectives après 6 mois;Horaire d’été (vendredi après-midi congé payé).Votre rôle :Relevant directement de la direction générale et des gestionnaires, la personne en poste aura comme principales responsabilités :Assurer l’accueil de la clientèle et répondre aux appels téléphoniques;Recevoir le courrier et le remettre aux personnes concernées;Tenir à jour la liste des membres des coopératives et des conseils d’administration;Préparer, signer et classer les baux et les annexes et en assurer le suivi;Tenir à jour la liste des membres et non-membres de la Fédération et du GRT ainsi que les bases de données;Préparer les relevés 31;Préparer les avis de modification au bail et les avis d’augmentation de loyers;Effectuer diverses tâches de classement, de photocopies et d’envoi de télécopies;Faire les réquisitions et procéder aux achats de matériel du bureau;Publiciser les logements à louer et les renouveler les affichages;Fournir de l’information téléphonique sur la procédure à suivre pour faire une demande de logement subventionné et effectuer le suivi des demandes;Tenir à jour la liste des logements à louer;Céduler et faire visiter les logements (jour et soir);Effectuer les enquêtes de location : vérification des références, des enquêtes de crédit, etc.;Obtenir les copies des impôts des locataires subventionnées et s’assurer qu’ils aient faire parvenir leurs documents nécessaires au calcul de loyer;Assurer la gestion des clés des logements;Tenir à jour les informations des coopératives membres et transmettre la liste, par ville, selon les demandes;Effectuer les dépôts bancaires et classer les bordereaux;Tenir à jour les registres de de loyers et en assurer un suivi;Préparer les auditions au tribunal administratif du logement, représenter la coopérative ou l’OSBL et faire le suivi des décisions;Déposer les requêtes de non-paiement ou autres à la Régie du logement;Préparer les feuilles de barème lors des demandes de renouvellement de baux.Apporter son aide pour les calculs de loyer pour les locataires subventionnés;Toutes autres tâches connexes.Description des compétences :Rigueur et autonomie;Bon sens de l’organisation;Dynamisme et leadership;Bonnes habiletés relationnelles;Minutie et diplomatieNiveau d'études :DEP en secrétariat ou comptabilité et/ou DEC en bureautiqueAnnées d'expérience reliées à l'emploi :1-2 années d’expérienceSalaire offert : 40 000$ à 44 000$ selon l’expérienceNombre d'heures par semaine : 35hPoste Permanent/Temps pleinHoraire : Jour

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - SecrétariatDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Bureautique

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Date de fin d'emploi

15 mai 2024

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

LAMBERT RESSOURCES HUMAINES

Drummondville

LAMBERT RESSOURCES HUMAINES

Publié il y a 30 jours


Employeur

LAMBERT RESSOURCES HUMAINES

Description de l’offre d’emploi

Notre client, une organisation desservant un territoire de la Maurice et du Centre-du-Québec, comptant près d’une cinquantaine de coopératives d’habitation est à la recherche d’un adjoint administratif pour compléter son équipe.Avantages : Vacances bonifiées;12 jours maladie rémunérées;13 jours de congés fériés par an;Assurances collectives après 6 mois;Horaire d’été (vendredi après-midi congé payé).Votre rôle :Relevant directement de la direction générale et des gestionnaires, la personne en poste aura comme principales responsabilités :Assurer l’accueil de la clientèle et répondre aux appels téléphoniques;Recevoir le courrier et le remettre aux personnes concernées;Tenir à jour la liste des membres des coopératives et des conseils d’administration;Préparer, signer et classer les baux et les annexes et en assurer le suivi;Tenir à jour la liste des membres et non-membres de la Fédération et du GRT ainsi que les bases de données;Préparer les relevés 31;Préparer les avis de modification au bail et les avis d’augmentation de loyers;Effectuer diverses tâches de classement, de photocopies et d’envoi de télécopies;Faire les réquisitions et procéder aux achats de matériel du bureau;Publiciser les logements à louer et les renouveler les affichages;Fournir de l’information téléphonique sur la procédure à suivre pour faire une demande de logement subventionné et effectuer le suivi des demandes;Tenir à jour la liste des logements à louer;Céduler et faire visiter les logements (jour et soir);Effectuer les enquêtes de location : vérification des références, des enquêtes de crédit, etc.;Obtenir les copies des impôts des locataires subventionnées et s’assurer qu’ils aient faire parvenir leurs documents nécessaires au calcul de loyer;Assurer la gestion des clés des logements;Tenir à jour les informations des coopératives membres et transmettre la liste, par ville, selon les demandes;Effectuer les dépôts bancaires et classer les bordereaux;Tenir à jour les registres de de loyers et en assurer un suivi;Préparer les auditions au tribunal administratif du logement, représenter la coopérative ou l’OSBL et faire le suivi des décisions;Déposer les requêtes de non-paiement ou autres à la Régie du logement;Préparer les feuilles de barème lors des demandes de renouvellement de baux.Apporter son aide pour les calculs de loyer pour les locataires subventionnés;Toutes autres tâches connexes.Description des compétences :Rigueur et autonomie;Bon sens de l’organisation;Dynamisme et leadership;Bonnes habiletés relationnelles;Minutie et diplomatieNiveau d'études :DEP en secrétariat ou comptabilité et/ou DEC en bureautiqueAnnées d'expérience reliées à l'emploi :1-2 années d’expérienceSalaire offert : 40 000$ à 44 000$ selon l’expérienceNombre d'heures par semaine : 35hPoste Permanent/Temps pleinHoraire : Jour

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - SecrétariatDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Bureautique

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Date de fin d'emploi

19 avril 2024

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent
Espace publicitaire

Le Gîte du Bel Âge

Sherbrooke

Permanent à temps plein

Le Gîte du Bel Âge

Publié il y a 15 jours


Profil de poste

Nous sommes à la recherche d'une personne polyvalente ayant un excellent sens du service à la clientèle afin de combler le poste de secrétaire-réceptionniste.

La secrétaire-réceptionniste agit avant tout comme contact principal entre la résidence et la clientèle (familles, visiteurs, etc.). Elle fournit également un soutien administratif à ses collègues de l'équipe de direction afin d'assurer le bon fonctionnement du bureau et la bonne transmission de l'information. Elle travaillera étroitement avec la directrice, l'adjointe directrice, l'auxiliaire à la direction, la coordonnatrice et l'adjointe administrative.

Exigences

  • DEC en Techniques de bureautique, DEP en secrétariat ou toute autre formation pertinente;
  • 3 à 5 années d'expérience dans le domaine;
  • Connaissance avancée du français parlé et écrit (anglais parlé et écrit un atout);
  • Maîtriser les principaux logiciels de la suite MS Office (Word, Excel, Outlook);
  • Maîtriser le logiciel Agendrix (un atout).

Spécifications

Horaire de travail du lundi au vendredi, de 8 h 30 à 16 h 00, pour un total de 32,5 h par semaine.

Salaire horaire de 18,50 $.

Activités clés

Service à la clientèle

  • Répondre aux appels téléphoniques et aux demandes d'information générale (accueil).

Tâches administratives

  • Produire les tableaux mensuels et en effectuer la distribution : calendrier des rendez-vous et transports et tout autre outil de travail nécessaire à l'équipe de direction et aux chefs d'équipe;
  • Assurer la tenue à jour des documents concernant les usagers dans les cartables d'urgence;
  • Réceptionner et distribuer quotidiennement le courrier des usagers;
  • Assurer le remplacement de l'adjointe administrative lors d'absences et/ou vacances;
  • Assister les techniciennes en loisirs dans la création du journal interne mensuel en corrigeant l'orthographe et la mise en page.

Ressources humaines

  • Créer et/ou tenir à jour les offres d'emploi sur diverses plateformes (Facebook, Indeed);
  • Réceptionner et filtrer les Curriculum Vitae des candidats, puis les acheminer au directeur général;
  • Participer à l'élaboration des horaires de travail, conjointement avec l'adjointe directrice et la directrice;
  • Tenir l'horaire de travail à jour dans Agendrix;
  • Gérer les comptes Agendrix des employés (création et archivage);
  • Préparer le fichier de paie aux deux semaines, conjointement avec la directrice.

Gestion des rendez-vous des usagers

  • Réceptionner les rendez-vous, médicaux ou non, pour les usagers;
  • Effectuer les réservations de transport adapté, si nécessaire;
  • Planifier les accompagnements (familles ou agence);
  • Préparer les documents nécessaires aux usagers pour leurs rendez-vous;
  • Tenir à jour le calendrier des rendez-vous et en effectuer la distribution à chaque mise à jour.

Approvisionnement des biens essentiels

  • Gérer les gants jetables : tenir un inventaire et approvisionner les étages de façon hebdomadaire selon les besoins;
  • Gérer les produits d'hygiène fournis par l'établissement : tenir un inventaire, approvisionner les étages de façon hebdomadaire selon les besoins et effectuer les achats lorsque nécessaire.

Réseaux sociaux et logiciels de gestion

  • Gérer la page Facebook de la résidence;
  • Effectuer les demandes d'ouverture et/ou fermeture de compte pour les usagers (services de câblodistribution);
  • Gérer Agendrix - Logiciel de gestion des horaires de travail.

Aptitudes requises

  • Excellent sens du service à la clientèle (entregent, politesse, courtoisie);
  • Sens élevé de l'organisation et de la qualité du travail;
  • Autonomie et initiative;
  • Capacité à gérer plusieurs tâches et dossiers simultanément (polyvalence);
  • Solides aptitudes à travailler en équipe;
  • Très bonne gestion du stress.

Location NRJ Ltée

Drummondville

Location NRJ Ltée

Publié il y a 22 jours


Employeur

Location NRJ Ltée

Description de l'entreprise

Location NRJ offre des services reliés à l'industrie du véhicule lourd par la location de remorques à court et à long terme, un service de réparation et d'entretien de mécanique complet pour camions et remorques, la gestion de programme d'entretien préventif (PEP), la vente de pièces et un service mobile routier 24/7. Notre équipe de mécaniciens travaillent sur 2 quarts de travail soit de jour (du lundi au vendredi ) et de soir (lundi au jeudi quart de 10 heures)

Description de l’offre d’emploi

Assister le contrôleur dans ses tâches comptables, être en charge du département de location de remorques , répondre aux clients dans leur besoin de location, faire le suivi de la flotte de location des livraisons et cueillettes . Faire la facturation du département de location et l'entrée des recettes. Travailler en collaboration avec l'agente attitrée au département pièces et services , Une connaissance approfondie de la comptabilité est une exigence. Aimer le contact avec le client et le service à la clientèle est un must. Rigueur du travail bien fait, structure et organisation sont des qualités recherchées chez le candidat. L'anglais n'est pas une exigence mais peut être un atout. Autonomie, débrouillardise, jovialité et capacité de travailler à l'occasion sous pression sont aussi des qualités recherchées chez le ou la candidate.Il y a possibilité de faire moins que 40 heures par semaine.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Attestation de spécialisation professionnelle (ASP), Administration, commerce et informatique - ComptabilitéDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Comptabilité et de gestion

Compétences

Capacité de jugement et facilité à prendre des décisionsCapacité à travailler en équipePolyvalence

Langues

Français parlé et écrit - ÉlevéAnglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Ministère de l'Environnement, de la Lutte contre les changements climatiques, de la Faune et Parcs

Sherbrooke

Ministère de l'Environnement, de la Lutte contre les changements climatiques, de la Faune et Parcs

Publié il y a 13 jours


Employeur

Ministère de l'Environnement, de la Lutte contre les changements climatiques, de la Faune et Parcs

Description de l'entreprise

Fais une différence pour l’environnement et participe à une mission rassembleuse, positive et axée vers l'avenir!Travailler au ministère de l’Environnement et de la Lutte contre les changements climatiques, de la Faune et des Parcs c’est faire équipe avec plus de 3 500 collègues qui travaillent ensemble pour protéger l’environnement, assurer la conservation et la mise en valeur de la biodiversité. C'est ainsi jouer un rôle clé dans la transition climatique, afin de contribuer aux enjeux prioritaires de la société québécoise dans une perspective durable.Chaque année, c’est plus de 400 étudiants et stagiaires qui joignent notre ministère et qui accomplissent un travail essentiel dont les impacts concrets sont observables et valorisants. Tu as envie d’un emploi ou d’un stage où la collaboration, l’expertise, l’innovation, le leadership, la passion et la rigueur guident tes actions au quotidien?Les principaux avantages de travailler avec nous- Un horaire de travail flexible conçu pour s'adapter à tes études et à ta vie personnelle.- Une atmosphère de travail conviviale et collaborative où l'entraide est au rendez-vous.- Tes compétences et ton expérience sont valorisées. Nous te considérons comme un membre à part entière de l'équipe.- De nombreuses opportunités de développement professionnel pour que tu puisses envisager ton avenir avec nous.- Un salaire horaire compétitif, auquel une majoration de 6,5% s’ajoute à ce taux pour compenser certains avantages sociaux.Découvre nos offres disponibles à travers le Québec et dans divers domaines!Suis-nous sur les réseaux sociaux. de l’offre d’emploi* Pour être admissible à cet emploi, tu dois résider et être inscrit à temps plein aux études dans un établissement scolaire au Québec. *La mission de ton équipe de travail :Répondre aux citoyens ou aux entreprises qui désirent avoir accès à un document susceptible d’être détenu dans une direction régionale du MELCCFP en vertu de la Loi sur l’accès aux documents des organismes publics et sur la protection des renseignements personnels Les principales responsabilités que nous allons te confier:• Assurer la réception et l’ouverture des demandes d'accès à l'information;• Préanalyser les demandes d'accès;• Communiquer avec le demandeur pour obtenir de plus amples informations;• Effectuer des recherches à l'aide d'outil informatique;• Cibler les documents demandés;• Numériser les documents ciblés;• Transmettre des documents à la clientèle interne et/ou externe;• Procéder à la fermeture des demandes d'accès à l'information.Cet emploi t'intéresse ? Ne laisse pas passer cette opportunité d’apprentissage, postule dès maintenant !***Autres précisions sur l’emploi***N'oublie pas de bien compléter ton profil en ligne et de joindre ton curriculum vitae (CV) complet et détaillé en soumettant ta candidature pour que nous puissions considérer ta candidature. Si tu possèdes un secondaire 5, ton salaire pourrait se voir augmenté à 20.89$Les dates de début et de fin d'emploi sont à titre indicatif seulement.Seules les personnes retenues seront contactées

Formations

Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - Adjoint administratifDiplôme d’études secondaires (DES)Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - BureautiqueAttestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - Coordination du travail de bureauDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - BureautiqueDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Coordination du travail de bureauDEC-Préuniversitaire, Sciences humaines - AdministrationDEC-Préuniversitaire, Sciences humainesAttestation de spécialisation professionnelle (ASP), Administration, commerce et informatique - SecrétariatAttestation de spécialisation professionnelle (ASP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat juridiqueDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - DocumentationDiplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Techniques de l'informatique / Informatique de gestionBaccalauréat 1er cycle, Sciences de l'administration - AdministrationBaccalauréat 1er cycle, Droit - Droit

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Date de fin d'emploi

30 août 2024

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Occasionnel

Corporation de développement du Centre de foires de Sherbrooke

Sherbrooke

Corporation de développement du Centre de foires de Sherbrooke

Publié il y a 6 jours


Employeur

Corporation de développement du Centre de foires de Sherbrooke

Description de l'entreprise

La Corporation de développement du Centre de foires de Sherbrooke assure le développement, la gestion, l'exploitation, l'animation et la promotion du Centre de foires de Sherbrooke.

Description de l’offre d’emploi

Sous la direction du directeur général ou de la directrice générale et sous la supervision de l’adjoint à la direction ou de l’adjointe à la direction, la personne titulaire du poste effectue diverses tâches en comptabilité, en administration et en matière de ressources financières.Il ou elle exécute différentes tâches de comptabilité selon les besoins de l’organisation dont, entre autres:la tenue de livres;la préparation et le suivi des comptes fournisseurs (payables) et des comptes clients (facturation);le traitement des comptes de dépenses du personnel;la préparation des paies et des remises gouvernementales;les encaissements et les dépôts;la préparation des états financiers mensuels, des analyses trimestrielles et de fin d’année;etc.Horaire pouvant varier de 28 à 35 heures semaine.La description complète du poste est disponible au : www.centredefoiressherbrooke.ca/fr/emplois

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Comptabilité et de gestion

Compétences

Capacité d’adaptationAssiduité et ponctualitéCapacité à travailler en équipe

Langues

Français parlé et écrit - ÉlevéAnglais parlé - MoyenAnglais écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

28 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

SISCO SECURITE INC.

Sherbrooke

SISCO SECURITE INC.

Publié il y a 6 jours


Employeur

SISCO SECURITE INC.

Description de l’offre d’emploi

Participer à la prise des appels téléphoniques.Procéder à l’enregistrement & facturations des ententes d’inspection sur logiciel Acomba.Rédiger lettre de transmission des documents aux clients sur logiciel word.Procéder à l'enregistrement des Réquisitions de travail des techniciens dans une base de données.Transmettre les feuilles de temps à la comptable.Organizer et classer les documents et informations informatiques,Participer à la production de certains rapports sur logiciel Excel.Maîtriser les logiciels Office (Word, Excel)Détenir une citoyenneté Canadienne ou Permis de travail délivré par Immignation Canada.Participer au Régime d'assurance collective .Salaire concurentiel.

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - SecrétariatDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Bureautique

Compétences

Assiduité et ponctualitéCapacité à travailler en équipeSens de l’initiative

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Technicien(ne) en administration

Warwick

Offre publiée le 2024-03-22

MUNICIPALITE DE TINGWICK

Employeur

MUNICIPALITE DE TINGWICK

Description de l'entreprise

Organisme public

Description de l’offre d’emploi

Relevant de la directrice générale, le(la) technicien(ne) en administration assiste cette dernière et les employés à l'administration dans leurs diverses fonctions et responsabilités reliées aux opérations municipales, il(elle) assume notamment les responsabilités suivantes :Tâches :fournir un support à la directionassurer la préparation et la présentation des rapports et des recommandations pour approbation auprès de la directriceassumer la rédaction de certaines correspondances, la prise d'appels téléphoniques, la gestion des informations et des plaintes reliées à son champ d'activitéscomprendre et cerner le besoin du citoyen et le diriger vers la personne ressourceremplacer au besoin à la réceptionprendre des rendez-vousrépondre à certaines questions sur les services de la municipalité et fournir la bonne informationgérer la réception et l'envoi des courriels dans Outlookclassementclasser les informations dans les dossiers en suivant les procédures établiesfaire les copies conformes de résolutionsfaire le suivi de certains dossiers selon les directivesCompétences et aptitudes :diplôme (DEC ou DEP) en bureautique, secrétariat ou l'équivalentexpérience dans le domaine municipal sera considérée comme un atout majeurmaîtrise des outils informatiques Word, Excel, Outlook et la connaissance des logiciels municipaux seraient un atoutêtre soucieux du travail bien faitcapacité à agir avec discrétion, transparence, courtoisie et confidentialitéhabilité à communiquer avec les gensConditions :emploi de jour, permanent et à temps partiel de 16 heures à 24 heures par semaineSalaire compétitif dans le secteur d'activité et selon l'échelle salariale en vigueur.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat

Compétences

Capacité d’adaptationCapacité à travailler sous pressionSens de l’initiative

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

24 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

Secrétaire médical/secrétaire médicale - AE

Victoriaville

Offre publiée le 2024-04-19

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Employeur

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Description de l'entreprise

Le CIUSSS MCQ, créé au 1er avril 2015, est issu des 12 établissements publics de santé et de services sociaux de cette région sociosanitaire.Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à la population de son réseau territorial. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CLSC, CHSLD, centre de protection de l'enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique), et ce, en fonction des besoins de sa population et de ses réalités territoriales.

Description de l’offre d’emploi

Ça t'intéresse ? Visite le www.travaillerensante.com pour voir l'offre complète et y déposer ta candidature !

Formations

Attestation de spécialisation professionnelle (ASP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat médical

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Temporaire

Agent administratif/agente administrative-Victoriaville

Victoriaville

Offre publiée le 2024-03-29

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Employeur

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Description de l'entreprise

Le CIUSSS MCQ, créé au 1er avril 2015, est issu des 12 établissements publics de santé et de services sociaux de cette région sociosanitaire.Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à la population de son réseau territorial. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CLSC, CHSLD, centre de protection de l'enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique), et ce, en fonction des besoins de sa population et de ses réalités territoriales.

Description de l’offre d’emploi

Ça t'intéresse ? Visite le www.travaillerensante.com pour voir l'offre complète et y déposer ta candidature !

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir, Nuit

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Occasionnel

Secrétaire médical/secrétaire médicale - AE

Victoriaville

Offre publiée le 2024-03-22

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Employeur

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Description de l'entreprise

Le CIUSSS MCQ, créé au 1er avril 2015, est issu des 12 établissements publics de santé et de services sociaux de cette région sociosanitaire.Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à la population de son réseau territorial. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CLSC, CHSLD, centre de protection de l'enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique), et ce, en fonction des besoins de sa population et de ses réalités territoriales.

Description de l’offre d’emploi

Ça t'intéresse ? Visite le www.travaillerensante.com pour voir l'offre complète et y déposer ta candidature !

Formations

Attestation de spécialisation professionnelle (ASP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat médical

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Temporaire

Éducatrice ou éducateur en service de garde

Victoriaville

Offre publiée le 2024-04-15

CENTRE DE SERVICES SCOLAIRE DES BOIS-FRANCS

Employeur

CENTRE DE SERVICES SCOLAIRE DES BOIS-FRANCS

Description de l'entreprise

Le Centre de services scolaire des Bois-Francs reçoit quotidiennement près de 14000 élèves dans ses 55 écoles et centres de formation. On retrouve donc de grandes équipes liées à l’enseignement (enseignant(e)s, psychologues, psychoéducateur(trice)s, orthophonistes, etc.) ainsi que tout le personnel de soutien qu’il soit affecté aux élèves, comme les technicien(ne)s en éducation spécialisée, préposé(e)s aux élèves handicapés, technicien(ne)s interprètes, ou qu’il soit plutôt affecté au soutien administratif ou à l’entretien et à la maintenance des bâtiments comme les secrétaires, les technicien(ne)s informatique, les concierges, ouvrier(ère)s spécialisé(e)s, frigoristes, etc. Tout près de 2500 personnes travaillent au sein du Centre de services scolaire, joint-toi à cette formidable équipe entièrement dédiée à la réussite des élèves!

Description de l’offre d’emploi

Tu rêves de travailler avec les enfants?Tu as un diplôme d’études secondaires?Alors, viens partager ton énergie, ta créativité et ton souci du bien-être des enfants dès maintenant!Les enfants des services de garde du Centre de services scolaire des Bois-Francs ont hâte de te rencontrer!!!Une éducatrice du CSSBF a dit ‘’Je suis payée pour m’amuser avec les élèves! C’est un métier extravalorisant!’’Viens toi aussi découvrir le milieu scolaire!À nos employés passionnés, nous offrons :Un milieu de vie jeune et dynamique;Un salaire entre 22,54$ et 26,00$/heure;De nombreux avantages sociaux (banque de congés, nombre de congés fériés supérieur aux Normes du Travail, fonds de pension, assurances collectives, etc.);Accès à un poste régulier rapidement.Viens faire carrière chez-nous!

Formations

Diplôme d’études secondaires (DES)Attestations d'études professionnelles (AEP), Services sociaux, éducatifs et juridiques - Service de garde en milieu scolaire

Compétences

Capacité de jugement et facilité à prendre des décisionsCapacité à animer un groupeCapacité à travailler en équipe

Langues

Français parlé - ÉlevéFrançais écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

20 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

secrétaire administratif/secrétaire administrative

Victoriaville

Offre publiée le 2024-04-17

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERALPROFESSIONNEL DE VICTORIAVILLE

Employeur

COLLEGE D'ENSEIGNEMENT GENERALPROFESSIONNEL DE VICTORIAVILLE

Emploi pour ressortissants ukrainiens

Cette offre d'emploi provient d'un employeur qui est disposé à recruter des Ukrainiens et Ukrainiennes fuyant la guerre.

Description de l’offre d’emploi

De façon plus spécifique, la personne occupant le poste effectue les tâches suivantes :Prépare les ordres du jour et la documentation sous-jacente pour les divers comités relevant de son supérieur, notamment pour : le conseils d'administration du Cégep et les divers organismes lui étant liés, le comité exécutif, le comité de toponymie, le comité de gestion de la DSA, le comité de protection sur les renseignements personnels et le comité de gestion des risques en matière de corruption en gestion contractuelle;Transmet les avis de convocation , organise matériellement les réunions, rédige les procès-verbaux, les résolutions et les extraits de réunion et effectue le suivi des échéances des mandats des membres des divers comités relevant de son supérieur, notamment ceux décrits précédemment;Assiste aux réunions du conseil d'administration et du comité exécutif à titre de secrétaire d'assemblée;Tient à jour le registre des présences des membres du conseil d'administration et du comité exécutif;Assiste son supérieur dans le traitement des demandes d'accès à l'information;S'assure de la diffusion adéquate des règlements, procédures et politiques en vigueur au Cégep;Tient à jour le recueil des règlements, procédures et politiques en vigueur au Cégep;Tient à jour les divers dossiers institutionnels auprès du registraire des entreprises du Québec;Tient à jour le dossier institutionnel GDUNO auprès du MES;Tient à jour les dossiers des administrateurs auprès du MES;Effectue toute autre tâche requise par le supérieur immédiat relevant de ses compétences.QUALIFICATIONS REQUISESScolarité et expérienceDétenir un diplôme d'études professionnelles (DEP) avec option appropriée ou un diplôme d'études secondaires (DES) ou un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente, et avoir quatre (4) années d'expérience pertinente.Connaissances pratiquesConnaître les méthodes et les usages propres à la tenue d'un secrétariat de direction;Connaître les procédures liées à la tenue des assemblées délibérantes;Posséder des connaissance de base en gouvernance.Autres exigencesExcellente connaissance du français écritExcellente connaissance du logiciel WordBonne connaissance des logiciels Excel et PowerPpointBonne connaissance de la suite Office 365Capacité à organiser son travail et à respecter les échéanciers;Souci du détail, grande discrétion, tact, diplomatie, sens de la clientèle et débrouillardise.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Temporaire

Réceptionniste/adjointe administrative

Victoriaville

Offre publiée le 2024-03-22

OPTIONS GRH INC.

Employeur

OPTIONS GRH INC.

Description de l'entreprise

Services de consultants en GRH et relations de travail auprès d'organismes d'OSBL et de PME.

Description de l’offre d’emploi

Notre client, Girouard Équipement qui se spécialise et se démarque dans le marché des chariots élévateurs télescopiques, notamment MANITOU et GEHL partout au Québec, est actuellement à la recherche d'une personne pour combler un poste de réceptionniste.Il s'agit d'une opportunité de carrière fantastique et d'un excellent moyen de perfectionner vos compétences en matière d'administration, d'organisation et de service à la clientèle.Cet employeur offre d'excellentes perspectives d'avancement, un salaire compétitif selon l'expérience, ainsi qu'un milieu de travail en équipe stimulant et passionnant.Sommaire du poste :Sous la supervision de directeur des ventes et du contrôleur financier, la personne en poste a pour mandat d'effectuer un ensemble de tâches liées au soutien administratif de l’équipe de gestion et des ventes, tout en assurant l’accueil des visiteurs et la réception des appels. Cette personne agit en tout temps pour contribuer à l’image de marque de l’entreprise..De manière plus spécifique, le/la réceptionniste aura pour mandats de :Tâches principales :Accueillir et diriger les visiteurs ;Répondre aux appels téléphoniques, les filtrer et les transférer ;Recevoir, trier et distribuer le courrier et les livraisons quotidiennes ;Faire du classement de documents, faire des photocopies, etc. ;Mettre à jour les calendriers de rendez-vous et programmer des réunions ;Procéder à la mise à jour de l’inventaire des machines neuves et usagées et des accessoires (Web showroom) en collaboration avec l’adjoint de service, logistique et traitement de données ;Procéder aux facturations des locations ;Procéder aux suivis des transactions qui relèvent de la SAAQ ;Procéder aux envois de documents avec signatures électroniques ;Procéder aux commandes/achats/réception pour la comptabilité ;Gérer les arrivées et effectuer les remises des vêtements de travail ;Distribuer du matériel promotionnel et publicitaire ;Effectuer toutes tâches connexes.Veuillez vous diriger sur le lien suivant pour consulter l'offre d'emploi complète: d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat

Compétences

Sens de l’initiativeCapacité à travailler en équipeCapacité d’adaptation

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Secrétaire médical/secrétaire médicale-Drummondville

Drummondville

Offre publiée le 2024-04-04

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Employeur

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Description de l'entreprise

Le CIUSSS MCQ, créé au 1er avril 2015, est issu des 12 établissements publics de santé et de services sociaux de cette région sociosanitaire.Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à la population de son réseau territorial. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CLSC, CHSLD, centre de protection de l'enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique), et ce, en fonction des besoins de sa population et de ses réalités territoriales.

Description de l’offre d’emploi

MandatTu es autonome et pour toi la confidentialité est indispensable? Tu es rigoureuse et organisée? Ne manque pas ta chance et joins-toi à nous comme secrétaire médicale!En tant que secrétaire médicale, tu seras appelée, entre autres, à :Préparer et saisir à l’ordinateur des dossiers et rapports médicaux;Accueillir les usagers et fixer les rendez-vous;Rédiger des documents et tenir à jour le classement des dossiers;Assister les médecins dans leurs fonctions administratives.ExigencesL'ASP en secrétariat médical sera considéré comme un atout;Connaissances en terminologie médicale et en transcription;Avoir un excellent français écrit;Être rigoureux et avoir beaucoup de discrétion.Des avantages qui font la différenceUn travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gensDes activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être;De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion;Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique;4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux;13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux;Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales;Des assurances collectives et un régime de retraite.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

Formations

Diplôme d’études secondaires (DES)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Temporaire

Agent administratif/agente administrative-Drummondville

Drummondville

Offre publiée le 2024-04-04

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Employeur

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Description de l'entreprise

Le CIUSSS MCQ, créé au 1er avril 2015, est issu des 12 établissements publics de santé et de services sociaux de cette région sociosanitaire.Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à la population de son réseau territorial. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CLSC, CHSLD, centre de protection de l'enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique), et ce, en fonction des besoins de sa population et de ses réalités territoriales.

Description de l’offre d’emploi

MandatLe CIUSSS MCQ est une équipe de plus de 22 000 êtres humains uniques qui collaborent ensemble pour améliorer la santé et le bien-être des gens. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CHSLD, centre de protection de l’enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique. De ce fait, la diversité est au rendez-vous lorsqu’il s’agit de répondre aux besoins de sa population et de ses réalités territoriales.On te reconnaît pour ton sourire, ta bonne humeur contagieuse et ton dynamisme? Tu es serviable, tu as de l’entregent et pour toi un bon service à la clientèle est essentiel? Ne manque pas ta chance et joins-toi à nous comme agente administrative!Au CIUSSS MCQ, les agentes administratives sont appelées à effectuer, entre autre, les tâches suivantes :Accueillir et répondre aux demandes des usagers;Rédiger, corriger et classer plusieurs types de documents;Fixer et confirmer des rendez-vous;Planifier et coordonner des réunions.ExigencesAvoir minimalement un secondaire 3 terminé;Maîtrise du français écrit et parlé et bonne connaissance des logiciels Word et Excel;Expérience dans le domaine administratif est un atout.Des avantages qui font la différenceUn travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gensDes activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être;De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion;Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique;4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux;13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux;Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales;Des assurances collectives et un régime de retraite.

Formations

Diplôme d’études secondaires (DES)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour, Soir, Nuit

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Occasionnel

secrétaire médical/secrétaire médicale (Poste permanent TCR)

Drummondville

Offre publiée le 2024-04-04

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Employeur

CENTRE INTÉGRÉ UNIVERSITAIRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE LA MAURICIE-ET-DU-CENTRE-DU-QUÉBEC

Description de l'entreprise

Le CIUSSS MCQ, créé au 1er avril 2015, est issu des 12 établissements publics de santé et de services sociaux de cette région sociosanitaire.Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à la population de son réseau territorial. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CLSC, CHSLD, centre de protection de l'enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique), et ce, en fonction des besoins de sa population et de ses réalités territoriales.

Description de l’offre d’emploi

Pour postuler, rends-toi sur notre site internet: travaillerensante.com, par la suite, va dans la section "Dépose ton CV" et procède à la création de ton profil. Tu pourras ensuite postuler directement sur l'offre d'emploi. N'oublie pas de joindre ton CV. Au plaisir !MandatTu es autonome et pour toi la confidentialité est indispensable? Tu es rigoureuse et organisée? Ne manque pas ta chance et joins-toi à nous comme secrétaire médicale!*** Nous avons présentement un poste permanent à temps complet de jour à combler. ***En tant que secrétaire médicale, tu seras appelée, entre autres, à :Préparer et saisir à l’ordinateur des dossiers et rapports médicaux;Accueillir les usagers et fixer les rendez-vous;Rédiger des documents et tenir à jour le classement des dossiers;Assister les médecins dans leurs fonctions administratives.ExigencesL'ASP en secrétariat médical sera considéré comme un atout;Connaissances en terminologie médicale et en transcription;Avoir un excellent français écrit;Être rigoureux et avoir beaucoup de discrétion.Des avantages qui font la différenceUn travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gensDes activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être;De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion;Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique;4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux;13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux;Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales;Des assurances collectives et un régime de retraite.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Occasionnel

BRIO3294 - Adjoint administratif / Adjointe administrative

Drummondville

Offre publiée le 2024-04-03

BRIO RESSOURCES HUMAINES INC.

Employeur

BRIO RESSOURCES HUMAINES INC.

Description de l'entreprise

Numéro de permis : 611876522Brio RH est une équipe de consultants en santé organisationnelle et de préventionnistes en santé psychologique par le biais de Brio PAE.Beaucoup plus qu’une agence de placement et de recrutement, nous partageons notre passion en soutenant nos clients qui aspirent à créer un environnement de travail performant où employés et gestionnaires s’épanouissent en harmonie. Cette conviction est une force qui nous permet de multiplier le potentiel de succès de nos clients, et ce, pour une équipe en santé, performante et humaine!

Description de l’offre d’emploi

Vous cherchez un environnement où chaque employé est considéré comme un acteur essentiel dans la réussite collective ?Votre passion pour l'administration n'est pas juste un trait de caractère, c'est une compétence précieuse ? Chez notre client, votre passion devient une force motrice pour l'excellence !Synex Assurance | Verrier et Associés est une entreprise renommée dans le domaine du placement d'assurance de dommages, dédiée à fournir des solutions de gestion de risques exceptionnelles à leurs clients. Dans le cadre de leur expansion continue, ils sont à la recherche d'un adjoint ou d'une adjointe administrative dynamique et motivé(e) pour rejoindre leur équipe.En tant qu'adjoint(e) administratif, vous ne serez pas simplement un collaborateur, mais le bras droit d'analystes au placement, contribuant au développement de relations d'affaires solides et durables avec leurs clients. Vos tâches incluront :Élaboration de documents stratégiques : Préparer et transmettre des documents importants tels que notes de couverture, avenants, certificats et preuves d'assurance diverses, etc;Facturation : Effectuer la facturation des analystes, vérifier et corriger au besoin pour garantir la précision;Gestion documentaire : Concevoir, rédiger, corriger et mettre en page différents types de documents;Communication téléphonique : Assurer la réception professionnelle des appels téléphoniques pour une communication claire;Soutien administratif : Contribuer au bon déroulement des opérations en effectuant diverses tâches administratives de soutien.En plus d'être autonome, rigoureuse et organisée, la personne recherchée devra posséder les aptitudes et les compétences suivantes :Détenir une formation en administration (DEP ou DEC);Cumuler 3 à 5 années d'expérience dans un emploi aux fonctions similaires;Avoir une bonne maîtrise de la facturation (calcul de commissions, calcul de taxes, transactions de renversement, etc.,);Maîtriser la suite Microsoft Office;Faire preuve d'endurance dans un environnement exigeant en termes de contraintes temporelles, relevant avec succès les défis du rythme rapide et des échéances serrées;Avoir une excellente maîtrise du français parlé et écrit.Chez Synex Assurance | Verrier et Associés , la différence réside dans leur engagement envers le développement professionnel de chaque employé. Ils investissent dans votre succès comme vous investissez dans le leur :Horaire de 36,25h par semaine;10 jours fériés;Équipe exceptionnelle.;Régime de retraite avec contribution de l'employeur;Régime d'assurance collective;Accès à un programme d'aide aux employésEt plus encore!

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

36.25 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

BRIO3294 - Adjoint administratif / Adjointe administrative

Drummondville

Offre publiée le 2024-03-22

BRIO RESSOURCES HUMAINES INC.

Employeur

BRIO RESSOURCES HUMAINES INC.

Description de l'entreprise

Numéro de permis : 611876522Brio RH est une équipe de consultants en santé organisationnelle et de préventionnistes en santé psychologique par le biais de Brio PAE.Beaucoup plus qu’une agence de placement et de recrutement, nous partageons notre passion en soutenant nos clients qui aspirent à créer un environnement de travail performant où employés et gestionnaires s’épanouissent en harmonie. Cette conviction est une force qui nous permet de multiplier le potentiel de succès de nos clients, et ce, pour une équipe en santé, performante et humaine!

Description de l’offre d’emploi

Vous cherchez un environnement où chaque employé est considéré comme un acteur essentiel dans la réussite collective ?Votre passion pour l'administration n'est pas juste un trait de caractère, c'est une compétence précieuse ? Chez notre client, votre passion devient une force motrice pour l'excellence !Synex Assurance | Verrier et Associés est une entreprise renommée dans le domaine du placement d'assurance de dommages, dédiée à fournir des solutions de gestion de risques exceptionnelles à leurs clients. Dans le cadre de leur expansion continue, ils sont à la recherche d'un adjoint ou d'une adjointe administrative dynamique et motivé(e) pour rejoindre leur équipe.En tant qu'adjoint(e) administratif, vous ne serez pas simplement un collaborateur, mais le bras droit d'analystes au placement, contribuant au développement de relations d'affaires solides et durables avec leurs clients. Vos tâches incluront :Élaboration de documents stratégiques : Préparer et transmettre des documents importants tels que notes de couverture, avenants, certificats et preuves d'assurance diverses, etc;Facturation : Effectuer la facturation des analystes, vérifier et corriger au besoin pour garantir la précision;Gestion documentaire : Concevoir, rédiger, corriger et mettre en page différents types de documents;Communication téléphonique : Assurer la réception professionnelle des appels téléphoniques pour une communication claire;Soutien administratif : Contribuer au bon déroulement des opérations en effectuant diverses tâches administratives de soutien.En plus d'être autonome, rigoureuse et organisée, la personne recherchée devra posséder les aptitudes et les compétences suivantes :Détenir une formation en administration (DEP ou DEC);Cumuler 3 à 5 années d'expérience dans un emploi aux fonctions similaires;Avoir une bonne maîtrise de la facturation (calcul de commissions, calcul de taxes, transactions de renversement, etc.,);Maîtriser la suite Microsoft Office;Faire preuve d'endurance dans un environnement exigeant en termes de contraintes temporelles, relevant avec succès les défis du rythme rapide et des échéances serrées;Avoir une excellente maîtrise du français parlé et écrit.Chez Synex Assurance | Verrier et Associés , la différence réside dans leur engagement envers le développement professionnel de chaque employé. Ils investissent dans votre succès comme vous investissez dans le leur :Horaire de 36,25h par semaine;10 jours fériés;Équipe exceptionnelle.;Régime de retraite avec contribution de l'employeur;Régime d'assurance collective;Accès à un programme d'aide aux employésEt plus encore!

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

36.25 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

fossoyeur/fossoyeuse

Drummondville

Offre publiée le 2024-03-28

CIMETIERE CATHOLIQUE ROMAIN DE DRUMMONDVILLE

Employeur

CIMETIERE CATHOLIQUE ROMAIN DE DRUMMONDVILLE

Description de l'entreprise

Entreprise qui gère les 4 cimetières catholique romain de Drummondville. Cimetière St-Pierre, Cimetière St-Philippe, Cimetière St-Frédéric et Cimetière St-Majorique

Description de l’offre d’emploi

Notre équipe croit au service personnalisé où tout devient possible pour l’accompagnement des familles! Ce poste annuel pourra être accompli dans un horaire variable en discussion avec son supérieur. Le salaire sera déterminé en fonction de l'expérience avec la machinerie.Au printemps, faire le tour des cimetières pour faire le ménage et réparer les fosses lorsqu’il y a besoin de nivellement et d’ensemencement.Début saison dès que la température le permet superviser le balayage et ramassage des aiguilles de pins au cimetière St-Frédéric et St-Majorique, les mettre en tas et les transporter à l’éco-centre ou le lieu approprié d’enterrement. Pourrait se faire à l’automne avant l’hiver?Ramasser les fleurs desséchées laissé sur les terrains, au minimum 1 fois par semaine.Maintenir le garage, les remises, le camion, les tracteurs dans un état de propreté impeccable. Graisser la machinerie et planifier les changements d’huile des tracteurs et du camion avec les garages.Tous les matins, vérifier la machinerie et apporter les correctifs si nécessaire.S’il y a des travaux exécutés par des firmes extérieures, les superviser avec la collaboration du C.A.En collaboration avec les Services Funéraires St-Pierre, s’assurer de la propreté du columbarium, , s’assurer de la propreté du columbarium.S’assurer que les plantes intérieures soient arrosées.S’assurer que le système de surveillance est opérationnel.Comprendre nos règlements et s’assurer que les visiteurs les respectent. (ex.: présence des chiens, dépôt d’objets divers devant les monuments, plantation de fleurs vivaces, utilisation des chemins seulement…)Localiser les emplacements puis organiser l’inhumation des cercueils et la mise en niches des urnes avec les Maisons funéraires concernées. En collaboration avec l’adjointe administrative, se servir des outils informatiques et papier pour s’assurer de trouver les bons lots et emplacements.Creuser les fosses d’urnes et cercueils et, après le départ des familles, refermer la fosse; Sécuriser les trous en attendant l’arrivée des familles. Réparer les traces et ensemencer (au besoin).Apprendre le travail relatif au bureau en vue de remplacer lors de vacances ou congés maladies les autres membres de l’équipe

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d’études secondaires (DES)

Compétences

Capacité d’adaptationCapacité à travailler en équipeTolérance aux variations fréquentes de température

Langues

Français parlé - MoyenFrançais écrit - FaibleAnglais parlé - MoyenAnglais écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Adjoint administratif-JC120406

Drummondville

Offre publiée le 2024-04-16

LAMBERT RESSOURCES HUMAINES

Employeur

LAMBERT RESSOURCES HUMAINES

Description de l’offre d’emploi

Notre client, une organisation desservant un territoire de la Maurice et du Centre-du-Québec, comptant près d’une cinquantaine de coopératives d’habitation est à la recherche d’un adjoint administratif pour compléter son équipe.Avantages : Vacances bonifiées;12 jours maladie rémunérées;13 jours de congés fériés par an;Assurances collectives après 6 mois;Horaire d’été (vendredi après-midi congé payé).Votre rôle :Relevant directement de la direction générale et des gestionnaires, la personne en poste aura comme principales responsabilités :Assurer l’accueil de la clientèle et répondre aux appels téléphoniques;Recevoir le courrier et le remettre aux personnes concernées;Tenir à jour la liste des membres des coopératives et des conseils d’administration;Préparer, signer et classer les baux et les annexes et en assurer le suivi;Tenir à jour la liste des membres et non-membres de la Fédération et du GRT ainsi que les bases de données;Préparer les relevés 31;Préparer les avis de modification au bail et les avis d’augmentation de loyers;Effectuer diverses tâches de classement, de photocopies et d’envoi de télécopies;Faire les réquisitions et procéder aux achats de matériel du bureau;Publiciser les logements à louer et les renouveler les affichages;Fournir de l’information téléphonique sur la procédure à suivre pour faire une demande de logement subventionné et effectuer le suivi des demandes;Tenir à jour la liste des logements à louer;Céduler et faire visiter les logements (jour et soir);Effectuer les enquêtes de location : vérification des références, des enquêtes de crédit, etc.;Obtenir les copies des impôts des locataires subventionnées et s’assurer qu’ils aient faire parvenir leurs documents nécessaires au calcul de loyer;Assurer la gestion des clés des logements;Tenir à jour les informations des coopératives membres et transmettre la liste, par ville, selon les demandes;Effectuer les dépôts bancaires et classer les bordereaux;Tenir à jour les registres de de loyers et en assurer un suivi;Préparer les auditions au tribunal administratif du logement, représenter la coopérative ou l’OSBL et faire le suivi des décisions;Déposer les requêtes de non-paiement ou autres à la Régie du logement;Préparer les feuilles de barème lors des demandes de renouvellement de baux.Apporter son aide pour les calculs de loyer pour les locataires subventionnés;Toutes autres tâches connexes.Description des compétences :Rigueur et autonomie;Bon sens de l’organisation;Dynamisme et leadership;Bonnes habiletés relationnelles;Minutie et diplomatieNiveau d'études :DEP en secrétariat ou comptabilité et/ou DEC en bureautiqueAnnées d'expérience reliées à l'emploi :1-2 années d’expérienceSalaire offert : 40 000$ à 44 000$ selon l’expérienceNombre d'heures par semaine : 35hPoste Permanent/Temps pleinHoraire : Jour

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - SecrétariatDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Bureautique

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Date de fin d'emploi

15 mai 2024

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Adjoint administratif-JC120406

Drummondville

Offre publiée le 2024-03-20

LAMBERT RESSOURCES HUMAINES

Employeur

LAMBERT RESSOURCES HUMAINES

Description de l’offre d’emploi

Notre client, une organisation desservant un territoire de la Maurice et du Centre-du-Québec, comptant près d’une cinquantaine de coopératives d’habitation est à la recherche d’un adjoint administratif pour compléter son équipe.Avantages : Vacances bonifiées;12 jours maladie rémunérées;13 jours de congés fériés par an;Assurances collectives après 6 mois;Horaire d’été (vendredi après-midi congé payé).Votre rôle :Relevant directement de la direction générale et des gestionnaires, la personne en poste aura comme principales responsabilités :Assurer l’accueil de la clientèle et répondre aux appels téléphoniques;Recevoir le courrier et le remettre aux personnes concernées;Tenir à jour la liste des membres des coopératives et des conseils d’administration;Préparer, signer et classer les baux et les annexes et en assurer le suivi;Tenir à jour la liste des membres et non-membres de la Fédération et du GRT ainsi que les bases de données;Préparer les relevés 31;Préparer les avis de modification au bail et les avis d’augmentation de loyers;Effectuer diverses tâches de classement, de photocopies et d’envoi de télécopies;Faire les réquisitions et procéder aux achats de matériel du bureau;Publiciser les logements à louer et les renouveler les affichages;Fournir de l’information téléphonique sur la procédure à suivre pour faire une demande de logement subventionné et effectuer le suivi des demandes;Tenir à jour la liste des logements à louer;Céduler et faire visiter les logements (jour et soir);Effectuer les enquêtes de location : vérification des références, des enquêtes de crédit, etc.;Obtenir les copies des impôts des locataires subventionnées et s’assurer qu’ils aient faire parvenir leurs documents nécessaires au calcul de loyer;Assurer la gestion des clés des logements;Tenir à jour les informations des coopératives membres et transmettre la liste, par ville, selon les demandes;Effectuer les dépôts bancaires et classer les bordereaux;Tenir à jour les registres de de loyers et en assurer un suivi;Préparer les auditions au tribunal administratif du logement, représenter la coopérative ou l’OSBL et faire le suivi des décisions;Déposer les requêtes de non-paiement ou autres à la Régie du logement;Préparer les feuilles de barème lors des demandes de renouvellement de baux.Apporter son aide pour les calculs de loyer pour les locataires subventionnés;Toutes autres tâches connexes.Description des compétences :Rigueur et autonomie;Bon sens de l’organisation;Dynamisme et leadership;Bonnes habiletés relationnelles;Minutie et diplomatieNiveau d'études :DEP en secrétariat ou comptabilité et/ou DEC en bureautiqueAnnées d'expérience reliées à l'emploi :1-2 années d’expérienceSalaire offert : 40 000$ à 44 000$ selon l’expérienceNombre d'heures par semaine : 35hPoste Permanent/Temps pleinHoraire : Jour

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - SecrétariatDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Bureautique

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Date de fin d'emploi

19 avril 2024

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Secrétaire-réceptionniste

Le Gîte du Bel Âge

Sherbrooke

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2024-04-04


Profil de poste

Nous sommes à la recherche d'une personne polyvalente ayant un excellent sens du service à la clientèle afin de combler le poste de secrétaire-réceptionniste.

La secrétaire-réceptionniste agit avant tout comme contact principal entre la résidence et la clientèle (familles, visiteurs, etc.). Elle fournit également un soutien administratif à ses collègues de l'équipe de direction afin d'assurer le bon fonctionnement du bureau et la bonne transmission de l'information. Elle travaillera étroitement avec la directrice, l'adjointe directrice, l'auxiliaire à la direction, la coordonnatrice et l'adjointe administrative.

Exigences

  • DEC en Techniques de bureautique, DEP en secrétariat ou toute autre formation pertinente;
  • 3 à 5 années d'expérience dans le domaine;
  • Connaissance avancée du français parlé et écrit (anglais parlé et écrit un atout);
  • Maîtriser les principaux logiciels de la suite MS Office (Word, Excel, Outlook);
  • Maîtriser le logiciel Agendrix (un atout).

Spécifications

Horaire de travail du lundi au vendredi, de 8 h 30 à 16 h 00, pour un total de 32,5 h par semaine.

Salaire horaire de 18,50 $.

Activités clés

Service à la clientèle

  • Répondre aux appels téléphoniques et aux demandes d'information générale (accueil).

Tâches administratives

  • Produire les tableaux mensuels et en effectuer la distribution : calendrier des rendez-vous et transports et tout autre outil de travail nécessaire à l'équipe de direction et aux chefs d'équipe;
  • Assurer la tenue à jour des documents concernant les usagers dans les cartables d'urgence;
  • Réceptionner et distribuer quotidiennement le courrier des usagers;
  • Assurer le remplacement de l'adjointe administrative lors d'absences et/ou vacances;
  • Assister les techniciennes en loisirs dans la création du journal interne mensuel en corrigeant l'orthographe et la mise en page.

Ressources humaines

  • Créer et/ou tenir à jour les offres d'emploi sur diverses plateformes (Facebook, Indeed);
  • Réceptionner et filtrer les Curriculum Vitae des candidats, puis les acheminer au directeur général;
  • Participer à l'élaboration des horaires de travail, conjointement avec l'adjointe directrice et la directrice;
  • Tenir l'horaire de travail à jour dans Agendrix;
  • Gérer les comptes Agendrix des employés (création et archivage);
  • Préparer le fichier de paie aux deux semaines, conjointement avec la directrice.

Gestion des rendez-vous des usagers

  • Réceptionner les rendez-vous, médicaux ou non, pour les usagers;
  • Effectuer les réservations de transport adapté, si nécessaire;
  • Planifier les accompagnements (familles ou agence);
  • Préparer les documents nécessaires aux usagers pour leurs rendez-vous;
  • Tenir à jour le calendrier des rendez-vous et en effectuer la distribution à chaque mise à jour.

Approvisionnement des biens essentiels

  • Gérer les gants jetables : tenir un inventaire et approvisionner les étages de façon hebdomadaire selon les besoins;
  • Gérer les produits d'hygiène fournis par l'établissement : tenir un inventaire, approvisionner les étages de façon hebdomadaire selon les besoins et effectuer les achats lorsque nécessaire.

Réseaux sociaux et logiciels de gestion

  • Gérer la page Facebook de la résidence;
  • Effectuer les demandes d'ouverture et/ou fermeture de compte pour les usagers (services de câblodistribution);
  • Gérer Agendrix - Logiciel de gestion des horaires de travail.

Aptitudes requises

  • Excellent sens du service à la clientèle (entregent, politesse, courtoisie);
  • Sens élevé de l'organisation et de la qualité du travail;
  • Autonomie et initiative;
  • Capacité à gérer plusieurs tâches et dossiers simultanément (polyvalence);
  • Solides aptitudes à travailler en équipe;
  • Très bonne gestion du stress.

agent administratif/agente administrative

Drummondville

Offre publiée le 2024-03-28

Location NRJ Ltée

Employeur

Location NRJ Ltée

Description de l'entreprise

Location NRJ offre des services reliés à l'industrie du véhicule lourd par la location de remorques à court et à long terme, un service de réparation et d'entretien de mécanique complet pour camions et remorques, la gestion de programme d'entretien préventif (PEP), la vente de pièces et un service mobile routier 24/7. Notre équipe de mécaniciens travaillent sur 2 quarts de travail soit de jour (du lundi au vendredi ) et de soir (lundi au jeudi quart de 10 heures)

Description de l’offre d’emploi

Assister le contrôleur dans ses tâches comptables, être en charge du département de location de remorques , répondre aux clients dans leur besoin de location, faire le suivi de la flotte de location des livraisons et cueillettes . Faire la facturation du département de location et l'entrée des recettes. Travailler en collaboration avec l'agente attitrée au département pièces et services , Une connaissance approfondie de la comptabilité est une exigence. Aimer le contact avec le client et le service à la clientèle est un must. Rigueur du travail bien fait, structure et organisation sont des qualités recherchées chez le candidat. L'anglais n'est pas une exigence mais peut être un atout. Autonomie, débrouillardise, jovialité et capacité de travailler à l'occasion sous pression sont aussi des qualités recherchées chez le ou la candidate.Il y a possibilité de faire moins que 40 heures par semaine.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Attestation de spécialisation professionnelle (ASP), Administration, commerce et informatique - ComptabilitéDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Comptabilité et de gestion

Compétences

Capacité de jugement et facilité à prendre des décisionsCapacité à travailler en équipePolyvalence

Langues

Français parlé et écrit - ÉlevéAnglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Emploi étudiant | Assistante répondante ou assistant répondant à l’accès à l’information (4800)

Sherbrooke

Offre publiée le 2024-04-06

Ministère de l'Environnement, de la Lutte contre les changements climatiques, de la Faune et Parcs

Employeur

Ministère de l'Environnement, de la Lutte contre les changements climatiques, de la Faune et Parcs

Description de l'entreprise

Fais une différence pour l’environnement et participe à une mission rassembleuse, positive et axée vers l'avenir!Travailler au ministère de l’Environnement et de la Lutte contre les changements climatiques, de la Faune et des Parcs c’est faire équipe avec plus de 3 500 collègues qui travaillent ensemble pour protéger l’environnement, assurer la conservation et la mise en valeur de la biodiversité. C'est ainsi jouer un rôle clé dans la transition climatique, afin de contribuer aux enjeux prioritaires de la société québécoise dans une perspective durable.Chaque année, c’est plus de 400 étudiants et stagiaires qui joignent notre ministère et qui accomplissent un travail essentiel dont les impacts concrets sont observables et valorisants. Tu as envie d’un emploi ou d’un stage où la collaboration, l’expertise, l’innovation, le leadership, la passion et la rigueur guident tes actions au quotidien?Les principaux avantages de travailler avec nous- Un horaire de travail flexible conçu pour s'adapter à tes études et à ta vie personnelle.- Une atmosphère de travail conviviale et collaborative où l'entraide est au rendez-vous.- Tes compétences et ton expérience sont valorisées. Nous te considérons comme un membre à part entière de l'équipe.- De nombreuses opportunités de développement professionnel pour que tu puisses envisager ton avenir avec nous.- Un salaire horaire compétitif, auquel une majoration de 6,5% s’ajoute à ce taux pour compenser certains avantages sociaux.Découvre nos offres disponibles à travers le Québec et dans divers domaines!Suis-nous sur les réseaux sociaux. de l’offre d’emploi* Pour être admissible à cet emploi, tu dois résider et être inscrit à temps plein aux études dans un établissement scolaire au Québec. *La mission de ton équipe de travail :Répondre aux citoyens ou aux entreprises qui désirent avoir accès à un document susceptible d’être détenu dans une direction régionale du MELCCFP en vertu de la Loi sur l’accès aux documents des organismes publics et sur la protection des renseignements personnels Les principales responsabilités que nous allons te confier:• Assurer la réception et l’ouverture des demandes d'accès à l'information;• Préanalyser les demandes d'accès;• Communiquer avec le demandeur pour obtenir de plus amples informations;• Effectuer des recherches à l'aide d'outil informatique;• Cibler les documents demandés;• Numériser les documents ciblés;• Transmettre des documents à la clientèle interne et/ou externe;• Procéder à la fermeture des demandes d'accès à l'information.Cet emploi t'intéresse ? Ne laisse pas passer cette opportunité d’apprentissage, postule dès maintenant !***Autres précisions sur l’emploi***N'oublie pas de bien compléter ton profil en ligne et de joindre ton curriculum vitae (CV) complet et détaillé en soumettant ta candidature pour que nous puissions considérer ta candidature. Si tu possèdes un secondaire 5, ton salaire pourrait se voir augmenté à 20.89$Les dates de début et de fin d'emploi sont à titre indicatif seulement.Seules les personnes retenues seront contactées

Formations

Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - Adjoint administratifDiplôme d’études secondaires (DES)Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - BureautiqueAttestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - Coordination du travail de bureauDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - BureautiqueDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Coordination du travail de bureauDEC-Préuniversitaire, Sciences humaines - AdministrationDEC-Préuniversitaire, Sciences humainesAttestation de spécialisation professionnelle (ASP), Administration, commerce et informatique - SecrétariatAttestation de spécialisation professionnelle (ASP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat juridiqueDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - DocumentationDiplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Techniques de l'informatique / Informatique de gestionBaccalauréat 1er cycle, Sciences de l'administration - AdministrationBaccalauréat 1er cycle, Droit - Droit

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Date de fin d'emploi

30 août 2024

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Occasionnel

technicien/technicienne en administration

Sherbrooke

Offre publiée le 2024-04-13

Corporation de développement du Centre de foires de Sherbrooke

Employeur

Corporation de développement du Centre de foires de Sherbrooke

Description de l'entreprise

La Corporation de développement du Centre de foires de Sherbrooke assure le développement, la gestion, l'exploitation, l'animation et la promotion du Centre de foires de Sherbrooke.

Description de l’offre d’emploi

Sous la direction du directeur général ou de la directrice générale et sous la supervision de l’adjoint à la direction ou de l’adjointe à la direction, la personne titulaire du poste effectue diverses tâches en comptabilité, en administration et en matière de ressources financières.Il ou elle exécute différentes tâches de comptabilité selon les besoins de l’organisation dont, entre autres:la tenue de livres;la préparation et le suivi des comptes fournisseurs (payables) et des comptes clients (facturation);le traitement des comptes de dépenses du personnel;la préparation des paies et des remises gouvernementales;les encaissements et les dépôts;la préparation des états financiers mensuels, des analyses trimestrielles et de fin d’année;etc.Horaire pouvant varier de 28 à 35 heures semaine.La description complète du poste est disponible au : www.centredefoiressherbrooke.ca/fr/emplois

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Comptabilité et de gestion

Compétences

Capacité d’adaptationAssiduité et ponctualitéCapacité à travailler en équipe

Langues

Français parlé et écrit - ÉlevéAnglais parlé - MoyenAnglais écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

28 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

secrétaire administratif/secrétaire administrative

Sherbrooke

Offre publiée le 2024-04-13

SISCO SECURITE INC.

Employeur

SISCO SECURITE INC.

Description de l’offre d’emploi

Participer à la prise des appels téléphoniques.Procéder à l’enregistrement & facturations des ententes d’inspection sur logiciel Acomba.Rédiger lettre de transmission des documents aux clients sur logiciel word.Procéder à l'enregistrement des Réquisitions de travail des techniciens dans une base de données.Transmettre les feuilles de temps à la comptable.Organizer et classer les documents et informations informatiques,Participer à la production de certains rapports sur logiciel Excel.Maîtriser les logiciels Office (Word, Excel)Détenir une citoyenneté Canadienne ou Permis de travail délivré par Immignation Canada.Participer au Régime d'assurance collective .Salaire concurentiel.

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - SecrétariatDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Bureautique

Compétences

Assiduité et ponctualitéCapacité à travailler en équipeSens de l’initiative

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent
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