Adjoint / adjointe de direction

Montréal

Offre publiée le 2025-05-19

Jhubz.com

Description du poste

Poste : Gestionnaire administratif

Type d'emploi : Permanent

Langue de travail : Français

Heures : 37,5 heures par semaine

Qualifications

  • Études : Baccalauréat en gestion des ressources humaines, services en ressources humaines, science de la gestion ou expérience équivalente

Environnement de travail

  • Milieu urbain
  • Bureau général
  • Arts et culture
  • Service

Responsabilités

  • Établir et coordonner les politiques et procédures administratives
  • Préparer des rapports et documents pour comités exécutifs et conseils d'administration
  • Superviser et former le personnel
  • Analyser notes de service, mémoires et rapports
  • Rédiger et coordonner la préparation de rapports et exposés
  • Organiser les réunions et gérer l'agenda
  • Effectuer des recherches
  • Rencontrer des parties prenantes pour évaluer les problèmes et recommander des actions
  • Assurer la liaison avec la haute direction et autres organismes
  • Planifier, organiser, diriger, contrôler et évaluer les opérations quotidiennes
  • Gérer des événements

Systèmes de gestion

  • SharePoint
  • Logiciel de ressources humaines
  • MS Excel, Outlook, Word

Domaines d'expérience

  • Audit
  • Ressources humaines
  • Ventes
  • Coordination de projet

Conditions et capacités physiques

  • Respect des délais serrés
  • Souci du détail

Qualités personnelles

  • Précision, sens des responsabilités
  • Relations interpersonnelles efficaces
  • Excellentes compétences en communication orale et écrite
  • Flexibilité, sens de l'organisation, assiduité
  • Capacité d'apprendre rapidement, proactivité

Questions de sélection

  • Travail légal au Canada ?
  • Résidence à proximité ?
  • Expérience dans ce domaine ?

Expérience requise

1 à 2 ans

Avantages

  • Soins dentaires, invalidité, soins de santé, services paramédicaux
  • Assurance de soins de longue durée
  • Congés rémunérés, développement d'équipe, programme de mieux-être

Soutien

  • Pour personnes handicapées : politiques accessibles et inclusives
  • Pour nouveaux arrivants et réfugiés : embauche et intégration
  • Pour jeunes : formations en cours d'emploi

J-18808-Ljbffr