Required Skills
- Détenir un diplôme de fin d'études collégiales (DEC) avec spécialisation en techniques juridiques;
- Posséder un minimum de 1 an d'expérience dans un emploi similaire ou comparable dans un service juridique.
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
- Posséder une parfaite maîtrise des logiciels utiles à la fonction;
- Démontrer des habiletés rédactionnelles supérieures et une maîtrise parfaite de la langue française;
- Posséder un bon sens de l'organisation;
- Faire preuve d'autonomie, d'initiative et de discrétion.
AVANTAGES SOCIAUX
- Quatre (4) semaines de vacances payées après un (1) an;
- Fonds de pension à prestation déterminée et plan de retraite avantageux;
- Treize (13) jours de congés fériés;
- Neuf point six (9.6) jours de maladie monnayable au début décembre si non-utilisés;
- Programme d'assurances collectives complet;
- Rabais corporatif avec plusieurs partenaires pour les employés du CHUM.
Les candidat(e)s seront soumis à un processus de sélection.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour un test ou une entrevue.
Diplôme obtenu hors Québec : Nous exigeons l'évaluation comparative des études émise par le ministère de l'Immigration de la Francisation et de l'Intégration : il est essentiel de joindre votre CV au présent formulaire pour que votre candidature soit considérée.
Employment Type : Unclear
Experience: years
Vacancy: 1
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