Détails du poste
- Lieu de travail : Québec (Hybride)
- Type de poste : Permanent à temps plein
- Salaire : 61 354,00$ - 77 826,00$ /an
Titre du poste : Technicienne ou technicien administratif
Lieu de travail : Québec (formule hybride)
Supérieur : direction du Service de l’action professionnelle et sociale
Durée de l’affichage : 6 au 14 novembre 2026
Statut : Il s’agit d’un poste de remplacement à combler le plus tôt possible, et ce, jusqu’au 2 juillet 2027 avec possibilité de prolongation.
Heure / semaine : du lundi au vendredi
Salaire annuel : entre 61 354 $ jusqu’à 77 826 $
À quoi ressemblera votre travail?
La personne assignée au poste de technicienne administrative ou technicien administratif à l’action professionnelle et sociale assiste le personnel-conseil dans la réalisation de leurs mandats et assure un soutien aux responsables des établissements membres, aux membres du ou des comités, des syndicats affiliés, des mouvements, des organisations qui lui sont assignés, notamment dans l’organisation des réseaux, des présentations, des ateliers, des kiosques et, au besoin, met du contenu sur différentes plateformes de médias sociaux ou site Web.
Vous relèverez de la direction du Service de l’action professionnelle et sociale. Vous aurez, entre autres tâches, à :
- Apporter un appui à l’organisation de sessions ACTES (Actions collectives en transition environnementale et sociale)
- Effectuer l’entrée, la mise en page et l’édition de documents variés ; en faire la relecture, la correction de l’orthographe et de la grammaire et les mises à jour
- Collaborer à l’analyse des demandes de travaux et à l’évaluation de leur faisabilité et du temps à consacrer à leur réalisation en tenant compte des priorités;
- Recherche le contenu à partager dans les infolettres et les revues de presse tel que les réalisations des établissements membres et les évènements à venir sur les médias sociaux et le site Web; rédige le contenu des publications en vue d’en assurer la participation et répond aux commentaires reçus selon les consignes établies. Participe à la recherche de sujets pour les diverses communications et conçoit les visuels puis télécharge le contenu sur diverses plateformes.
- Participe à l’optimisation des pratiques de communication et diversification de la présence sur les réseaux sociaux des comités, des syndicats affiliés des mouvements, des organisations qui lui sont assignés.
- Participe à l’organisation des sessions, des présentations, des ateliers et voit à leur bon déroulement. Peut être appelée à concevoir et à rédiger des questionnaires élaborés relevant de sa compétence ainsi que des sondages et des formulaires, organise et supervise la collecte de données, élabore les instruments de mesure et consulte une personne-ressource au besoin.
Quels sont les défis de ce poste?
Vous devrez mener simultanément plusieurs dossiers et être en mesure de vous adapter à des situations en constante évolution. Vous aurez à assister vos collègues à la coordination de plusieurs événements à venir.
Pourquoi se joindre à l’équipe?
Vous aurez d’excellentes conditions de travail, incluant des congés mobiles très avantageux, un régime de retraite à prestation déterminée (RREGOP), un horaire de travail qui privilégie la vie familiale et un excellent plan d’assurance. De plus, après seulement un an de travail, vous aurez droit à 6 semaines de vacances !!!
Puisqu’il le faut bien… regardons si vous avez l’expérience et les connaissances nécessaires
- DEC technique dans un champ d’activité pertinent ou l’équivalent
- 3 ans d’expérience pertinente
- Maîtrise des logiciels en usage à la CSQ
- Excellente maîtrise de la langue française
- Approche proactive (grande autonomie et initiative)
- Discrétion et confidentialité
- Capacité de bien gérer les priorités et son temps
- Minutie et souci du détail
- Capacité de travailler en équipe
La CSQ c’est quoi ?
La CSQ est la plus importante organisation syndicale en éducation au Québec. Elle représente des membres dans toutes les catégories d’emplois, de la petite enfance à l’enseignement supérieur, en passant par tout le réseau scolaire.
La Centrale rassemble 235 000 membres; elle compte 11 fédérations qui regroupent quelque 240 syndicats affiliés, auxquels s’ajoute l’AREQ, le mouvement des personnes retraitées CSQ. Elle est également présente dans les secteurs de la santé et des services sociaux, du municipal, des loisirs, de la culture, du communautaire et des communications
