196 offres pour "Adjoint.e administratif.ve"

• Durée de l'emploi: Temporaire
• Langue de travail: Bilingue
• Education: Certificat ou diplôme
• Expérience: Pas d'expérience (formation offerte)

Tâches

• Mettre sur pied des méthodes administratives
• Fixer et confirmer des rendez-vous
• Répondre au téléphone et transmettre les appels et les messages
• Surveiller l'analyse de données et de renseignements touchant les employés
• Répondre aux demandes de renseignements par courrier électronique
• Voir à l'élaboration d'une stratégie de communication
• Compiler des données, des statistiques et autres renseignements
• Surveiller la préparation de rapports
• Conseiller la haute gestion
• Répondre aux questions des employés et résoudre les plaintes
• Accueillir les personnes qui se présentent, les diriger vers l'employé ou le service approprié
• Établir et tenir des systèmes manuels et informatisés de classement des dossiers d'information
• Dactylographier et faire la lecture de correspondance, de formulaires et d'autres documents
• Effectuer des recherches
• Effectuer de l'entré de données
• Fournir le service à la clientèle
• Travailler avec le département de marketing pour comprendre et communiquer des messages de marketing sur le terrain
• Entretenir et gérer des bases de données numérales
• Effectuer des tâches générales de comptabilité
• Effectuer des examens de rendement
• Heures de travail: 40 heures par semaine

Employeur

9290-9621 QUEBEC INC.

Description du poste

Usine de fabrication de quais en aluminium. Usine climatisée.

Description de l’offre d’emploi

Quais Techno recherche une secrétaire-comptable pour effectuer les tâches suivantes :

• Facturation et gestion des comptes clients.
• Gestion des comptes payables.
• Traitement de la paye et des remises d'employeur.
• Conciliation bancaire et déclarations de TPS et TVQ.
• La personne doit effectuer le cycle comptable complet.
• Effectuer l'entrée des commandes clients, préparer les documents de douane pour les livraisons aux États-Unis ainsi que différentes tâches de bureau.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Comptabilité

Compétences

• Assiduité et ponctualité
• Polyvalence
• Sens de l’initiative

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Être heureux, ça passe par un travail stimulant, un environnement épanouissant et une équipe motivante! Faites progresser votre carrière et profitez des avantages que vous offre la vie chez nous :

• Programme d’assurance collective compétitif et flexible; 
• REER collectif avec contribution de l’employeur;  
• Service de télémédecine et programme d’aide aux employés et à la famille (Dialogue);  
• Programme de santé et mieux-être; 
• Environnement de travail flexible;   
• Prime de recommandation de nouveaux employés;  
• Prime supplémentaire d’assurance parentale (PSAP) inclusive, jusqu’à 23 semaines; 
• Rabais corporatifs. 

Venez découvrir pourquoi, chez Raymond Chabot Grant Thornton, le bonheur se cultive au quotidien!

Au bureau de Québec dans l’équipe de redressement et insolvabilité - commercial, le bonheur au travail se cultive au quotidien, à travers des gestes simples mais significatifs : des espaces de travail agréables, des moments de convivialité, une écoute attentive et une reconnaissance sincère des efforts de chacun.

À titre d'assistante ou assistant - Redressement et insolvabilité chez RCGT, vous aurez à :

• Recueillir les informations et documents auprès de la compagnie insolvable, les analyser et les compiler;
• Participer à la planification des dossiers d’insolvabilité commerciale et procéder à l'ouverture des mandats;
• Effectuer un suivi rigoureux des dossiers potentiels;
• Faire un suivi rigoureux des tâches en vertu des délais légaux de la Loi sur la faillite et l’insolvabilité et selon les normes internes;
• Effectuer la production de différents documents selon les normes internes et délais exigés;
• Participer à l’administration des petits dossiers commerciaux (perception des comptes à recevoir, enquêtes comptables, rapports gouvernementaux, employés, etc.);
• Communiquer avec les différents intervenants aux dossiers (administrateurs, comptables, créanciers, etc.);
• Documenter ses dossiers et les classer selon les normes établies;
• Contribuer à l’équipe en réalisant toute autre tâche administrative connexe.

Ce rôle vous interpelle et vous vous reconnaissez dans ce qui suit, nous avons une carrière pour vous!  

• Un diplôme en secrétariat bureautique ou juridique ou comptabilité ou autre formation pertinente;
• Un minimum de 2 années d'expérience en travail administratif (dans le domaine du redressement et insolvabilité un atout).
• Excellentes compétences techniques des logiciels de la suite Office (Outlook, Word et Excel);
• Excellente maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Capacité démontrée d'organisation, d'autonomie, d'efficacité et discrétion;
• Aptitude à travailler en équipe ainsi que sur plusieurs dossiers à la fois.

Redonnez un élan à votre carrière dès aujourd’hui ! Explorez nos opportunités dès maintenant.

Pour plus de détails sur les spécificités de notre secteur d’activités :

Redressement et insolvabilité – Entreprises | Raymond Chabot 

Nous tenons à vous remercier de votre intérêt à joindre l’équipe RCGT. Nous communiquerons avec les talents dont la candidature aura été retenue. Si vous n’êtes pas contacté, nous évaluerons votre profil pour d’autres opportunités. RCGT considère la diversité de ses talents comme une richesse et croit et adhère au principe d’équité en matière d’emploi.

RCGT considère la diversité de ses talents comme une richesse, et croit et adhère au principe d’équité en matière d’emploi.

Nous sommes actuellement à la recherche active d'une adjointe de direction pour notre client basé à Pointe aux Trembles. L’adjoint(e) doit assurer un support administratif au Directeur Général du Groupe rotatif.

• Fournir un soutien administratif à la direction
  
• Gérer et répondre rapidement aux demandes administratives et aux requêtes
  
• Rédiger des courriels, ententes, lettres, .
  
• Traduire et réviser des documents
  
• Rédaction de rapports
  
• Préparer des présentations Powerpoint (Français/anglais)
  
• Préparer et vérifier les comptes de dépenses
  
• Organiser et planifier différentes rencontres annuelle (assister aux rencontres, prendre des notes, compte rendu)
  
• Participer aux rencontres du Comité de direction Groupe Rotatif (ordre du jour, compte rendu)
  
• Suivi des plans annuels (Montreal et Groupe Rotatif)
  
• Planifier et réserver les inscriptions aux congrès, formations, séminaires (inscriptions, billets d’avion, hôtel…)
  
• Gestion des voyages à l’international (vaccination, passeport, visa, devises etc)
  
• Gestion du temps accumulé
  
• Préparer et organiser différents événements (dîner de retraite, journée SSE, clinique santé, .) pour l’ensemble des employés
  
• Écrire des textes pour souligner les réalisations des membres de l’équipe
  
• Gérer et balancer petite caisse
  
• Accomplir toutes autres tâches connexes reliées à son poste de travail
  

• Détenir un Diplôme d’études collégiales ou études postsecondaires et expérience pertinente
  
• Expérience de travail : Minimum de 3 ans d’expérience dans un poste similaire
  
• Peut-être appelé à voyager occasionnellement au Canada
  

Profil

Employeur

CENTRE DENTAIRE DESCHENES INC.

Description de l'entreprise

Le Centre dentaire Deschênes est une clinique dentaire qui offre tous les services sous un même toit, par exemple: Orthodontie, implantologie, parodontie, esthétique dentaire, service de base, hygiène dentaire, etc…Nous mettons tous les efforts pour que nos employés soient formés et qu'ils puissent travailler en équipe pour s'assurer un service exceptionnel auprès de notre distinguée clientèle.

Description de l’offre d’emploi

Nous recherchons une personne dynamique, autonome, démontant un sens de l'initiative et d'adaptabilité. Cette personne devra être en mesure d'assister la/le dentiste dans les différents types de traitement. Le sens de l'organisation et ainsi qu'un sens du service à la clientèle sont des atouts précieux. La personne devra être en mesure de :Appliquer minutieusement tout ce qui est nécessaire pour la stérilisation des instruments et l'acceptation des salles avec l'application de SterilWize;Assister la/le dentiste lors des différents soins dentaires ;Assistance lors de chirurgie d'implant dentaire avec la préparation du PRGF ;Entretenir et nettoyer le matériel et l'aire de travail ;Entre en mesure de travailler avec les logiciels d'imprimantes 3D (SprintRay, Dentsply Sirona);Utiliser le scanner numérique Itero Lumina;Effectuer des tâches associées aux différents traitements offerts au Centre dentaire Deschênes;Autres tâches connexesL'expérience dans le domaine dentaire est un atoût. Toutes les candidatures ne respectant pas ces critères dans cette description ne seront pas considérées*** Les candidatures doivent habiter au Québec.

Formations

Diplôme d’études secondaires (DES)

Compétences

Respect des normes et règlementsSens de l’initiativeTolérance au stress

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

CENTRE DENTAIRE MALOUF

Description de l'entreprise

Clinique dentaire, pratique dentisterie générale.

Description de l’offre d’emploi

Horaire de jour poste de 3 jours semaine, le lundi, mercredi et jeudi de 7h20 à 17h . Petite équipe bienveillante, humaine et expérimentée travaillant dans un environnement calme et respectueux. Expérience en assistance dentaire souhaitée avec formation Diplôme d'Étude Professionnel en assistance dentaire. Nous avons une clientèle familiale, de très jeunes et moins jeunes, et souhaitons quelqu’un d’organisé, autonome, minutieux et assidu, avec aisance avec l’informatique

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Santé - Assistance dentaire

Compétences

Assiduité et ponctualitéCapacité à travailler en équipeSens de l’initiative

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

30 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Employeur

Clinique Dentaire Eastman

Description de l'entreprise

La Clinique dentaire Eastman se trouve au 17, rue Lapointe, au cœur du village d'Eastman, en Estrie. Elle offre des soins dentaires généraux à toute la famille ainsi que des soins plus spécialisés : hygiène, blanchiment, couronnes et ponts, prothèses partielles, implants et chirurgie (dents de sagesse, greffes de gencive, parodontie). Bien implanté dans son milieu, la clinique dentaire se situe près de l'autoroute 10.Clinique en pleine croissance avant une équipe dynamique.

Description de l’offre d’emploi

Assistante dentaireJoignez-vous à notre équipe dynamique! Vous soutiendrez les dentistes dans la prestation de soins de qualité, tout en offrant à chaque patient une expérience accueillante.TâchesPréparer et stériliser les salles et les instrumentsAssister les dentistes lors des traitementsInscrire de l'information dans DentitekAccueillir les patients, expliquer les interventions et veiller à leur confortAppliquer les protocoles de prévention des infectionsProfil recherchéMaîtrise des techniques d'assistance dentaireConnaissance de Dentitek (un atout)Excellent sens de la communication et du travail d'équipeSouci du détail et facilité d'adaptationCe que nous offronsDîners payésUne équipe dynamique et accueillanteUn milieu stimulant qui favorise la formation continue

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Santé - Assistance dentaire

Compétences

Assiduité et ponctualitéCapacité à travailler en équipePolyvalence

Langues

Français parlé - MoyenFrançais écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Employeur

RICHARD VENOR & CO., CPA

Description de l'entreprise

Notre bureau CPA est un cabinet bilingue de comptables professionnels agréés.

Description de l’offre d’emploi

Notre bureau de comptables professionnels agréés (CPA) est à la recherche d'une secrétaire bilingue.Les tâches du candidat consisteront à taper des états financiers (en utilisant WordPerfect), des lettres, des télécopies et des courriels.Parmi les autres tâches figurent répondre au téléphone, le classement et la photocopie.Le candidat doit avoir une bonne connaissance de WordPerfect, Word et Excell.Comme nos bureaux sont situés dans le secteur de Côte-Saint-Luc, nous préférons embaucher une secrétaire habitant à proximité.Excellente opportunité. (Salaire à discuter)

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Bureautique

Langues

Français parlé et écrit - MoyenAnglais parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Inspiration, innovation, entrepreneuriat : voilà qui résume bien nos équipes d’exception. Donnez une vocation à votre passion en rejoignant une culture qui s’épanouit face au changement. 

Faites votre marque au sein du groupe Administration à titre de réceptionniste. Cette équipe diversifiée de professionnels contribue directement au succès de notre cabinet par son soutien aux clients internes et externes. En tant que conseiller de confiance, vous assurerez le déroulement efficient et efficace de nos activités.

Notre identité canadienne est pour nous une source de fierté. Nous sommes un cabinet de comptabilité, de fiscalité et de services-conseils de premier plan au Canada qui propose des stratégies et des solutions aux entreprises. Entrepreneurs dans l’âme, les talentueux membres de notre équipe voient les obstacles comme des opportunités et transforment les pratiques commerciales sur le marché des moyennes entreprises. 

Responsabilités

• Administrer le standard téléphonique de la réception, répondre aux appels entrants de sources internes et externes, et assurer leur transfert.
• Accueillir les clients et les visiteurs.
• Faire preuve de politesse, de bienveillance et de courtoisie dans vos interactions avec les clients, en personne et au téléphone.
• Traiter, trier et distribuer les colis et le courrier reçus ou à expédier. 
• Assumer la responsabilité de l’entretien et de la propreté des aires d’entreposage des fournitures de bureau, y compris le stockage, l’organisation et la distribution des fournitures. 
• Tenir l’inventaire des fournitures de bureau du cabinet et en superviser la distribution.
• Assurer la préparation des salles de conférence en vue de rencontres avec des clients et le rangement du matériel une fois la rencontre terminée.
• Coordonner les demandes auprès de traiteurs, au besoin.
• Accomplir des tâches administratives d’ordre général, comme les photocopies, les télécopies, l’impression de rapports et les dépôts quotidiens, lorsque nécessaire.
• Préparer, passer en revue et modifier les gabarits, les lettres, les rapports, les présentations PowerPoint, les documents Word, les feuilles de calcul Excel ainsi que toute autre correspondance d’ordre général.

Compétences et expérience

• 2 ans d’expérience administrative dans un milieu de travail professionnel 
• Formation postsecondaire en administration, un atout
• Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps, et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément

MesAvantages@MNP

Offrant un potentiel de revenus élevés, MNP est fier de proposer des avantages taillés sur mesure qui sont à l’image de notre culture d’exception et qui favorisent un mode de vie équilibré, le tout pour aider ses membres à s’épanouir, tant au bureau que dans leur vie personnelle. Vous profiterez d’un salaire de base généreux, de vacances, de quatre congés personnels payés par année, d’un régime collectif de retraite avec cotisations égalées à 4 %, de produits d’épargne volontaire, de programmes de primes, d’avantages sociaux à la carte, de ressources en santé mentale, d’un accès exclusif à des rabais et à des avantages indirects, d’une aide au perfectionnement professionnel, de cours offerts à l’interne par l’intermédiaire de MNP University, d’un code vestimentaire adapté à vos tâches, d’activités sociales organisées par le cabinet, et plus encore!

Diversité@MNP

Chez MNP, la diversité est l’une de nos valeurs de base et nous célébrons nos différences. Nous croyons que chaque membre de notre cabinet apporte ses talents uniques et que la mise en valeur de son potentiel nous rend collectivement plus forts. Nous encourageons les personnes vivant avec un handicap à poser leur candidature.

Inspiration, innovation, entrepreneuriat : voilà ce qui résume bien nos équipes d’exception. Donnez une vocation à votre passion en rejoignant une culture qui s’épanouit face au changement. 

Faites votre marque au sein du groupe Administration à titre de réceptionniste et adjoint(e). Cette équipe diversifiée de professionnels contribue directement au succès de notre cabinet par son soutien aux clients internes et externes. En tant que conseiller de confiance, vous assurerez le déroulement efficient et efficace de nos activités.

Notre identité canadienne est pour nous une source de fierté. Nous sommes un cabinet de comptabilité, de fiscalité et de services-conseils de premier plan au Canada qui propose des stratégies et des solutions aux entreprises. Entrepreneurs dans l’âme, les talentueux membres de notre équipe voient les obstacles comme des opportunités et transforment les pratiques commerciales sur le marché des moyennes entreprises. 

Responsabilités

Réception

• Répondre aux appels entrants et assurer leur transfert.
• Accueillir les clients et les visiteurs avec courtoisie.
• Traiter les colis et le courrier entrants et sortants en respectant les délais et de manière efficace.

Administration

• Procéder à l’impression, à la numérisation et à l’assemblage de documents.
• Fournir un soutien administratif aux professionnels de l’équipe
• Préparer les encaissements.

• Supporter les professionnels dans la facturation.

• Collaborer à différentes tâches administratives pour aider les membres de l’équipe (saisir et mettre en page divers documents (lettres, offre de services, tableaux, etc.).
• Prendre part à l’élaboration de nouvelles idées et approches visant à améliorer les procédures de travail.

Compétences et expérience

• Posséder 2 ans d’expérience dans un milieu de travail professionnel.
• Avoir un excellent service à la clientèle et une bonne maîtrise de la langue française.
• Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
• Maîtriser les logiciels Word, Excel, PowerPoint et Outlook.

MesAvantages@MNP 

Chez MNP, il y a bien plus que le chèque de paie. C’est avec fierté que nous offrons des avantages sur mesure à tous les membres de notre équipe. Nous proposons une liste complète d’avantages sociaux axés sur la santé et la retraite qui soutiennent notre culture unique et encouragent la conciliation travail-vie personnelle.

Par l’entremise de notre programme MesAvantages@MNP, nous proposons une panoplie d’avantages pour vous aider à vous épanouir au travail comme à l’extérieur du bureau. Profitez de généreux congés payés, y compris quatre congés personnels, d’activités sociales organisées par le cabinet, d’un régime de retraite collectif avec cotisations égalées à 4 %, de produits d’épargne facultatifs, d’une admissibilité aux programmes de primes, d’une allocation bien-être, de prestations de soins de santé et soins dentaires, de ressources en santé mentale, d’une offre exclusive d’avantages indirects et de rabais, d’un encadrement professionnel, de formations sur notre plateforme MNP University, d’un code vestimentaire flexible selon vos tâches de la journée et plus encore!

Bienvenue dans un environnement où l’engagement envers le développement durable vous inspire. 

Bienvenue aux personnes qui aiment les gens, aux esprits brillants, aux visionnaires de demain, aux chercheurs de défis, aux collaborateurs et à ceux qui ont l'esprit d'entreprise dans leur ADN. 

Chez nous, vos idées et vos perspectives seront bienvenus et encouragés. Tant sur le terrain qu'au bureau, vous obtiendrez une foule d’opportunités pour vous aider à atteindre tout votre potentiel.   Chez CIMA+, nous nous soucions de nos collègues et veillons à ce qu'ils se sentent valorisés, appréciés et qu'ils participent à la réussite de l'équipe. Vous pouvez même devenir actionnaire de l'entreprise. 

Chez CIMA+, nous vous donnons la liberté et la flexibilité de gérer votre travail à votre guise et la possibilité de travailler sur des projets qui vous conviennent. 

Bienvenue chez CIMA+ 

L'équipe Environnement et science de la Terre de CIMA+ a fait du développement durable une valeur fondamentale et donne la priorité aux avantages environnementaux, sociaux et économiques de chaque projet. Nos ingénieurs-es et techniciens-es certifiés ont une connaissance approfondie des conditions locales pour fournir une gamme complète de services environnementaux aux clients des secteurs public et privé. Nous avons les compétences nécessaires pour exécuter des projets environnementaux complexes, mais nous intégrons également des solutions écologiques dans chaque projet d'infrastructure, de construction, de transport et d'énergie que nous entreprenons. Rejoignez-nous et plongez dans un environnement dynamique, innovant et collaboratif où vous aurez un impact réel. Ensemble, nous repousserons les limites et irons au-delà de ce que l'on attend de nous pour relever les défis de demain et construire un monde meilleur !

Nous sommes actuellement à la recherche d’un-e Adjoint-e administratif-tive / Réviseur-e pour son bureau de Montréal.

À ce poste, vous serez responsable de divers aspects administratifs et techniques afin d’assurer le bon déroulement des projets et vous collaborerez avec l’ensemble de l’équipe Environnement et sciences de la Terre dans la réalisation de leurs activités.

Nous offrons un mode de travail hybride flexible vous permettant de travailler de votre domicile et de nos bureaux.

Principales responsabilités :

• Révision linguistique bilingue : relire, corriger et mettre en page divers documents (rapports, lettres, offres de services, CV, présentations, etc.) en français et en anglais (traduits par l’IA) afin d’en assurer la qualité, la clarté et la cohérence terminologique
• Soutien aux opérations : répondre aux questions des employés et aux demandes des chargés de projets et directeurs, assurer l’accueil et l’intégration des nouveaux membres de l’équipe, créer les projets dans les diverses plateformes, participer à l’organisation d’évènements, effectuer toutes autres tâches administratives reliées au soutien opérationnel

• Diplôme collégial ou professionnel (DEC, AEC ou autre diplôme pertinent) en administration, communications, techniques bureautiques, secrétariat
• Expérience à titre d’adjoint administratif ou d’adjointe administrative et/ou dans le milieu de l’environnement ou de l’ingénierie représente un atout
• Excellente communication en français et anglais (orale et écrite). L’anglais est requis étant donné la nécessité d'interagir régulièrement avec toutes les parties prenantes de CIMA+ à travers le Canada
• Sens des priorités, respect des échéanciers, souci du détail et esprit d’initiative
• Bonnes habiletés relationnelles et capacité à collaborer dans un environnement dynamique 
• Maîtrise des outils bureautiques : Microsoft 365 (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Teams) et Adobe Acrobat Pro
• Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence

Chez CIMA+, nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée, mais ne remplissez pas tous les critères du poste ? Nous vous invitons à poser votre candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès.  

Pourquoi choisir CIMA+? Car nous vous offrons :  

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine 
• Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles 
• Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 % 
• Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s 
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride 
• Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada 
• Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience 
• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes

Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain.

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès​
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).​

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également​
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.​

Nous nous engageons à offrir un milieu de travail accessible. Des mesures d’adaptation sont offertes conformément aux politiques de CIMA+. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation, veuillez nous en informer. 

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

Employeur

Groupe de Médecine Familiale (GMF) de la Rive

Description de l'entreprise

Groupe de médecine de famille regroupant une équipe de professionnels de la santé de première ligne desservant la communauté d'Otterburn Park et ses environs.

Description du poste

Description : Nous sommes à la recherche de quelqu’un pour jouer le rôle de secrétaire médicale en plus d’assurer des tâches administratives liées à la gestion du groupe de médicale familiale.

Principales responsabilités

• Secrétariat
• Accueillir les patients, assurer un service à la clientèle courtois et professionnel
• Gérer les appels téléphoniques et les courriels
• Planifier et coordonner les rendez-vous médicaux
• Assurer la liaison entre les professionnels, les patients et les partenaires

Profil recherché

• Expérience similaire
• Sens de l’organisation, autonomie et capacité à gérer les priorités
• Discrétion et respect de la confidentialité
• Aptitudes relationnelles et esprit d’équipe

Heures d’ouverture de la clinique

• Lundi au jeudi : 7h00 à 17h30
• Vendredi : 7h00 à 15h30
• Samedi et dimanche de 8h00 à 12h00 (remplacements occasionnels la fin de semaine peuvent être requis)

Langues

• Français parlé - Élevé
• Français écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

28 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

GROUPE DE MEDECINE FAMILIALE DE TROIS-RIVIÈRES

Description de l’offre d’emploi

***Le poste est offert à temps partiel (20 heures par semaine) dans un premier temps.******À compter du printemps 2027 (ou avant), l'horaire passera à temps plein, soit 35 heures par semaine.***Description du posteGérer les appels téléphoniques des patients (prise de rendez-vous ou tout autre question)Acheminer les formulaires médicaux aux assureurs, SAAQ, CNESST, Dynacare, etc…Gérer les horaires des médecinsGérer les tâches des médecins via notre DMÉ (dossier médical électronique) (rendez-vous à céduler, informer un patient d'un résultat, etc…)Numérisation des documentsToutes tâches connexes au travail de secrétaire médicaleExigences et conditions de travailBonne aptitude à l'informatique, car nous travaillons avec le dossier médical électronique OmnimedAvoir un bon niveau de français à l'écrit et à l'oralConnaissance du DMÉ Omnimed, un atoutCapacité à gérer le stress (afflux de patients à servir en personne et au téléphone, demande des médecins)Ponctualité, assiduitéAutonomieRespect de la confidentialitéAvoir le sens de l'organisation de son environnement de travailAvantages sociauxAssurance collectivePossibilité de cotiser à un REER ou un CELICinq jours maladiesCongé anniversaire payé

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat

Compétences

Capacité de jugement et facilité à prendre des décisionsAssiduité et ponctualitéCapacité à travailler en équipe

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

20 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

DR YVES GROLEAU INC.

Description du poste

Description de l’entreprise

Clinique Dentaire établie depuis 1974 offrant à la population des soins de qualité appuyés par les dernières technologies. Un accueil professionnel, personnalisé, à l'écoute de vos besoins.

Description de l’offre d’emploi

• Préparer les client(e)s pour les examens dentaires faits par le (la) dentiste.
• Désinfecter la salle de traitement et en faire la mise en place.
• Préparer les matériaux dentaires nécessaires aux divers traitements.
• Commander des fournitures dentaires.
• Assister le (la) dentiste lors de la prise des radiographies.
• Assister le (la) dentiste lors de la prise d'empreintes physique ou numérique.
• Renseigner la clientèle au sujet de l'hygiène dentaire et des suivi post-opératoire.
• Faire la stérilisation au besoin.
• Clinique sans papier.
• Cône de radiographie dans chaque salle - gains de temps.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Santé - Assistance dentaire

Compétences

• Capacité à travailler en équipe
• Respect des normes et règlements
• Sens de l’initiative

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

34 heures

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

PATRICIA LEMELIN DENTISTE INC.

Description de l'entreprise

Clinique dentaire située à la Clinique médicale St-Louis, établi depuis plus de 20 ans.

Description de l’offre d’emploi

Nous valorisons le rôle de l'assistante dentaire, vous travaillerez en synergie avec le dentiste dans le respect et la confiance. Nous vous offrons: flexibilité dans le choix de vacances, conditions salariales compétitives, expérience prise en considération, horaire de jour, uniformes payés.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Santé - Assistance dentaire

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Permanent

Adjoint(e) administratif(ve) / Coordination des opérations CVAC

Lieu : Saint-Eustache

Type de poste : Permanent, temps plein

Mode de travail : Présentiel

Secteur : CVAC, qualité de l’air et services spécialisés

Salaire : 25$ à 32$/h selon l’expérience, assurances collectives

Sommaire du poste

Tu es une personne organisée, débrouillarde et à l’aise autant avec les clients qu’avec les équipes terrain?

Nous recherchons un(e) Adjoint(e) administratif(ve) / Coordination des opérations CVAC pour joindre une entreprise québécoise bien établie, spécialisée dans le nettoyage des conduits de ventilation et la qualité de l’air.

L’entreprise bénéficie d’une clientèle stable, d’un bon volume d’affaires et prévoit une croissance intéressante au cours des prochaines années. Tu évolueras au sein d’une petite équipe expérimentée et contribueras directement à la coordination des opérations, à la préparation des soumissions et à l’expérience client.

Il s’agit d’un rôle polyvalent et concret, idéal pour une personne qui aime être au cœur de l’action, gérer plusieurs dossiers simultanément et voir rapidement l’impact de son travail.

Ton impact au quotidien

• Soutenir la préparation des soumissions et des estimations
  
• Participer à la planification et à la répartition des équipes terrain
  
• Coordonner les rendez-vous et assurer le suivi des dossiers
  
• Communiquer avec les clients par téléphone et par courriel
  
• Répondre aux questions et assurer une expérience client professionnelle
  
• Soutenir l’équipe des ventes dans la préparation et le développement des dossiers
  
• Préparer et mettre à jour différents documents administratifs
  
• Assurer la circulation de l’information entre les clients, les équipes terrain et la direction
  
• Effectuer les suivis nécessaires afin que les travaux avancent selon les échéanciers prévus
  
• Contribuer à l’amélioration des outils et des méthodes de travail
  

Ton expertise

• Expérience en administration, coordination, service à la clientèle ou soutien aux opérations
  
• Expérience dans le domaine du CVAC, de la construction ou des services techniques considérée comme un atout
  
• Bonne maîtrise d’Outlook, d’Excel et des outils informatiques courants
  
• Aisance à communiquer avec les clients et les équipes terrain
  
• Capacité à gérer plusieurs priorités et à effectuer des suivis rigoureux
  
• Permis de conduire valide et accès à un véhicule fiable
  

Le profil recherché

Tu es une personne organisée, proactive et reconnue pour la qualité de tes suivis.

Tu apprécies les environnements où les journées sont variées et où il faut parfois réorganiser rapidement les priorités. Tu sais garder le contrôle de plusieurs dossiers à la fois, communiquer clairement et trouver des solutions lorsque des imprévus surviennent.

Tu n’as pas besoin de connaître parfaitement le domaine du CVAC dès ton arrivée. Une formation sera offerte sur place. Une expérience dans un environnement technique, en construction ou en coordination d’équipes terrain te permettra toutefois de progresser rapidement.

Ce qu’on offre

• Un poste stable au sein d’une entreprise établie et en croissance
  
• Un environnement de travail dynamique et peu routinier
  
• Une petite équipe expérimentée et accessible
  
• Une formation complète sur place
  
• Des possibilités d’avancement selon tes intérêts et ton développement
  
• Des assurances collectives incluant les soins médicaux, dentaires et de la vue
  
• Un horaire stable de jour, du lundi au vendredi
  
• 40 heures par semaine, de 8:00 à 16:30
  

Si ça pique ta curiosité, je veux te parler!

gabriel.messier@nexwav.com

ENTRER DANS LA COUR DES GRANDS !

Qui sommes-nous?

Depuis 1958, Lefebvre & Benoit se spécialise dans la distribution de matériaux de construction au Québec. Avec une équipe de plus de 500 professionnel·les, nous accompagnons les entrepreneur·es des secteurs résidentiel et commercial. Chez nous, la collaboration, la santé et la sécurité ainsi que le service à la clientèle guident nos actions au quotidien.

Informations pratiques

• Lieu : 2225, boulevard des Entreprises, Terrebonne (Québec), J6Y 1W9
  
• Horaire : horaire de jour flexible, du lundi au vendredi, à raison de 37,5 heures par semaine
  
• Statut : poste permanent à temps plein
  

Ton rôle

Tu possèdes de l’expérience en facturation clients et tu aimes prendre en charge des dossiers qui demandent rigueur, autonomie et suivi?

Au sein du département Finition intérieure, tu effectues la facturation des commandes, des extras et des montants forfaitaires. Tu traites les crédits et les ajustements de prix, participes au balancement des comptes clients et assures différents suivis administratifs liés aux projets.

Dans le cadre de notre croissance, nous créons ce poste pour soutenir l’équipe actuelle.

Tes principales responsabilités

• Préparer et effectuer la facturation des commandes, des extras et des montants forfaitaires en vérifiant l’exactitude des informations ;
  
• Traiter les retours de marchandises et les crédits qui en découlent ;
  
• Effectuer les ajustements de prix et appliquer les conditions particulières prévues selon les projets ;
  
• Effectuer le balancement des comptes clients et assurer le suivi des encaissements ;
  
• Gérer les blocages et les déblocages des comptes clients selon les procédures établies ;
  
• Ouvrir les projets et les dossiers associés dans le système, puis assurer leur suivi administratif ;
  
• Assurer le suivi mensuel des dates de fin des projets ;
  
• Produire des rapports et analyser les données liées aux ventes, aux marges et aux projets ;
  
• Maintenir à jour les informations dans les différents systèmes informatiques ;
  
• Offrir un soutien administratif à l’équipe du département.
  

Le profil recherché

• DEP ou DEC en comptabilité ou en administration, ou expérience équivalente directement liée à la facturation ;
  
• 3 à 5 ans d’expérience pertinente, avec une responsabilité régulière et directe en facturation clients ;
  
• Expérience concrète dans la préparation des factures, le traitement des crédits et les ajustements de facturation ;
  
• Aisance avec le balancement des comptes clients et le suivi des encaissements ;
  
• Excellente maîtrise d’Excel et bonne connaissance de la suite Microsoft Office ;
  
• Expérience avec un système de gestion intégré (ERP) ;
  
• Rigueur, souci du détail et facilité à repérer les écarts ;
  
• Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers et priorités ;
  
• Autonomie, débrouillardise et aisance avec les chiffres ;
  
• Bonnes habiletés de collaboration et de communication.
  

Les atouts

• Expérience en facturation dans un environnement de distribution, de construction ou de gestion de projets;
  
• Connaissance du logiciel Omni;
  
• Connaissance de Crystal Reports.
  

Les avantages

• Une paie chaque semaine ;
  
• 3 semaines de vacances cumulables dès l’embauche, selon la période de référence ;
  
• 4 semaines de fermeture annuelle, pendant les vacances de la construction et la période des Fêtes ;
  
• 5 congés personnels par année ;
  
• Assurances collectives partiellement payées par l’employeur, incluant l’assurance vie, dentaire, médicaments, invalidité, voyage et soins paramédicaux ;
  
• Régime de retraite simplifié avec contribution de l’employeur jusqu’à 6 % ;
  
• Télémédecine et programme d’aide aux employé·es (PAE) ;
  
• Prime annuelle ;
  
• Programme de reconnaissance ;
  
• Cafés de spécialité à volonté ;
  
• Rabais employés ;
  
• Club social actif : activités corporatives et familiales, déjeuners, BBQ, tirages, soirée des Fêtes et plus encore ;
  
• Stationnement gratuit sur place ;
  
• Bornes de recharge pour véhicules électriques.
  

Et si on bâtissait du solide, ensemble?

Fais-nous parvenir ta candidature dès aujourd’hui. Nous avons hâte de faire ta connaissance!

Nous remercions toutes les personnes qui soumettent leur candidature. Seules celles retenues pour une entrevue seront contactées.

#P1bonus

Nous bâtissons une banque axée sur les relations pour un monde moderne. Nous recrutons des professionnels talentueux et passionnés qui ont à cœur de faire ce qu’il faut pour nos clients. 

À la Banque CIBC, nous misons sur vos forces et vos ambitions pour vous donner le pouvoir d’agir. Les membres de notre équipe disposent de ce dont ils ont besoin pour apporter une contribution significative et être valorisés, à la fois pour ce qu’ils sont et ce qu’ils font. 

Pour en savoir plus sur la Banque CIBC, visitez le site CIBC.com/francais.

Tâches du titulaire

Vous offrirez un soutien constant à une équipe qui dépasse les attentes pour ses clients. À titre d’adjoint administratif, vous serez responsable de fournir du soutien administratif à l’équipe de conseillers en placement du service de courtage de Wood Gundy. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe de conseillers qui planifient et gèrent les placements des clients. Vous jouerez un rôle essentiel en assurant le soutien et le service des comptes de clients à valeur nette élevée. Vous offrirez un soutien constant à une équipe qui dépasse les attentes pour ses clients. Ce poste représente une excellente occasion de connaître le secteur des placements, dans un milieu de travail professionnel et dynamique, au sein de l’un des plus importants service de courtage au Canada.

À la Banque CIBC, nous vous offrons le meilleur environnement de travail qui soit pour vous permettre de vous accomplir dans vos fonctions. Tous les détails au sujet de votre mode de travail (répartition des jours sur place et des jours en télétravail) seront abordés au cours de votre entrevue.

Comment réussir

• Soutien administratif - Respecter les normes de conformité lorsqu’il traite avec les clients ou s’occupe des dossiers clients. Effectuer des tâches administratives et participer aux processus administratifs liés au soutien des conseillers en placement et aux équipes. Participer à toutes les activités de marketing et d’expansion des affaires, et contribuer à l’élaboration de plans de placement et de propositions écrites à l’intention des clients actuels et potentiels. Aider au sujet des processus visant la redirection de biens vers des produits financiers adéquats en fonction de la tolérance au risque du client et de son profil démographique, comme le détermine le conseiller en placement.
• Mobilisation des clients - Établir un rapport personnel afin que chaque interaction soit significative. Renforcer les relations en collaborant avec votre équipe et en assurant un soutien administratif pour veiller à la satisfaction des besoins des clients. Donner suite aux demandes en répondant aux questions et en offrant une expérience exceptionnelle.
• Établissement de relations - Faire connaître la marque CIBC dans votre collectivité en participant à des activités locales et en prenant part à des activités de marketing et de prise de contact. Élargir votre réseau afin de créer des liens durables qui apporteront des occasions à l’avenir. Collaborer étroitement avec votre équipe afin de présenter aux clients les bonnes occasions.
• Compétences organisationnelles - Soutenir les conseillers en placement en répondant rapidement aux demandes des clients et en respectant les normes de conformité dans tous les dossiers. Favoriser la réussite de l’équipe en améliorant la productivité d’équipe, en découvrant proactivement des occasions d’affaires et en participant à l’affectation des actifs aux bons produits financiers.

Vos attributs

• Vous accordez la priorité aux clients. Vous communiquez dans le but de trouver les bonnes solutions. Vous dépassez les attentes parce que c’est la bonne chose à faire.
• Vous vous investissez de tout votre cœur et de toute votre âme. Vous vous souciez des gens et avez à cœur de respecter les différents points de vue. Vous écoutez les autres et apprenez de leur expérience.
• Vous vous souciez des détails. Vous remarquez certaines choses que les autres ne voient pas. Votre esprit critique contribue à éclairer vos prises de décision.
• Vous êtes capable de servir les clients de la collectivité en français et en anglaise
• Vous aimez les gens. Vous trouvez un sens dans vos relations avec les autres, et votre entourage comprend un réseau diversifié de partenaires. Vous tissez des liens avec les autres par votre attitude respectueuse et votre authenticité.
• Vous êtes capable de servir les clients de la collectivité en français et en anglais.

Ce que la Banque CIBC vous offre

À la Banque CIBC, vos objectifs sont une priorité. En fonction de vos forces et de vos ambitions en tant qu’employé, nous nous efforçons de créer des occasions qui vous permettront d’exploiter votre potentiel. Notre objectif est de vous offrir une carrière, pas uniquement un chèque de paie.

• Nous nous efforçons de vous récompenser de façon personnalisée et pertinente, notamment en vous offrant un salaire concurrentiel, une rémunération au rendement, des avantages bancaires, l’adhésion à un programme d’avantages sociaux*, à un régime de retraite à prestations déterminées* et à un régime d’achat d’actions par les employés, des vacances, du soutien pour votre bien-être et Créateur de moments, notre programme social de reconnaissance basé sur des points.

• Grâce à nos espaces et à nos outils technologiques, il devient facile de réunir les grands esprits pour créer des solutions novatrices qui améliorent les choses pour nos clients.

• Nous favorisons une culture qui encourage l’expression de vos ambitions au moyen d’initiatives comme la journée Raison d’être, une journée de congé payé dont vous pouvez profiter pour investir dans votre croissance et votre perfectionnement.

* Sous réserve des modalités du régime et du programme

Ce que vous devez savoir

• La Banque CIBC s’est engagée à créer un milieu de travail intégrateur où tous les membres de l’équipe et les clients se sentent à leur place. Nous recherchons des candidats dotés d’un large éventail de compétences et offrons une expérience accessible aux candidats. Si vous avez besoin d’une solution d’adaptation, écrivez à Mailbox.careers-carrieres@cibc.com.

• La Banque CIBC s’engage à faire preuve de clarté dans le cadre de son processus d’embauche. Tous les affichages visent à pouvoir des postes pour lesquels nous recrutons activement, à moins d’avis contraire.

• Vous devez être légalement admissible à travailler au Canada dans les lieux précisés ci-dessus et, s’il y a lieu, détenir un permis de travail ou d’études valide.

• Nous pourrions vous demander de remplir une évaluation fondée sur les attributs et d’autres tests de compétences (comme la simulation, la programmation, la maîtrise du français)

• Nous utilisons des outils d’intelligence artificielle pendant le processus de recrutement. Notre objectif pour le processus de demande est d’en apprendre davantage sur vous et sur tout ce que vous avez à offrir, et de vous donner l’occasion d’en apprendre davantage sur nous.

Lieu de travail

197 Rue Notre-Dame Est

​

​Type d’emploi

Permanent

Heures de travail hebdomadaires

37.5

Compétences

Administration de bureau, Communication, Coordination d'activité, Efficacité organisationnelle, Initiative personnelle, Multitâche, Responsabilité

COMPANY DESCRIPTION :

JOB DESCRIPTION :

Are you proactive, highly organized, and known for your ability to anticipate needs? We are looking for an Executive Assistant who will act as a true right hand to the leadership team. In a dynamic and growing environment, you will play a key role in organizing priorities, coordinating executive activities, and ensuring the smooth day-to-day operation of the office.

More than a traditional administrative support role, this position is ideal for a confident, resourceful, and action-oriented individual who takes initiative, manages multiple priorities simultaneously, and works effectively with senior executives.

TASKS AND RESPONSIBILITIES :

Provide daily administrative and organizational support to members of the leadership team;
Manage complex calendars, coordinate appointments and meetings, and organize daily priorities;
Follow up with various stakeholders and ensure deadlines and action items are completed;
Prepare presentations, documents, communications, and other materials required for executive meetings;
Coordinate executive meetings as well as meetings and visits with key clients;
Organize business travel within Canada and internationally, including flights, hotels, transportation, and detailed itineraries;
Prepare, review, and follow up on executive expense reports;
Act as a key point of contact and ensure effective communication with various offices, partners, clients, and internal and external stakeholders;
Welcome clients, suppliers, partners, and visitors and ensure they receive a professional and high-quality experience;
Assist with the coordination of office activities, internal events, meals, and executive meetings;
Manage and coordinate administrative documents, signatures, confidential files, and filing systems;
Participate in special projects and contribute to improving administrative processes and organizational efficiency.

Profil

QUALIFICATIONS :

Minimum of 3 to 5 years of experience as an Executive Assistant, Administrative Assistant, or in a similar role supporting managers or senior executives;
Experience working in a dynamic, fast-paced organization; experience within a large manufacturing company is considered a strong asset;
Excellent bilingual communication skills in both French and English, written and spoken, to regularly interact with English-speaking colleagues and business partners;
Excellent proficiency with Microsoft Office, including Outlook, Word, Excel, and PowerPoint, as well as Microsoft Teams;
Excellent organizational, planning, and priority-management skills;
Ability to anticipate needs, take initiative, and work with a high degree of autonomy;
Strong ability to manage multiple responsibilities simultaneously in an environment where priorities can change quickly;
Professionalism, confidence, and excellent interpersonal skills when interacting with individuals at all levels of the organization;
Sound judgment, resourcefulness, and excellent problem-solving skills;
Strong attention to detail, thoroughness, and ability to follow up effectively;
High level of discretion, integrity, and confidentiality when handling sensitive information.

Informations contractuelles

WORK CONDITIONS :

Permanent, full-time position;
Group insurance benefits starting on the first day of employment;
RRSP program with a 3% employer contribution;
Dynamic work environment within a rapidly growing company;
Opportunity to work directly with the leadership team and take on a role that has a meaningful impact on the organization and the efficiency of its operations;
Opportunity to join a company recognized for its expertise, the quality of its work, and its creative approach.

ANY QUESTIONS ABOUT THIS ROLE?

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE :

DESCRIPTION DU POSTE :

Vous êtes une personne proactive, organisée et reconnue pour votre capacité à anticiper les besoins? Nous sommes à la recherche d’un(e) Assistant(e) exécutif(ve) qui agira comme véritable bras droit auprès de la direction. Dans un environnement dynamique et en pleine croissance, vous jouerez un rôle clé dans l’organisation des priorités, la coordination des activités de la direction et le bon fonctionnement quotidien du bureau.

Plus qu’un rôle de soutien administratif, cette position s’adresse à une personne confiante, débrouillarde et orientée vers l’action, capable de prendre des initiatives, de gérer plusieurs priorités simultanément et d’évoluer efficacement auprès de membres de la haute direction.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :

Assurer un soutien administratif et organisationnel quotidien auprès des membres de la direction;
Gérer des agendas complexes, coordonner les rendez-vous, les réunions et organiser les priorités quotidiennes;
Effectuer les suivis nécessaires auprès des différents intervenants et veiller au respect des échéanciers et des actions à réaliser;
Préparer les présentations, documents, communications et autres outils nécessaires aux réunions de direction;
Coordonner les réunions de direction ainsi que les rencontres et visites de clients importants;
Organiser les déplacements professionnels au Canada et à l’international, incluant les vols, hôtels, transports et itinéraires;
Préparer, vérifier et assurer le suivi des comptes de dépenses de la direction;
Agir comme personne-ressource et assurer une communication efficace avec les différents bureaux, partenaires, clients et intervenants internes et externes;
Accueillir les clients, fournisseurs, partenaires et visiteurs et veiller à leur offrir une expérience professionnelle de grande qualité;
Participer à la coordination des activités du bureau, des événements internes, des repas et des rencontres de direction;
Gérer et coordonner différents documents administratifs, signatures, dossiers confidentiels et systèmes de classement;
Participer à des projets spéciaux et contribuer à l’amélioration des processus administratifs et de l’efficacité organisationnelle.

Profil

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

Minimum de 3 à 5 ans d’expérience à titre d’assistant(e) exécutif(ve), assistant(e) de direction ou dans un rôle similaire auprès de gestionnaires ou de membres de la haute direction;
Expérience dans une organisation dynamique et au rythme rapide; une expérience au sein d’une entreprise manufacturière d’envergure constitue un atout important;
Excellent bilinguisme français et anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, afin d’interagir régulièrement avec des collaborateurs et partenaires anglophones;
Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office, notamment Outlook, Word, Excel et PowerPoint, ainsi que de Microsoft Teams;
Excellentes capacités d’organisation, de planification et de gestion des priorités;
Capacité à anticiper les besoins, à prendre des initiatives et à travailler avec un haut niveau d’autonomie;
Grande aisance à gérer plusieurs dossiers simultanément dans un environnement où les priorités peuvent évoluer rapidement;
Professionnalisme, assurance et excellentes habiletés relationnelles auprès de différents niveaux d’interlocuteurs;
Jugement, débrouillardise et excellentes aptitudes en résolution de problèmes;
Rigueur, souci du détail et capacité à assurer des suivis efficacement;
Très haut niveau de discrétion, d’intégrité et de confidentialité dans le traitement d’informations sensibles.

Informations contractuelles

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Poste permanent à temps plein;
Assurances collectives dès le premier jour;
Programme de REER avec une contribution de l’employeur de 3 %;
Environnement de travail dynamique au sein d’une entreprise en forte croissance;
Occasion de travailler directement auprès de la direction et d’occuper un rôle ayant une réelle influence sur l’organisation et l’efficacité des activités;
Entreprise reconnue pour son savoir-faire, la qualité de ses réalisations et son approche créative.

DES QUESTIONS SUR CE POSTE ?

ADMINISTRATION

Ce que nous faisons

Notre équipe administrative joue un rôle clé dans le succès d’Epic en offrant un soutien administratif, en assurant la gestion des calendriers, l’organisation et bien plus encore auprès de notre haute direction.

Ce que vous ferez

Epic Games est à la recherche d’assistants exécutifs pour épauler l'équipe de direction du développement de jeux.

Ce dont vous serez responsable

• Assurer une gestion avancée des agendas
• Adopter une approche stratégique et proactive en suivant de près les priorités de l’équipe et en participant activement à l’atteinte des objectifs
• Organiser des déplacements complexes à l’échelle nationale et internationale (vols, hôtels, trains, taxis et services de transport privé), puis soumettre et concilier les comptes de dépenses
• Coordonner des rencontres hors site avec les équipes internes et des partenaires externes, ce qui peut nécessiter certains déplacements pour y assister en personne
• Prendre en charge l’accueil général des visiteurs, notamment pour la réservation des salles de réunion, la coordination du traiteur, la signature des ententes de confidentialité, la préparation des ordres du jour et la planification des rencontres
• Faire preuve d’une discrétion exemplaire dans le traitement des renseignements confidentiels
• Assister aux réunions d’équipe sur demande et assurer le suivi des points d’action

Ce que nous recherchons

• Expérience confirmée à titre d’assistant exécutif
• Grand professionnalisme dans les relations avec les partenaires externes et la haute direction
• Excellente gestion du temps et grande habileté à mener plusieurs dossiers de front
• Sens aigu de l’organisation, grand souci du détail et habileté à établir les priorités
• Excellente communication orale et écrite
• Capacité à respecter les échéances dans un environnement au rythme soutenu et en constante évolution
• Maîtrise d’Excel, de Word et des logiciels de gestion d’agendas
• Expérience dans le secteur du jeu vidéo, du divertissement, des technologies ou des communications, un atout
• Diplôme d’études collégiales ou universitaires, un atout

Avantages

Nous payons l’entièreté des primes (100 %) associées aux avantages sociaux, tant pour les employés que pour les personnes à charge, et proposons une couverture supplémentaire pour les soins médicaux, dentaires et de la vue, les maladies graves, la télémédecine, l’assurance-vie, l’assurance en cas de décès ou de mutilation par accident et l’assurance invalidité de longue durée. Nous offrons également une indemnité hebdomadaire (invalidité de courte durée) et un régime d’épargne-retraite avec cotisation concurrentielle de la part de l’employeur. En plus du programme d’aide aux employés, nous proposons un programme étoffé de bien-être mental par l’entremise de Modern Health, un organisme qui fournit gratuitement des services de thérapie et d’encadrement aux employés et aux personnes à charge.