Employeur

CONSTRUCTION R.T.S. LTEE

Description de l’offre d’emploi

Le/la candidat(e) devra avoir un DEP en tenue de livre ou une technique en administration avec 1 an d'expérience dans le domaine, une excellente capacité de gestion des priorités, discrétion, rigueur et bonne capacité d'adaptation. Nous demandons que la personne ait une bonne connaissance des différents outils informatiques (Word, Excel, Acomba).

Tâches :

• Répondre aux demandes d'information par courriel ou par lettre
• Voir à la tenue de livres
• Procéder aux comptes payables et recevables
• Compléter l'état des résultats, bilan mensuel et la conciliation bancaire
• Comptabiliser, vérifier et préparer les rapports gouvernementaux de fin d'année
• Développer et maintenir le système de classement des documents administratifs
• Effectuer la saisie des dossiers et tenir à jour les bases de données
• Toutes autres tâches connexes jugées pertinentes par la direction

Salaire selon expérience. Faites parvenir votre CV à l'adresse courriel : à classer

Capacité d’adaptation

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

30 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Description de poste

Employeur

CONSTRUCTION DANCON INC.

Description de l'entreprise

Entrepreneur général spécialisé en construction dans le secteur industriel/commercial. Nous sommes actuellement en expansion et avons plusieurs projets à mener de front. Ainsi, nous sommes à la recherche d'une personne supplémentaire pour compléter notre équipe.

Description de l’offre d’emploi

Nous recherchons une personne organisée et dynamique possédant un minimum de deux ans et plus d'expérience dans le domaine de la construction pour apporter un soutien administratif à l'adjointe exécutive dans la gestion bureautique. La personne recherchée sera responsable de diverses tâches :

• Gestion du courrier
• Planification des rendez-vous
• Rédaction de documents
• Tenue de dossiers
• Réception et distribution du courrier
• Répondre aux appels téléphoniques et aux courriels
• Gestion des communications internes et externes
• Rédaction de lettres et de rapports
• Gestion des fichiers et archives
• Commande des fournitures de bureau
• Tenue de livres

Elle doit avoir le sens de l'organisation et être polyvalente, maîtriser Microsoft 365 et avoir de bonnes connaissances du logiciel de comptabilité Avantage + est un atout. S.V.P. Ne pas se présenter à l'adresse mentionnée sans rendez-vous.

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

RG Construction - Anjou

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre professionnalisme? Vous aimez avoir un rôle clé au cœur des opérations administratives? Venez joindre une équipe humaine et engagée dans la réussite de ses projets.

Votre quotidien chez RG Construction :

• Accueillir les visiteurs et répondre aux appels téléphoniques
• Effectuer diverses tâches administratives liées à l’ouverture, la gestion et le suivi des dossiers de projets.
• Préparer des bons de commande et des lettres pour les travaux supplémentaires.
• Réaliser les documents requis en fin de chantier.
• Effectuer les vérifications d’attestation de Revenu Québec.
• Compléter des formulaires et des soumissions (Excel et Word).

Ce que nous recherchons :

• Maîtrise avancée d’Excel, Word et Adobe.
• Excellente maîtrise du français, à l’oral et à l’écrit.
• Rigueur, autonomie, discrétion et professionnalisme.
• Facilité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
• Expérience dans le secteur de la construction (un atout).

Pourquoi choisir RG Construction?

Chez RG Construction, nous sommes une équipe d’environ 125 personnes. Nous croyons à la stabilité, à la loyauté et à la force d’une équipe solide et engagée. Contrairement à plusieurs dans le secteur, nous avons très peu recours à la sous-traitance. Cette approche fait partie intégrante de notre ADN et nous permet d’assurer une qualité de service, un suivi rigoureux et un climat de travail respectueux et humain.

Vous ferez partie d’une équipe soudée où la collaboration et le respect sont au cœur des relations de travail, dans un environnement où votre contribution est reconnue!

Description du poste

T -1255-147-2526-61660
LIEU DE TRAVAIL : http://secdechambly.csp.qc.ca
STATUT : Poste temporaire, temps plein - Remplacement 1 an
CLASSE – ÉCHELLE : Classe 06, Échelle salariale : 78 600 $ à 104 797 $

Vous faites preuve de leadership, d’ouverture et d’engagement ? Ça tombe bien, ce sont justement les valeurs qu’on véhicule. Ici, l’évolution, les possibilités et le climat de travail bienveillant sont au cœur de notre quotidien. Découvrez pourquoi vous aurez l'espace pour grandir avec nous, en visionnant cette vidéo. Forts de nos leaders engagés, nous visons à devenir une organisation apprenante. Nous mettons en œuvre les meilleures pratiques pour que tous nos élèves réussissent et contribuent à bâtir de façon responsable la société de demain. Devenez notre future DIRECTION ADJOINTE !

Conditions requises

• Poste de cadre au Centre de services scolaire des Patriotes ou que vous faites partie de notre banque de relève des directions et directions adjointes d'établissement;
• Baccalauréat en sciences de l’éducation ou grade universitaire de 1er cycle dans un champ d’études approprié sanctionnant un programme d’études universitaires d’une durée minimale de 3 ans;
• Autorisation permanente d’enseigner délivrée par le ministre de l’Éducation (brevet d’enseignement);
• 5 ans d’expérience à temps plein comme enseignant(e) ou conseiller(ère) pédagogique;
• Maîtrise de la langue française, à l'oral comme à l'écrit;
• Aptitudes pour la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et pédagogiques d’un établissement d’enseignement;
• Excellentes habiletés de communication;
• Intérêt à vous inscrire dans un programme universitaire de 2e cycle d’études spécialisées (DESS) en gestion de l’éducation comportant un minimum de 30 crédits en gestion et à vous engager à le compléter dans un délai de 5 ans suivant votre nomination. Un minimum de 6 crédits doit être acquis avant la première affectation.

Ce que vous aurez en nous rejoignant

• L’ESPACE POUR COLLABORER : En plus de votre équipe rapprochée, vous pourrez développer des liens collaboratifs avec plusieurs autres collègues de travail dans les différents établissements.
• L’ESPACE POUR INNOVER : Nous avons besoin de vous pour :
  • Gérer, au point de vue tant administratif, éducatif que pédagogique, l'ensemble des programmes et des ressources de l'établissement en vue de favoriser la réussite de tous les élèves, et ce, conformément à la Loi sur l'instruction publique et aux responsabilités définies par le CSSP;
  • Influencer et mobiliser le personnel et les élèves vers la réussite scolaire;
  • Prendre des décisions afin de bien gérer les opérations quotidiennes de l'établissement;
  • Apprendre en contribuant à plusieurs autres défis qui ne sont pas énumérés ici!

Votre mandat spécifique

• Responsable matières : CCQ et mathématiques 3e secondaire et adaptation scolaire (Service Escale)
• Supervision des enseignants
• Enseignement ressource affectif
• Comités : Comité pédagogique et comité EHDAA
• Autres dossiers : COSP, éducation à la sexualité, activités (Halloween, Noël, etc.), vaccination et conseil des élèves

Pour avoir un aperçu de ce qui vous attend en vous joignant à notre belle équipe, visionnez ces témoignages : Cliquez-ici!

Profitez des points bonus suivants

• 30 à 35 jours de vacances annuelles (selon les années de service continu dans le réseau de l'éducation);
• 17 jours chômés et payés par année scolaire, incluant la période des fêtes;
• Régime de retraite à prestations déterminées;
• Programme d’assurance collective;
• Programme de perfectionnement en continu;
• Stationnement à proximité et sans frais.

Sachez que

• Entrevues prévues : Le 7 août 2025
• Date d'entrée en fonction : Le plus tôt possible
• Tests psychométriques à prévoir

Envie de rentrer dans nos rangs ? Soumettez votre candidature dès maintenant ! Nous assurons des services éducatifs publics via un réseau de 70 écoles et centres de formation regroupant 21 municipalités en Montérégie. Nous remercions toutes les personnes de leur intérêt, mais nous communiquerons qu’avec celles retenues. Nous appliquons un programme d’accès à l’égalité en emploi et nous invitons les femmes, les minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature et à remplir le formulaire de déclaration. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent être assistées pour le processus de présélection ou de sélection. Notez que nous utilisons la plateforme ATLAS de Workland pour la réception des candidatures. Nous nous engageons à ne pas communiquer les renseignements personnels recueillis à des tiers, à moins que cela ne soit requis en vertu d'une obligation légale ou d'une ordonnance d'un tribunal ou dans le cadre de l'exécution d'un contrat confié à Workland. Dans ce dernier cas, des clauses de confidentialité assurent la protection adéquate des renseignements personnels.

Adjoint(e) Juridique litige - Hébert Miller Avocats s.e.n.c.r.l.

Notre cabinet est à la recherche d’un(e) adjoint(e) juridique détenant environ 10 ans d’expérience pertinentes pour un poste permanent en litige. Le salaire envisagé serait de 80000 $ ou selon expérience. Des bonifications en fonction des performances peuvent aussi être envisagées.

Notre clientèle est formée d’entrepreneurs accomplis et d’institutions diverses. Nous offrons des conditions de travail compétitives et un milieu de travail décontracté et stimulant.

Sommaire des tâches

• Coordination du département de litige
• Interaction directe et autonome auprès des clients et autres ressources
• Préparation, notification et production de procédures diverses
• Préparation et gestion de dossiers et d'échéancier
• Communication et/ou recherches auprès de différents registres
• Administration générale
• Toutes autres tâches reliées au travail juridique des avocat(e)s, lorsque requis
• Toutes autres tâches et responsabilités selon les aptitudes et les intérêts du candidat/de la candidate

Connaissance, aptitude et expérience requises

• 10 ans d’expérience en tant qu’adjoint(e) juridique
• Connaissance approfondie des étapes et de la gestion des dossiers de litige civil
• Autonomie dans la gestion des dossiers, reconnaissance des priorités, sens des responsabilités et de l’organisation
• Aptitude pour la gestion des ressources humaines serait un atout
• Maîtrise de la langue française

Si un tel défi et l’idée de joindre une équipe jeune et dynamique vous intéressent, nous vous invitons à faire parvenir votre curriculum vitae à l’attention de Danielle Lacas.

Toutes les candidatures reçues seront traitées confidentiellement.

Assistant juridique / assistante juridique

Adjoint administratif ou Adjointe administrative, Affaires juridiques, Construction et Développement

J-18808-Ljbffr

Adjoint(e) Juridique litige - Hébert Miller Avocats s.e.n.c.r.l.

Notre cabinet est à la recherche d’un(e) adjoint(e) juridique détenant environ 10 ans d’expérience pertinentes pour un poste permanent en litige. Le salaire envisagé serait de 80000 $ ou selon expérience. Des bonifications en fonction des performances peuvent aussi être envisagées.

Notre clientèle est formée d’entrepreneurs accomplis et d’institutions diverses. Nous offrons des conditions de travail compétitives et un milieu de travail décontracté et stimulant.

Sommaire des tâches

• Coordination du département de litige
• Interaction directe et autonome auprès des clients et autres ressources
• Préparation, notification et production de procédures diverses
• Préparation et gestion de dossiers et d'échéancier
• Communication et/ou recherches auprès de différents registres
• Administration générale
• Toutes autres tâches reliées au travail juridique des avocat(e)s, lorsque requis
• Toutes autres tâches et responsabilités selon les aptitudes et les intérêts du candidat/de la candidate

Connaissance, aptitude et expérience requises

• 10 ans d’expérience en tant qu’adjoint(e) juridique
• Connaissance approfondie des étapes et de la gestion des dossiers de litige civil
• Autonomie dans la gestion des dossiers, reconnaissance des priorités, sens des responsabilités et de l’organisation
• Aptitude pour la gestion des ressources humaines serait un atout
• Maîtrise de la langue française

Si un tel défi et l’idée de joindre une équipe jeune et dynamique vous intéressent, nous vous invitons à faire parvenir votre curriculum vitae à l’attention de Danielle Lacas.

Toutes les candidatures reçues seront traitées confidentiellement.

Assistant juridique / assistante juridique

Adjoint administratif ou Adjointe administrative, Affaires juridiques, Construction et Développement

J-18808-Ljbffr

Analyste financier

• Secteur manufacturier

Une entreprise manufacturière internationale recherche un(e) Analyste comptable financier(e) pour soutenir 2 sites de production au Canada.

• Tu seras responsable de la fermeture mensuelle, du suivi du CAPEX, du budget, des prévisions, en collaboration avec des équipes aux États-Unis.
• Gérer la fermeture mensuelle & les rapports financiers
• Analyser les budgets, prévisions et états financiers
• Contrôler les investissements (CAPEX)
• Assurer la conformité SOX & les contrôles internes
• Identifier des pistes de réduction de coûts
• 5 à 10 ans d’expérience en finance / comptabilité (manufacturier un atout)
• Maîtrise d’Oracle, Excel (intermédiaire à avancé), Hyperion
• Titre CPA un atout
• Curieux(se), proactif(ve), rigoureux(se)
• Salaire entre 90 000 $+
• 3 semaines de vacances + 1 semaine pendant les Fêtes
• 4 jours personnels / maladie
• Assurance payée à 100 % par l’employeur
• REER avec contribution employeur jusqu'à 8 %
• Horaire flexible
• Hybride (1 jour à distance)

Ce poste ne sera pas affiché longtemps, contacte ton recruteur chez NexWav ou envoie-nous ton CV dès maintenant pour en savoir plus.

Financial Controller Analyst / Analyste contrôleur financier

Analyste comptable – fabrication – Laval – 85 k$ à 95 k$

Un gestionnaire administratif et financier

Analyste financier principal(e), Contrôles internes

CIBC - Adjoint Administratif - Wood Gundy - Montréal - bilingue

Adjoint administratif / adjointe administrative de bureau

J-18808-Ljbffr

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

• Assurer l’accueil des visiteurs et tenir le registre à jour (MK Descartes)
• Répondre aux appels entrants
• Effectuer des réquisitions à la demande de l’équipe de production (Oracle)
• Traiter le courrier et les courriels entrants et sortants et préparer les documents pour l’envoi postal (poste régulière, envois par messagers)
• Effectuer de la traduction pour des présentations et des formations à l’interne
• Établir et maintenir un système de classement efficace
• Gérer l’inventaire et l’approvisionnement des fournitures de bureau
• Gérer l’inventaire et l’approvisionnement des articles promotionnels (faire des recherches et demander des soumissions)
• Offrir un soutien administratif aux différents services, principalement aux ressources humaines :
• Effectuer la rédaction et la publication de descriptions de tâches pour les postes à pourvoir (Indeed)
• Effectuer des entrevues téléphoniques auprès de candidats potentiels et les convoquer en entrevue
• Participer à l’accueil des nouveaux employés
• Création, émission et suivi des cartes d’accès (Kantech)
• Effectuer l’entrée de données de divers documents pour la formation des employés
• Offrir un support lors de l’organisation d’activités corporatives
• S’acquitter de toutes autres tâches qui pourraient lui être confiées
• Respecte les valeurs et le code d’éthique de l’entreprise
• Respecte les programmes d’environnement, de santé et de sécurité de l’entreprise

Adjoint administratif

Poste stratégique au sein d’un cabinet juridique dynamique situé à Montréal. Vous soutiendrez plusieurs équipes internes (comptabilité, ressources humaines, services postaux) avec des tâches administratives variées. Rôle hybride (3 jours au bureau), salaire compétitif ($60–75K) et environnement bilingue stimulant.

Ce qu’il y a pour vous :

• Poste permanent à temps plein.
• Salaire compétitif entre 60.000$ et 75.000$.
• 40 heures par semaine, du lundi au vendredi.
• Horaire entre 8h00 et 17h00.
• Modèle hybride : 3 jours par semaine en présentiel à Montréal.
• Environnement professionnel stimulant dans un cabinet juridique reconnu.
• Équipe bienveillante et dynamique.
• Programme d’avantages sociaux complet (assurance maladie, dentaire, invalidité longue durée, etc.).
• Tenue vestimentaire décontractée.
• 3 semaines de vacances.
• 8 jours payés supplémentaires (incluant 5 jours de maladie et 3 jours personnels).
• Possibilité de terminer plus tôt la veille des jours fériés.

Responsabilités :

• Effectuer des tâches administratives variées et essentielles au bon fonctionnement du bureau.
• Collaborer étroitement avec différentes équipes internes : comptabilité, ressources humaines, gestion du courrier, etc.
• Assurer la coordination des communications internes et du matériel de bureau.
• Participer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux employés.
• Contribuer à la logistique de certains projets ou événements internes.
• Gérer les fournitures, équipements et relations avec les fournisseurs.
• Veiller à l’application des processus liés aux dossiers juridiques (ouverture, fermeture, archivage).

Ce poste est administratif : il ne s’agit ni d’un rôle de réceptionniste ni d’adjoint juridique.

Ce dont vous aurez besoin pour réussir :

• Maîtrise des outils Microsoft Office, en particulier Outlook, Word et Excel.
• Bilingue en anglais et français pour assister les clients dans les deux langues.
• Excellentes compétences en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit.
• 3 ans d’expérience dans un rôle administratif ou de coordination de bureau.
• Expérience préalable dans un cabinet juridique ou un environnement de services professionnels (un atout important).
• Solides aptitudes en organisation, en gestion des priorités et en multitâche.
• Grand souci du détail et rigueur dans l’exécution des tâches.
• Esprit d’équipe, attitude proactive et axée sur les solutions.
• Capacité à évoluer dans un environnement dynamique à volume élevé.
• Volonté d’apprendre, de se perfectionner et d’assumer de nouvelles responsabilités au besoin.

Pourquoi Recrute Action?

Recrute Action (permis d'agence : AP-2504511) fournit des services de qualité en matière de recrutement en offrant un soutien et une approche personnalisée autant pour les chercheurs d’emploi que pour les entreprises. Seuls les candidats qualifiés qui répondent aux critères d'embauche seront contactés.

WTL160725-1

Description du poste

Numéro d'emploi : 16703316

Titre : Adjoint(e) juridique – Droit du travail / CNESST

Lieu : Laval (modèle hybride)

Langues : Français bilingue, anglais fonctionnel à l’écrit et à l’oral

Salaire : Jusqu’à 65 000 $

Horaire : 35 heures par semaine

Vacances : 4 semaines + avantages sociaux compétitifs

Un cabinet bien établi situé à Laval est à la recherche d’un(e) adjoint(e) juridique bilingue pour soutenir ses activités en droit du travail et de la santé et sécurité du travail. Il s’agit d’un rôle stimulant et structuré, idéal pour un(e) professionnel(le) du droit souhaitant s’épanouir dans un environnement stable, humain et organisé.

Vos responsabilités :

• Préparer, réviser et corriger des documents juridiques (lettres, rapports, suivis de dossiers)
• Assurer la gestion des dossiers de réclamations à la CNESST (atout majeur)
• Assurer un suivi rigoureux des échéanciers et maintenir les dossiers à jour
• Soutenir l’équipe dans les communications écrites et la gestion des priorités
• Collaborer avec les intervenants internes et externes selon les besoins

Profil recherché :

• Formation en techniques juridiques ou diplôme en secrétariat juridique
• Minimum de 3 ans d’expérience comme adjoint(e) juridique (idéalement en droit du travail ou SST)
• Excellente maîtrise du français écrit (zéro faute)
• Bilinguisme fonctionnel (français et anglais)
• Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office, notamment Word, Excel et Outlook
• Expérience avec la CNESST (fort atout)
• Sens de l’organisation, autonomie et discrétion

Ce que nous vous offrons :

• Salaire jusqu’à 65 000 $
• Horaire de 35 heures / semaine
• Mode de travail hybride (bureau situé à Laval)
• 4 semaines de vacances
• Avantages sociaux complets
• Environnement professionnel, stable et bienveillant

Prêt(e) à faire un nouveau pas dans votre carrière ?

Faites parvenir votre candidature en toute confidentialité à :

TSSHP

LI-TS1

J-18808-Ljbffr

Description de l’offre d’emploi

Nous sommes à la recherche d'une personne débrouillarde et polyvalente pour se joindre à l'équipe d'un client. Le travail est en présentiel à Laval. Aucun télétravail autorisé.

Description des tâches :

• Procéder à l'entrée de données, comptes à payer, facturation, paie, conciliation bancaire dans SAGE.
• Effectuer la production de divers documents en français et en anglais (ex. : comptes rendus, procès-verbaux, rapports, soumissions).
• Participer à l'organisation logistique de différents événements (ex. : réunions d'équipe, comités, assemblées, formations, conférences téléphoniques, déplacements).
• Effectuer diverses tâches administratives reliées à la gestion interne.
• Assurer la gestion documentaire et la mise à jour des dossiers liés aux différents secteurs (ex. : classement, épuration et conservation) selon les pratiques et règles en vigueur.
• Réaliser différentes activités de secrétariat, dont la rédaction, la mise en page, la mise à jour, la production et la révision linguistique de documents d'information provenant des différents secteurs.

Exigences

• N'avoir aucun empêchement judiciaire en lien avec l'emploi.
• Niveau de français parlé et écrit : Avancé.
• DEP ou DEC en administration.
• Bilinguisme (un atout).
• 10 années d'expérience dans un poste similaire OBLIGATOIRE !
• Permis de conduire (un atout).
• Capacité de travailler en équipe.
• Respect de la hiérarchie corporative.

Prendre note que toute candidature provenant de l'étranger, de personnes non autorisées actuellement à travailler au Canada ou ne respectant pas les Exigences sera ignorée.

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé.

Formations

• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat.
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Comptabilité et de gestion.
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - Comptabilité et de gestion.
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - Gestion de commerces.
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - Adjoint administratif.
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - Administration des affaires et commerce.

Expérience : 10 ans ou plus.

Compétences

• Assiduité et ponctualité.
• Capacité à travailler sous pression.
• Respect des normes et règlements.

Travailleuses et travailleurs expérimentés : Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca).

Employeur

9468-2150 QUÉBEC INC.

Description de l'entreprise

Vasca Design est une destination québécoise spécialisée dans les produits de salle de bain au design soigné et accessible. Nous offrons une sélection soigneusement choisie de douches, robinets, meubles-lavabos et accessoires, alliant qualité, fonctionnalité et esthétique. En magasin ou en ligne, notre mission est de simplifier l’expérience d’aménagement grâce à un service attentionné, une expertise concrète et des produits qui se démarquent.

Description de l’offre d’emploi

Description du poste : VASCA Design, entreprise spécialisée en mobilier de salle de bain, recherche un(e) coordonnateur(trice) administratif(ve) rigoureux(se) et organisé(e) pour soutenir ses opérations quotidiennes. Ce poste offre un soutien direct au propriétaire et touche à plusieurs fonctions clés de l’entreprise.

Tâches principales :

• Administration opérationnelle
  • Mise à jour des procédures internes (SOPs)
  • Classement et organisation de fichiers numériques (Google Drive, OneDrive)
  • Préparation de rapports internes et documents d’accueil
  • Soutien aux commandes et service à la clientèle
  • Vérification des commandes et coordination des livraisons
  • Traitement des retours, échanges et demandes spéciales
  • Réponse aux courriels de service après-vente
• Achats et fournisseurs
  • Préparation et suivi des bons de commande
  • Mise à jour des fiches produits et suivi des livraisons fournisseurs
• Finances
  • Entrée des factures et reçus dans QuickBooks
  • Réconciliation des paiements Shopify
  • Préparation de données pour la paie
• Soutien Web et technique
  • Mise à jour de produits dans Shopify
  • Correction d’erreurs sur le site (fautes, liens brisés, données inexactes)
• Réception & communications
  • Réponse au téléphone et aux courriels généraux
  • Suivis clients et envois de remerciements
• Soutien à la planification
  • Coordination de réunions, événements et déplacements
  • Suivi des échéances administratives (assurances, licences, etc.)

Compétences recherchées :

• 2 ans d’expérience en administration ou coordination de bureau
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais
• Bonne organisation et autonomie
• Connaissance de Google Workspace, Excel, Shopify et QuickBooks
• Communication claire et professionnelle

Atouts :

• Connaissance de Canva ou Klaviyo
• Expérience en recrutement ou intégration de personnel

Note : Ce poste est admissible au programme PRIIME d’Emploi-Québec. Les personnes issues de minorités visibles ou récemment arrivées au Québec sont encouragées à postuler.

Langues

• Français parlé - Élevé
• Français écrit - Moyen
• Anglais parlé - Élevé
• Anglais écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

Description du poste

L'École de technologie supérieure est une constituante du réseau de l'Université du Québec. Spécialisée dans l'enseignement et la recherche appliqués en génie et le transfert technologique, elle forme des ingénieurs et des chercheurs reconnus pour leur approche pratique et innovatrice. Idéalement située dans le quartier de Griffintown à la jonction du Vieux-Montréal et du centre-ville, l'ÉTS est à distance de marche des stations de métro Lucien-Lallier et Bonaventure.

À l'ÉTS, l'environnement de travail reflète l'expérience éducative que nous offrons à nos 11 000 étudiants et étudiantes : collaboratif, inclusif, accessible et à échelle humaine!

Vous souhaitez en apprendre davantage sur ce que l'ÉTS offre ? Découvrez tous nos avantages et conditions de travail ici : Les avantages de travailler à l'ÉTS.

Joignez une communauté qui, au sein d'une organisation créative et agile, contribue quotidiennement à former plus du quart des ingénieurs québécois!

Quel sera votre impact en tant qu'adjointe exécutive ou adjoint exécutif à la Direction générale de l'ÉTS?

Relevant directement de la directrice générale et rejoignant l'équipe de la Direction générale, vous assurerez un soutien administratif, technologique et stratégique dans la gestion des priorités, la gestion des correspondances, la coordination des activités, l'organisation des réunions et des événements, ainsi que la production de documents décisionnels. Vous contribuerez à l'optimisation des processus par le développement d'outils, l'analyse de données et le soutien aux systèmes d'information. Vous agirez comme personne-ressource pour la logistique, la documentation, les communications internes et le soutien technique, tout en assurant le suivi rigoureux des mandats confiés afin de répondre aux besoins évolutifs de la direction générale.

Vous serez responsable de :

• Fournir un soutien administratif de haut niveau à la directrice générale en assurant la gestion proactive de l'agenda, la coordination des réunions et des déplacements, la gestion des correspondances, ainsi que le suivi rigoureux des tâches connexes.
• Planifier et assurer la logistique complète des rencontres de la direction générale et veiller au suivi des décisions dans les délais prescrits.
• Soutenir la directrice générale dans la gouvernance et la gestion des priorités en coordonnant les activités, en préparant les dossiers stratégiques et en fournissant la documentation nécessaire à la prise de décision.
• Organiser et coordonner les événements de la directrice générale, incluant la planification des déplacements et le soutien logistique aux événements institutionnels.
• Fournir un soutien technique de première ligne et collaborer à l'implantation et à l'optimisation des outils technologiques utilisés par la direction générale.
• Concevoir, développer et améliorer des outils administratifs en automatisant les processus afin de maximiser l'efficience opérationnelle.
• Au-delà de ces responsabilités clés, vous aurez l'occasion de participer activement à des projets porteurs, de collaborer avec des collègues engagés et de relever des défis variés qui enrichiront votre quotidien professionnel.

AVEZ-VOUS CE QU'IL FAUT POUR RELEVER LE DÉFI?

Scolarité :

• Diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques de bureautique, en techniques administratives avec la spécialisation pertinente ou scolarité équivalente.

Expérience :

• Minimum cinq (5) années d'expérience pertinente.

VOUS AUREZ DU SUCCÈS SI VOUS AVEZ :

Habiletés particulières :

• On vous a souvent complimenté pour votre sens de l'organisation, votre bonne gestion des priorités et le respect de vos échéanciers.
• Votre autonomie et votre capacité d'adaptation vous permettent de travailler efficacement avec un minimum d'encadrement.
• Grâce à vos compétences en communication et votre approche collaborative, vous interagissez aisément avec divers intervenants sur plusieurs dossiers simultanément.
• Vous savez gérer les imprévus avec une orientation axée vers la résolution de problèmes, tout en faisant preuve de tact et de discernement.
• Vous détenez de bonnes aptitudes relationnelles et les sens de la confidentialité et de la discrétion sont essentiels pour vous.
• Mais surtout … vous avez une attitude positive et collaborative.

Autres habiletés :

• Vous avez des habiletés démarquées dans l'utilisation de système d'information et les environnements technologiques ainsi que la manipulation de données (Teams, CRM et gestionnaire de tâches).
• Vous utilisez l'environnement Microsoft Office 365 avec aisance et efficacité, particulièrement Excel et PowerPoint.
• Vous possédez une excellente maîtrise du français, tant à l'écrit qu'à l'oral, ainsi qu'une forte capacité rédactionnelle.
• Vous êtes également en mesure de communiquer avec aisance en anglais (un atout).

Vous avez le profil recherché pour vous joindre à cette équipe ?

Nous vous invitons à poser votre candidature et Véronique Couture, agente de ressources humaines, se fera un plaisir de vous en dire plus sur le poste et sur nos conditions de travail lors d'une entrevue.

Postuler à l'ÉTS, quelle idée de génie!

Lieu :

Laval

Un rôle clé au sein d'une équipe dynamique

Vous êtes organisé(e), autonome et avez un excellent sens du détail ? Vous aimez travailler dans un environnement structuré où votre contribution fait toute la différence ? Joignez-vous à notre équipe à Laval et apportez votre expertise en soutien administratif.

Vos missions au quotidien :

• Gestion des appels d'offres : Préparer et suivre les dossiers d'appel d'offres de l'ouverture au dépôt, en assurant le respect des échéances.
• Suivi des projets : Mettre à jour le tableau de bord des soumissions pour un suivi efficace.
• Support administratif : Gérer la boîte aux lettres, organiser les rendez-vous via Outlook et assurer le classement des documents.
• Collaboration avec l'équipe : Assister les estimateurs dans la préparation des soumissions (documents, correspondance, cautionnements, assurances, etc.).
• Qualité et rigueur : Réviser la grammaire, la mise en page et la correction des documents avant leur envoi.

Le profil idéal :

• Formation : Diplôme en secrétariat (bureautique) ou expérience équivalente.
• Expérience : 3 à 5 ans dans un rôle similaire.
• Outils informatiques : Maîtrise d'Excel, Word, Access, Outlook et PowerPoint – un atout décisif.
• Compétences essentielles : Sens de l'organisation, discrétion, rigueur et autonomie.
• Bilinguisme : Excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.
• Polyvalence et proactivité : Vous aimez anticiper les besoins et optimiser les processus.

Qui nous sommes?

Nous sommes un fabricant et installateur de produits verriers de luxe. En affaires depuis bientôt 40 ans, nous avons la fierté d'avoir un produit de prestige et la chance de travailler avec une clientèle agréable du fait que nous élaborons et complétons avec elle des projets hors du commun.

Pourquoi venir travailler avec nous?

• Salaire concurrentiel selon expérience
• Environnement de travail familial où on se sent rapidement à l'aise
• Bonne conciliation travail / vie personnelle
• Horaire stable et garanti - du lundi au vendredi

À quoi ressemblera le quotidien?

• Accueillir les clients, répondre au téléphone et diriger les appels
• Comptabilité légère (tenue de livre, paye, déclarations gouvernementales, facturation, etc.)
• Assister les membres de l'équipe

Profil recherché :

• Personne fiable, ponctuelle, polyvalente, dynamique et débrouillarde
• Maîtriser le logiciel Sage (ou du moins en avoir des connaissances - quitte à les peaufiner ensemble)
• Maîtriser la suite Office
• Comprendre et parler Anglais

Description de poste

Nous sommes une firme d'évaluateurs immobiliers située dans le quartier Sainte-Rose de la ville de Laval.

Salaire

Salaire à déterminer selon profil et l’expérience du candidat

Horaire

9 h 00 à 17 h 00 – Du lundi au vendredi

Type

Permanent / temps plein

Lieu

Laval

Principales tâches

• Ouverture des demandes d'évaluation
• Compilation
• Répondre aux téléphones
• Gestion et classement de courriels
• Autres tâches connexes

Envoyez votre CV à [email protected] en mentionnant que vous appliquez pour le poste de commis de bureau / d’adjointe administrative.

Description du poste

Lieu : Laval

Un rôle clé au sein d’une équipe dynamique ! Vous êtes organisé(e), autonome et avez un excellent sens du détail ? Vous aimez travailler dans un environnement structuré où votre contribution fait toute la différence ? Joignez-vous à notre équipe à Laval et apportez votre expertise en soutien administratif !

Vos missions au quotidien :

• Gestion des appels d’offres : Préparer et suivre les dossiers d’appel d’offres de l’ouverture au dépôt, en assurant le respect des échéances.
• Suivi des projets : Mettre à jour le tableau de bord des soumissions pour un suivi efficace.
• Support administratif : Gérer la boîte aux lettres, organiser les rendez-vous via Outlook et assurer le classement des documents.
• Collaboration avec l’équipe : Assister les estimateurs dans la préparation des soumissions (documents, correspondance, cautionnements, assurances, etc.).
• Qualité et rigueur : Réviser la grammaire, la mise en page et la correction des documents avant leur envoi.

Le profil idéal :

• Formation : Diplôme en secrétariat (bureautique) ou expérience équivalente.
• Expérience : 3 à 5 ans dans un rôle similaire.
• Outils informatiques : Maîtrise d’Excel, Word, Access, Outlook et PowerPoint – un atout décisif !
• Compétences essentielles : Sens de l’organisation, discrétion, rigueur et autonomie.
• Bilinguisme : Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral.
• Polyvalence et proactivité : Vous aimez anticiper les besoins et optimiser les processus.

Description du poste

Poste situé à Laval. Vous êtes dynamique, vous aimez avoir des tâches variées et être au cœur d'une petite équipe afin que vos interactions facilitent le bon fonctionnement du bureau. Vous vous démarquez par votre solide esprit d'équipe, votre débrouillardise, votre autonomie et par votre gestion des priorités. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les Associés et la clientèle, vous serez responsable de l'accueil, des demandes de renseignements et de l'administration générale tout en évoluant dans un excellent climat de travail !

Principales responsabilités :

• Accueil des clients, prise d'appels
• Gestion des salles de réunions
• Liens avec les messagers et préparation du courrier recommandé
• Saisie, vérification et intégration de la facturation
• Analyse des comptes et des travaux en cours, ouverture de dossiers
• Travail général de bureau

Exigences :

• Bilinguisme oral (travail écrit plus en français)
• Connaissance de la suite MS Office
• Expérience pertinente dans un rôle similaire (min 2 ans)
• Autonomie, fiabilité, sens de l'organisation, esprit d'entraide, capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément, facilité d'interaction avec une équipe et une clientèle de choix

Gamme complète d'avantages sociaux (avec télémédecine), 3 semaines de vacances, horaires novateurs avec semaine de 4 jours pendant 6 mois de l'année, atmosphère de travail chaleureuse et très motivante.

Description du poste

Nous sommes présentement à la recherche d’une adjointe pour notre bureau d’avocats en droit criminel et pénal situé à Laval.

Description sommaire du poste (adjointe au secteur criminel)

Il s’agit d’un poste du mardi au vendredi en présentiel (30h / semaine). Nous recherchons une personne vive d’esprit, autonome et capable d’être responsable pour occuper un poste clé.

La personne recherchée doit :

• Préparer et saisir à l’ordinateur des documents juridiques à partir de textes manuscrits ou dictés.
• Traiter les correspondances reçues par courriel, par télécopieur et par la poste.
• Tenir un agenda ainsi que faire le classement et l'ouverture des dossiers.
• Assister les avocats dans leurs fonctions administratives et recevoir les appels en lien avec son département.
• Communiquer fréquemment avec les clients ainsi qu'avec les préposés des cours municipales et des palais de justice.

Nous offrons un salaire compétitif et une ambiance de travail conviviale.

Exigences

• Avoir une excellente maîtrise du français (oral et écrit).
• Maîtriser les logiciels Word et Outlook.
• Faire preuve de professionnalisme et être ponctuel.
• Avoir une bonne capacité d’apprentissage.
• Posséder une voiture.

Seules les personnes retenues seront convoquées pour une entrevue. Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae par courriel à [email protected].

J-18808-Ljbffr

Description du poste

Nous sommes présentement à la recherche d’une adjointe pour notre bureau d’avocats en droit criminel et pénal situé à Laval.

Description sommaire du poste (adjointe au secteur criminel) :

Il s’agit d’un poste du mardi au vendredi en présentiel (30h / semaine). Nous recherchons une personne vive d’esprit, autonome et capable d’être responsable pour occuper un poste clé.

La personne recherchée doit :

• Préparer et saisir à l’ordinateur des documents juridiques à partir de textes manuscrits ou dictés.
• Traiter les correspondances reçues par courriel, par télécopieur et par la poste.
• Tenir un agenda ainsi que faire le classement et l'ouverture des dossiers.
• Assister les avocats dans leurs fonctions administratives et recevoir les appels en lien avec son département.
• Communiquer fréquemment avec les clients ainsi qu'avec les préposés des cours municipales et des palais de justice.

Nous offrons un salaire compétitif et une ambiance de travail conviviale.

Exigences :

• Avoir une excellente maîtrise du français (oral et écrit).
• Maîtriser les logiciels Word et Outlook.
• Faire preuve de professionnalisme et être ponctuel.
• Avoir une bonne capacité d’apprentissage.
• Posséder une voiture.

Seules les personnes retenues seront convoquées pour une entrevue. Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae par courriel à [email protected].

J-18808-Ljbffr