Employeur

123DENTISTE QUEBEC INC.

Description de l'entreprise

123Dentiste est le premier réseau de cliniques dentaires et le deuxième en importance au Canada, comptant plus de 425 sites partout au pays et plus de 5 000 membres d’équipe recevant la visite de plus de deux millions de patients par année. Notre entreprise a été bâtie sur deux principes fondamentaux : toujours mettre la santé du patient de l’avant et le service à la clientèle. Depuis l’ouverture de notre première clinique à Vancouver en 1993, notre famille 123Dentiste s’est développée grâce à nos relations et partenariats solides. Faire sourire les gens est notre passion. Nos dentistes et nos membres d’équipe de confiance ont à cœur de répondre à vos besoins en matière de santé buccodentaire et de vous offrir des soins optimaux chaque jour. Nous vous ferons sourire.

Description de l’offre d’emploi

Notre belle gang de la clinique des Centres Dentaires Lapointe de Granby composée de 3 dentistes, 2 hygiénistes, 2 assistantes, 2 secrétaires et 1 gestionnaire aimerait compléter son équipe avec une hygiéniste dentaire nouvellement diplômé(e) ou d’expérience. Pour nous, l’accueil d’un nouveau membre de l’équipe, c’est important, donc on aime prendre le temps de te former, de t’intégrer parmi nous et de respecter ton rythme d’apprentissage. Dans notre clinique, tu y trouveras les technologies suivantes : Scan, trios, Itéro, radiographie numérique, logiciel sans papier. Tu as envie de faire partie d'une équipe multidisciplinaire qui se tient à l'affût des nouveautés en médecine dentaire et qui a à cœur le bien-être de ses patients et patientes. Pour toi, l'hygiène et la santé buccodentaire sont des éléments plus qu'importants ? Qu'attends-tu pour faire partie de l'équipe et venir nous rencontrer ?

CE QUE NOUS PROPOSONS :

• Emploi permanent
• Temps partiel
• Uniforme fourni
• Technologies/équipements de pointe
• Parking gratuit disponible
• Incitations à la formation continue et plusieurs formations de perfectionnement offertes directement par l'entreprise
• Possibilité d'avancement
• Activité d'équipe
• Reconnaissance par le biais de notre programme mensuel d'ambassadeurs
• Mentorat et formation par des professionnels dentaires hautement qualifiés et expérimentés
• Une équipe et un environnement collaboratifs pour vous aider à réussir en tant qu’Hygiéniste Dentaire.

CE QUE TU FERAS AU QUOTIDIEN :

• Effectuer des examens de santé buccodentaire.
• Détartrer, polir et appliquer des agents de prévention (fluorure, scellant, etc.).
• Enseigner aux patients les bonnes pratiques d'hygiène buccale.
• Documenter les observations dans le dossier patient.
• Collaborer avec le dentiste pour élaborer et mettre en œuvre les plans de traitement.
• Assurer le contrôle de l'infection en respectant les protocoles établis.
• Participer à la gestion des fournitures et de l’équipement d’hygiène.
• Contribuer à créer un environnement rassurant et professionnel pour les patients.

HORAIRES :

2 jours : le lundi et le vendredi

CE QUE NOUS RECHERCHONS :

• Permis de l'Ordre des hygiénistes dentaires du Québec actif
• DEC en Technique d'Hygiène Dentaire
• Les nouveaux diplômés sont invités à postuler
• Bilinguisme (français/anglais) requis ou fortement souhaité, car nous servons une clientèle partiellement anglophone.
• Bonne capacité à communiquer efficacement avec les patients et les familles
• Axé sur le service à la clientèle

Écris-nous au plus vite, on a hâte de te rencontrer ! Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées.

JOB ID: 8255HD-QC399

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques biologiques - Hygiène dentaire

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

20 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Employeur

SERVICES SAUVETAGE TECHNIQUE INC.

Description de l'entreprise

Numéro de permis de la CNESST : AP-2000638. Services sauvetage technique est une entreprise qui offre un service spécialisé de sauvetage technique pour assister les travailleurs œuvrant dans les espaces clos, les endroits restreints et les travaux en hauteur.

Description de l’offre d’emploi

Vous êtes un as de l'organisation ? Vous rêvez de travailler dans un environnement où chaque jour est une nouvelle aventure ? Rejoignez-nous dans le but d’améliorer la sécurité des travailleurs en tant qu'Adjointe Administrative.

Ce que vous ferez

• Préparer, saisir à l'ordinateur, réviser et relire de la correspondance, des factures, des présentations, des brochures, des publications, des rapports et d'autres documents connexes à partir de notes dictées ou manuscrites.
• Commander les fournitures de bureau et en tenir l'inventaire.
• Répondre aux demandes de renseignements reçues par téléphone et par courrier électronique et transmettre les appels téléphoniques et les messages.
• Effectuer le suivi des comptes payable et à recevoir.
• Répondre aux demandes de soumissions.
• Gérer la plateforme Avetta et Cognibox.
• Classer les factures Visa de nos sauveteurs.
• Effectuer les suivis client.
• Assurer le service clientèle (répondre au client).
• Faire la gestion des courriels.
• Sonder la satisfaction clientèle.
• Impression et expédition des cartes de compétence.
• Être responsable de la réception et expédition.
• Procéder à l’acquisition des équipements.
• Recevoir des clients au bureau (achat, démonstration, livraison).

Formations

Diplôme d’études secondaires (DES)

Compétences

• Facilité à classer
• Facilité à faire des calculs de base
• Engagement

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Nous sommes une étude de notaires située à Saint-Pie en Montérégie (Environ 15-20 minutes de Saint-Hyacinthe et de Granby) et recherchons un.e adjoint.e ou technicien.ne juridique avec ou sans expérience pour rejoindre notre équipe. Notre pratique est principalement axée sur le droit immobilier, le droit corporatif, le droit successoral et le droit de la famille.

Responsabilités

• Rédaction de documents juridiques;
• Assurer le suivi des dossiers clients;
• Collaborer étroitement avec le notaire dans diverses tâches administratives;
• Offrir un service à la clientèle de qualité.

Exigences

• DEP en secrétariat, DEC en technique juridique ou expérience de 2 ans et plus dans un environnement notarial ou connexe;
• Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit ;
• Autonomie et initiative ;
• Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle;
• Bon sens de l’organisation ;
• Rigueur, minutie et souci du détail;
• Maitrise de la suite Microsoft Office (Word, Outlook et Excel);
• La maîtrise du logiciel Paramaitre est un atout;
• Posséder de l'expérience dans une étude notarial est un atout.

Rémunération : 25,00$ à 35,00$ par heure selon expérience pour un total de 35h/semaine.

Vacances : 3 à 5 semaines de vacances payées par année en fonction de l'ancienneté;

Horaire : Temps plein du Lundi au Vendredi, de 9h à 17h

Lieu du poste : En présentiel à Saint-Pie

Envoyez votre CV via Secrétaire-inc.

Description de poste

Employeur

CENTRE DE LA PETITE ENFANCE LES P'TITES PIES

Description de l'entreprise

Le CPE les P’tites Pies est un service de garde comptant actuellement 81 places situé dans la ville de St-Pie. Il offre un climat de travail agréable. L’équipe de travail est stable et elle est reconnue pour son côté convivial, chaleureux et accueillant.

Description de l’offre d’emploi

Sous la responsabilité d’une gestionnaire, l’adjointe administrative participe à la coordination générale, à l’administration et à la gestion des ressources financières, matérielles et humaines d’un service de garde ou d’un bureau coordonnateur.

Attributions caractéristiques :

• Accomplir des tâches liées à la comptabilité.
• Saisir, compiler et traiter divers renseignements et données.
• Préparer les états de compte et en assurer le suivi.
• Traiter les comptes débiteurs et recevoir les paiements.
• Traiter les comptes créditeurs, vérifier les factures et préparer les paiements.
• Effectuer des tâches liées au système de paie.
• Peut accomplir diverses tâches de secrétariat et toute autre tâche connexe.
• Recueillir, rechercher et traiter des données ou de l’information en vue de proposer des actions et des solutions et de les exécuter ou de les mettre en œuvre.
• Produire des rapports administratifs favorisant la prise de décision.
• Documenter des dossiers et élaborer des projets de procédures ainsi que des outils de travail.
• Collaborer à la production des états financiers, les analyser et soumettre des recommandations.
• Contribuer à la gestion du fonds de roulement et de la trésorerie.
• Préparer des soumissions et gérer des contrats de service.
• Autoriser ou effectuer les achats et assurer le suivi des stocks.
• Analyser les besoins et voir à la disponibilité, à la mise à jour et au bon fonctionnement des ressources informatiques et matérielles.
• Effectuer toute autre tâche connexe.

Formations

• Diplôme d’études secondaires (DES)
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Comptabilité et de gestion

Compétences

• Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
• Capacité à travailler en équipe
• Respect des normes et règlements

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Employeur

VILLAGE DE STUKELY-SUD

Description de l'entreprise

Le Village de Stukely-Sud, un petit village situé dans le contrefort des montagnes appalachiennes, s’étend sur un territoire de plus de 66 kilomètres carrés et regroupe plus de mille Diligentes et Diligents (tel est le nom des citoyens de Stukely-Sud qui rappelle l'époque des diligences). Le nom « Stukely » évoque le nom des villages du Huntingdonshire en Angleterre (Great Stukely et Little Stukely), d’où étaient originaires quelques-unes des familles. Axé sur le développement durable, la Municipalité est en pleine planification stratégique et refonte de sa réglementation d'urbanisme.

Description de l’offre d’emploi

Sous l’autorité du directeur général, le titulaire de cette fonction est chargé des tâches administratives du service ainsi que des tâches diverses et générales de bureau. Le titulaire exécute divers travaux usuels de l’administration courante de l’ensemble des services et du cabinet du maire. Il donne et recueille des renseignements selon des instructions reçues et réfère, le cas échéant. Il exécute spécifiquement des tâches de secrétariat et assiste administrativement les services dans les éléments de communications. Le titulaire doit être polyvalent et fournir l’appui et le soutien nécessaires à la préparation de tâches accessoires et connexes.

Type de poste

Temporaire temps plein (35 heures) (du 18 août au 15 décembre, avec possibilité de prolongation)

Responsabilités

• Effectuer toutes les tâches de soutien et de secrétariat reliées au cabinet du maire, de la direction générale, des autres services au besoin et déterminer toutes les méthodes de fonctionnement utiles à ces fins.
• Superviser et gérer l'agenda du directeur général et du maire.
• Procéder à la recherche de données, d’informations diverses et de renseignements nécessaires à la prise de décision du directeur général ou du maire auprès des différents services ou d’autres organisations.
• Assurer le suivi de toute la documentation confidentielle réservée au conseil municipal et au directeur général.
• Voir à la rédaction, à la correction, au suivi, à la mise en page, à la préparation, à la mise à jour et à la transmission de divers documents, correspondances, rapports et procès-verbaux.
• Rédiger la correspondance générale, les projets d’ordre du jour et certains rapports de nature courante, effectuer leurs vérifications, transmissions et reproductions et en assurer le classement.
• Participer à certaines rencontres, à la demande du directeur général, prendre les minutes et rédiger les ordres du jour et comptes-rendus.
• Préparer les projets de compte-rendu des ateliers de travail du conseil.
• Voir au cheminement de différents rapports adressés au conseil et assurer le suivi des décisions à la suite des rencontres plénières, auprès des responsables.
• Assurer la conversion des fichiers et créer les liens hypertextes pour le conseil sans papier.
• Préparer certaines résolutions standards à inscrire au projet de procès-verbal.
• Produire les extraits de résolution et en assurer la distribution.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Bureautique

Compétences

• Sens de l’initiative
• Capacité à concevoir et à adapter de l’équipement ou des technologies
• Capacité d’adaptation

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Date de fin d'emploi

12 décembre 2025

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Temporaire