Les tâches
- Répondre aux questions reçues par téléphone et par courriel.
- Tenir un registre d’information des coordonnées des personnes-ressources pour les membres.
- S’occuper de la préparation de l’assemblée annuelle et rédiger les procès-verbaux.
- Mettre en place des activités spéciales pour les membres de l’organisme et prendre en charge les dossiers qui y seront attitrés.
- Organiser des événements afin de faire connaitre l’OBNL.
- Rédiger les correspondances.
- Prendre en charge la mise en place du CA et y joindre la documentation.
- Préparer les budgets internes, les rapports financiers et envoyer les rapports au comptable.
- Agir comme représentant de l’organisme envers Santé Canada et envers les autres partenaires.
- Soutenir la présidente dans toute autre tâche connexe reliée au poste.
- Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer!
- L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.
Avantages
- Possibilité de travailler en formule hybride offerte.
- Horaire flexible.
- Accessible en transport en commun (Métro Radisson).
- Fermé pendant la semaine de Noël et le jour de l’an.
- Congé mobile offert.
- Vacances annuelles.
Exigences du poste
- Expérience en gestion et en montage de projets.
- Connaissance avancée de la Suite Office.
- Bilinguisme écrit et verbal.
- Expérience dans un organisme communautaire (un atout).
Profil recherché
- Avoir de l’empathie et de la patience.
- Avoir une grande écoute.
- Être proactif.
- Aimer le travail d’équipe.
- Capacité d’établir un lien de confiance.
- Ouverture d’esprit.
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