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adjoint administratif/adjointe administrative
ASS. COOPERATIVE D'ECONOMIE FAMILIALEMONTEREGIE-EST
Sorel-Tracy
Employeur
ASS. COOPERATIVE D'ECONOMIE FAMILIALE MONTEREGIE-EST
Description de l'entreprise
Organisme de défense des droits des consommateurs de la Montérégie-est, spécialisé dans le budget, l'endettement, la consommation responsable et le logement.
Description de l’offre d’emploi
L’ACEF Montérégie-Est informe, outille et défend les consommateurs depuis 1974. Active dans six MRC, notre équipe offre des services d’éducation financière et de défense de droits afin de favoriser l’autonomie des personnes et la protection des consommateurs.
Tâches et responsabilités :
- Comptabilité et finances :
- Effectuer la tenue de livres (saisie comptable courante).
- Préparer et traiter la paie du personnel.
- Vérifier et consigner les paiements entrants liés aux programmes gérés par l’organisme.
- Effectuer le paiement des factures et assurer le suivi des comptes fournisseurs.
- Soutien administratif :
- Apporter un soutien administratif à la direction générale et à l’équipe.
- Effectuer diverses tâches administratives connexes (gestion des fournitures, petits suivis logistiques).
- Mettre en page des documents et présentations.
- Mettre à jour de courts contenus web/médias sociaux au besoin.
Profil recherché :
- DEP en secrétariat/comptabilité, AEC en bureautique, ou formation/expérience équivalente.
- Expérience en tenue de livres, traitement de la paie et paiement des factures (essentiel).
- Maîtrise de la suite Microsoft 365 (Word, Excel, Outlook) et aisance avec les outils numériques.
- Excellente maîtrise du français oral et écrit; connaissance de l’anglais est un atout.
- Sens de l’organisation, rigueur et confidentialité.
- Esprit d’équipe, autonomie et entregent.
- Atout : intérêt ou expérience en animation des réseaux sociaux.
Conditions et avantages
- Poste permanent de 21 h/semaine (3 jours).
- Possibilité de travailler en mode hybride : jusqu’à une journée par semaine en télétravail.
- Horaire flexible et milieu de travail collaboratif.
- Lieu : bureau de Granby ou Sorel-Tracy (à préciser à l’embauche).
Langues
Français parlé et écrit - Élevé
Horaire
Jour
Nombre d'heures
21 heures
Expérience
7 à 11 mois
Durée d'emploi
Permanent
adjoint administratif/adjointe administrative
CARREFOUR COMMUNAUTAIRE SAINT-ROCH-DE-RICHELIEU
Saint-Roch-de-Richelieu
Employeur
CARREFOUR COMMUNAUTAIRE SAINT-ROCH-DE-RICHELIEU
Description de l'entreprise
Le Carrefour communautaire Saint-Roch-de-Richelieu est un organisme communautaire situé au 510, rue Principale, St-Roch-de-Richelieu.
Description de l’offre d’emploi
Responsabilités principales :
- Accueil des visiteurs et des appels téléphoniques
- Rédaction et mise en page de documents (lettres, procès-verbaux, rapports, etc.)
- Gestion des courriels et du courrier
- Mise à jour des bases de données et des listes de membres
- Soutien logistique aux activités et événements communautaires
- Classement et archivage des documents
- Appui à la comptabilité de base (factures, reçus, dépôts)
Formations
- Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat
- Diplôme d’études secondaires (DES)
Compétences
- Capacité à travailler en équipe
- Respect des normes et règlements
- Capacité d’adaptation
Langues
Français parlé et écrit - Élevé
Horaire
Jour
Nombre d'heures
27 heures
Expérience
1 à 2 ans
Durée d'emploi
Permanent
Commis de bureau/réceptionniste
CORPORATION DU CENTRE REGIONAL D'ARCHIVES DE LANAUDIERE INC.
L'Assomption
Description de poste
Employeur
CORPORATION DU CENTRE REGIONAL D'ARCHIVES DE LANAUDIERE INC.
Description de l'entreprise
Archives Lanaudière est un acteur majeur dans la préservation, le traitement et la diffusion du patrimoine archivistique lanaudois. Actif depuis près de trente ans, Archives Lanaudière finance sa mission par la prestation de services en gestion des documents qui s’appuient sur des normes qui respectent les plus hauts standards de qualité.
Description de l’offre d’emploi
Sous la responsabilité de la direction générale, la/le commis de bureau/réceptionniste assume le travail de bureau. De ce fait, elle/il planifie et organise le travail en vue d’assurer un fonctionnement administratif rapide et efficace dans le cadre de la mission, des activités, des politiques et des règlements de l’organisme.
La ou le titulaire du poste accomplit les tâches suivantes :
- Répondre aux appels téléphoniques et gérer les options du système téléphonique
- Répondre aux courriers électroniques envoyés dans la boîte courriel générale et les rediriger au besoin
- Traiter le courrier et coordonner la circulation des renseignements
- Tenir à jour le calendrier de l’entreprise
- Organiser et compléter les différents documents pour les cueillettes et livraisons chez les clients
- Accueillir les visiteurs et les diriger vers la personne compétente
- Supporter l’adjointe de direction dans ses diverses tâches, notamment la préparation et envoi des factures clients, les dépôts et l’entrée de données dans le système comptable
- Participer à l’organisation des réunions
- Voir à l'achat de matériel et de fournitures de bureau, tenir l'inventaire du matériel et assurer le suivi de l'entretien des équipements
- Organiser les déplacements des employés lorsque requis et faire les réservations nécessaires
- Supporter les opérations des diverses activités de l'organisme et autres tâches connexes
Compétences et aptitudes recherchées
- Aptitudes éprouvées en service à la clientèle
- Habileté à communiquer par écrit et à l’oral
- Français impeccable
- Connaissance éprouvée des logiciels de bureautique Microsoft Office 365
- Connaissance du logiciel Sage 50 un atout
- Capacité d’apprendre rapidement, sens de l’initiative et débrouillardise
- Sens de l'organisation et de la planification
- Entre 1 à 3 années d’expérience dans un poste similaire
Condition du poste
Concours : COMBR-09-2025
Poste à temps partiel (de 14 à 21 heures/semaine) pour débuter.
Seules les personnes retenues seront contactées.
Compétences
- Assiduité et ponctualité
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l’initiative
Langues
Français parlé et écrit - Élevé
Horaire
Jour
Nombre d'heures
14 heures
Expérience
1 à 2 ans
Durée d'emploi
Permanent
commis de bureau
CIBLE FAMILLE BRANDON INC.
Saint-Gabriel-de-Brandon
21,51$ - 22,38$ /heure
Description de l’offre d’emploi
Employeur
CIBLE FAMILLE BRANDON INC.
Description de l'entreprise
Organisme communautaire Famille et Centre de ressource périnatales.
Accueil
- Remplacement à l’accueil 1 journée par semaine (accueil clientèle, réception téléphonique)
Travail du bureau et administratif
- Créer et mettre à jour les documents internes
- Soutenir l’organisation de rencontres (convocation, préparation documents, prise de notes, rédaction de compte-rendu et suivis)
- Assurer le suivi auprès des fournisseurs externes
- Gérer les inventaires matériels et d’équipements
- Soutenir la responsable de l’archivage
- Soutenir la direction dans l’exécution de tâches comptables
- Soutenir la direction dans la procédure d’embauche, l’intégration de nouveaux employés, etc.
Informatique
- Saisie de données et soutien à la gestion de la base de données
- Assurer la maintenance et la mise à jour du parc informatique (avec fournisseur externe) et fournir une assistance technique aux membres de l’équipe
- Soutenir la responsable des communications dans la gestion du site internet
Autres tâches liées au poste
- Participer aux événements de l’organisme (interne et externe) ainsi qu’à la vie d’équipe
Exigences
- Formation (DEP ou DEC) en secrétariat, bureautique, administration et expérience pertinente
- Maîtrise de la suite Microsoft Office 365
- Très bonne connaissance informatique
- Maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit
- Expérience en comptabilité (un atout)
Aptitudes
- Capacité d’être proactif lorsque des problèmes surviennent
- Excellentes compétences organisationnelles
- Compétences multitâches et gestion du temps, avec la capacité de prioriser les tâches
Conditions
- 28 heures par semaine
- Le salaire horaire durant la période d'intégration (460h) est de 21.51$ à 22.38 $. Après l'intégration, le salaire horaire sera ajusté selon compétences
- Assurance collective après période d’intégration, contribution de l’employeur REER collectif, 13 jours fériés, banque de temps pour maladie ou obligations familiales
Formations
- Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat
- Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Bureautique
- Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Soutien informatique
Compétences
- Engagement
- Sens de l’initiative
- Polyvalence
Langues
- Français parlé et écrit - Élevé
Horaire
Jour
Nombre d'heures
28 heures
Expérience
1 à 2 ans
Durée d'emploi
Permanent
secrétaire dentaire - 1439
Carrière Dentaire
Repentigny
Employeur
Carrière Dentaire
Description de l'entreprise
Publications et recherches d'emploi dentaire simplifiée. Partout au Québec. Déposez votre CV dans la banque de candidates et laissez les cliniques dentaires vous contacter.
Description de l’offre d’emploi
Carrière Dentaire est situé dans Lanaudière mais ce poste se situe à Repentigny. Assurez-vous d'inclure le numéro du poste lorsque vous postulez par courriel.
- Numéro : 1439
- Courriel : (450) 581-2071 demandez : Amélie Beaudry
Formation minimale requise : Secrétariat dentaire obligatoire
Avis de recrutement – Repentigny !
Le Centre dentaire Deslauriers cherche une secrétaire dentaire.
- Temps plein (≈ 32h/semaine)
- 4 jours / semaine
- 1 seul soir
- Vendredi, on finit à 13h et fin de semaine de 3 jours
Avantages sociaux, REER et assurance collective. Prêt(e) à t’investir avec une équipe humaine et dynamique ? Viens nous rencontrer !
Principales responsabilités :
- Gérer l'agenda des dentistes et des hygiénistes (prise de rendez-vous, rappels, confirmations)
- Facturer les traitements et gérer les réclamations d'assurances dentaires
- Assurer l'accueil des patients et la gestion de leur dossier administratif
- Maintenir l'inventaire des fournitures de bureau et de la papeterie
Avantages et conditions :
- RCR payé
- Mentorat
- Uniformes payés
- Prime de référencement
- REER
- Augmentation annuelle
- Congé(s) de maladie
- Café à volonté
- Vacances flexibles
- Assurances collectives
- Conciliation travail-famille
- Technologies/équipements de pointe
- Clinique fermée à Noël
- Soins dentaires gratuits
- Télé-médecine
- Rabais pour famille
- Programme d'aide aux employés
- Activités sociales
Qualifications et atouts :
- Maîtrise du logiciel Dentitek
- Connaissance de l'orthodontie un atout
Horaire :
- 4 jours/semaine
- 1 soir par semaine
- Le vendredi, nous terminons à 13h30 à 40 heures par semaine
Salaires :
Selon expérience ← 2 à 4 semaines de vacances
Expérience requise :
1 an +
Entrée en fonction :
Dès que possible
Langues
Français parlé et écrit - Faible
Horaire
Jour
Nombre d'heures
40 heures
Expérience
1 à 2 ans
Durée d'emploi
Permanent

Agent.e de soutien administratif, classe I - Service de la formation continue
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Temporaire à temps plein
24,99$ - 27,95$ /heure
NATURE DU TRAVAIL
Remplacement à temps complet d'une durée indéterminée
Le rôle principal et habituel du titulaire de cette classe d'emploi consiste à accomplir un ensemble de travaux administratifs de nature relativement complexe selon des méthodes et procédures établies et des travaux de secrétariat liés au déroulement des activités de la formation continue.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES (À TITRE INDICATIF)
- Réaliser une partie ou l'ensemble des travaux administratifs de son secteur d'activités, notamment celui des programmes créditables (AEC);
- Accueillir les personnes (par téléphone, par courriel, en personne ou par tout autre mode de communication), leur donner les informations relevant de sa compétence, les accompagner dans la démarche entreprise auprès du service;
- Traiter les diverses demandes, classer et repérer les documents selon les méthodes établies;
- Utiliser les outils technologiques de l'information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser;
- Participer à l'amélioration des processus en continu;
- Tenir à jour des banques de données et certains dossiers des personnes qu'elle assiste;
- Effectuer un ensemble de tâches en lien avec l'inscription et l'admission de candidats aux programmes et participer à certains travaux entourant le démarrage de cohortes;
- Effectuer la mise en page de textes variés et en faire la correction linguistique;
- Initier au travail les nouvelles personnes;
- Au besoin, accomplir toute autre tâche connexe liée aux activités du Service de la formation continue.
QUALIFICATIONS REQUISES
- Détenir un diplôme d'études secondaires ou un diplôme d'études professionnelles avec option appropriée ou détenir un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente;
- Avoir au moins une (1) année d'expérience pertinente.
PROFIL RECHERCHÉ
- Bonne capacité à traiter rapidement et avec soin plusieurs demandes simultanément;
- Souci d'offrir un service à la clientèle selon les normes de qualité du secteur;
- Fait preuve de professionnalisme, de créativité et de bon jugement;
- Bonne capacité à travailler en équipe;
- Bonne maîtrise de la langue française;
- Habileté avec l'utilisation des technologies de l'information et des communications, entre autres, la suite Microsoft Office 365.
L'ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests ainsi qu'une entrevue : test de français et test des logiciels de la suite Microsoft Office dont Word intermédiaire et Excel de base.
Horaire de travail :
Lundi au vendredi entre 7h45 à 16h30 à raison de 7 heures par jour.
Entrée en fonction prévue :
Dès que possible.
Seules les candidatures retenues pour une entrevue seront contactées. Envoyez votre CV via Secrétaire-inc.
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