Pourquoi les employeurs vous googlent-ils?
Secretaire-inc
27 août 2014
Bon à savoir
2 minutes à lire
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1. Une image professionnelle. Avant toute chose, un employeur cherche à savoir à quoi vous ressemblez. Assurez-vous qu’ils aient accès à une photo de vous en tenue professionnelle lorsqu’ils vous googlent. Vous êtes certes sans doute très sympathique sur une plage ou dans une soirée festive, mais il s’agit aussi de vous présenter sous un angle plus sérieux!
2. Votre portfolio en ligne. C’est un excellent moyen de mettre en valeur vos réalisations et expertises et de renforcer votre crédibilité aux yeux des employeurs. En consultant votre portfolio directement en ligne, ils seront en mesure d’avoir une meilleure idée de votre parcours professionnel et d’évaluer en quoi vous contribuerez le mieux à leur entreprise.
3. La taille de votre empreinte numérique. En d’autres termes, les employeurs cherchent à savoir si vous êtes présente et active sur les réseaux sociaux, particulièrement sur LinkedIn. Celui-ci représente une ressource précieuse pour créer des liens professionnels et, puisque 96% des recruteurs utilisent LinkedIn, pour trouver un emploi. Assurez-vous de créer votre profil complet et de le garder actif.
4. Votre personnalité et vos comportements. Non seulement les employeurs veulent connaître vos qualifications pour le poste convoité, mais ils veulent s’assurer que vous correspondez bien aux valeurs de l’entreprise. Toute information vous concernant pourra leur être utile. Faites donc attention à celles qui pourraient vous desservir!
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